本社での管理部労務・法務担当管理職

仕事内容 【本社での管理部労務・法務担当管理職として、活躍しませんか？】 ★今回募集するポジションは、本社における管理部労務・法務担当管理職です。 多岐にわたるプロセスに関わりながら、業務を担っていただきます。 【会社・事業について】 当社は全国で約140ヶ所の保育所・児童館・学童クラブ・放課後子ども教室・地域ふれあい館などの施設を運営しており、保育士・栄養士・調理師・看護師、児童指導員等の資格者をはじめとして約1,500名の職員が在籍しております。当社にとってはこれらの人材こそが最も重要な経営資源であり、施設・職員に係わる様々な労務問題への対処・解決は最重要な経営課題の一つと位置付けられます。 【具体的な業務内容】 これらの労務問題に関し、管理部の労務担当管理職として社内関係者及び外部への対応を行っていただきます。 ・施設や職員に関わる様々な労務問題への対処・解決 ・各種規則・規程類の見直しや整備 ・取引先との契約対応など、法務関係業務全般 最も重要な経営資源である人材を支え、経営課題の解決に直結するポジションで活躍していただきます。

求めている人材 ★管理職経験のある方、大歓迎！ ★学歴不問 ★業界未経験の方歓迎！ ★正社員登用制度あり！ ★40代～50代活躍中！ 《必須》 人事労務部門業務の担当経験 法務関係業務の担当経験 コミュニケーションスキル 一定レベルのPCスキル 《歓迎》 対外折衝業務の経験

104-6038東京都中央区晴海1-8-10晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＸ棟38階 株式会社日本デイケアセンター 勤務地 バス停「晴海トリトンスクエア前」徒歩1分 【交通手段】 交通・アクセス 勝どき駅（A2a出口）徒歩8分・月島駅徒歩12分

年俸350万円～500万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 287万円 〜 412万円 固定残業代：あり 1年あたり63万円 〜 88万円（固定残業時間：1年あたり360時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費支給／月25,000円迄

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日 〜 25日 9:30～17:45（休憩1時間00分）

休日休暇 4週6休制（会社カレンダーによる） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給※法定通り付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 社員登用あり
• 60代も応募可
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 交通費支給