ケアプランセンターでのケアマネジャー

仕事内容 ケアプランセンターにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 〖主な業務〗 ・利用者様、ご家族への相談援助 ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・アセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議の開催、参加 ・介護保険に関する申請代行、更新手続きの支援 ・給付管理業務 ・各サービス事業所、医療機関、行政機関との連絡・調整 ・利用者様宅への訪問 ・介護サービス利用に関する説明、提案 ・記録入力、書類作成などの事務業務 ・地域包括支援センターや関係機関との連携 ・ケアプラン作成支援ソフトなどによる記録・書類作成業務 ・ICTツールを活用した業務効率化、情報共有 ・その他、ケアマネジメントに付随する業務 利用者様が住み慣れた地域・ご自宅で安心して生活を続けられるよう、本人様・ご家族様の希望を大切にしながら支援を行います。 「ただ計画を作成する」のではなく、生活背景やご本人の想いを丁寧にくみ取り、その方らしい暮らしを一緒に考えていく仕事です。 地域の事業所や医療機関とも連携しながら、利用者様の生活を多方面から支えていただきます。

応募資格 < 必須条件 > ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方 ・利用者様、ご家族様、関係機関と丁寧にコミュニケーションが取れる方 < 歓迎条件 > ・居宅介護支援事業所での勤務経験がある方 ・ケアマネジャーとしての実務経験がある方 ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・介護職、生活相談員、サービス提供責任者などの経験がある方 ・地域包括支援センターや医療機関との連携経験がある方 ・業務効率化や新しい仕組みに関心のある方 < このような方に向いています > ・利用者様一人ひとりに丁寧に向き合いたい方 ・在宅生活を支える仕事にやりがいを感じる方 ・多職種や関係機関と連携しながら仕事を進めたい方 ・安定した法人で長く働きたい方 ・ケアマネとして専門性を高めていきたい方 ・一人で抱え込まず、周囲に相談しながら働きたい方

月給26万5000円～28万5000円 給与 月給265,000円〜285,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり265,000円〜285,000円 【給与補足】 月給265,000～285,000 ※月給には、業績給6000～1万8000円、職務手当2万8000円、その他手当1万2000円を含む ※経験・能力により異なる

変形労働時間制 勤務時間 08:30〜17:30（実働：8.0時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 平均所定労働時間：1ヶ月あたり168時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 【勤務時間補足】 ※休憩60分

休日・休暇 年間休日107日制 有給休暇（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 昇給年1回賞与年2～3回（2.6ヶ月※前年度実績※業績による） 退職金制度 社会保険完備 住宅手当通勤手当（法人規定による） 健康診断 永年継続表彰 慶弔見舞金 施設内食堂 託児所完備 資格取得支援制度（資格取得表彰・資格取得中のシフトも考慮） お祝い金制度（結婚・出産など） 制服貸与 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

• 主婦・主夫歓迎
• 即日勤務OK
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給
• 服装自由