SE(Web・オープン系)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ソフトウェアプラットフォームエンジニア／AI時代の開発基盤をつくる◆EdTech / リモート可 / フルフレックス 【仕事内容】 ◆AI開発を前提にした技術選定・アーキテクチャ ・AIエージェントによるコード変更を前提にしたアーキテクチャガバナンス（境界設計、型安全性、変更容易性） ・バックエンド技術選定と、AI協働開発を前提にした開発標準の策定 ・プロダクト横断の技術課題の発見と解決、技術意思決定への参画 ◆AI開発のスピードに追いつくためのライブラリ・仕組み整備 ・社内共通ライブラリ・スキャフォールディング・コード生成基盤の整備 ・AIコーディングツール（Claude Code、Devin、Cursor等）の活用高度化と、開発生産性の計測・改善 ・各プロダクトチームへの技術支援、レビュー、設計・実装の伴走 ◆プロダクトエンジニアの生産性・事業コミットを支えるプラットフォーム運用 ・プロダクトエンジニアチームが事業にコミットしやすくするための、共通基盤（認証、課金、Feature Flag等）の設計・実装・運用 ・atama＋プラットフォーム全体の技術的所有と、事業成長に合わせた進化 ・システムの複雑性コントロールと、技術的負債の戦略的な解消 【3分でわかるatama plusのエンジニア】 https://speakerdeck.com/atamaplus/about-atama-plus-engineer 【3分でわかるatama plusのQA】 https://speakerdeck.com/atamaplus/about-atama-plus-qa-38c77751-c583-42d4-9f6f-c9649362095d 【配属先】 開発チームの構成は、エンジニアとデザイナー各2～3名程度、QA（Quality Assurance）1名程度の計5～7名程度。複数のチームに対して、プロダクトオーナーが関わります。 また各開発チームは事業推進を担当する各ビジネスチームとも密に連携しながら一体となって開発を進めます。 その他、SREチームや横断的な技術課題を担当する開発基盤チームがあります。 【会社概要】 【会社概要】 サマリー:「教育に、人に、社会に、次の可能性を。」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した学びのあり方の進化に取り組んでいます。 学ぶことで自らの可能性を広げ、自分の未来を自分でつくる人で満ちた社会の実現を目指しています。 教育を一人ひとりに最適化するAI教材「atama＋」を全国の塾・予備校4,500教室以上に提供するとともに、atama＋を活用した学習塾「進学個別 atama＋塾」「atama＋ オンライン塾」を運営。 入試での利用や入学前の教育など、大学向けのプログラムも提供しています。2026年3月から企業向けの従業員教育プログラムの提供を開始しました。 ※2026年12月頃に水天宮・茅場町エリアに移転予定 主力製品・サービス:■AI教材「atama＋」 全国の塾・予備校に広がっている、AIを活用したラーニングシステムです。 小中高生向けに、一人ひとり100%カスタマイズした学びを実現。 「AI×人」という両者の強みを融合させた、新しい教育のあり方を目指しています。 ■進学個別 atama＋塾 AI教材「atama＋」や蓄積された膨大な学習データを活用することで 従来の集団塾とも個別指導塾とも異なる形の学びを提供する学習塾です。 生徒はそれぞれが設定した目標達成に向けて自分のペースで学ぶことができます。 ■atama＋ オンライン塾 「マンツーマンAI×担任サポート制」のオンライン学習塾です。 atama＋による個別最適な学習と、担任のスタディトレーナーによる学習サポートで、 場所や時間に捉われない多様な学習スタイルを中高生・既卒生に提供しています。 ■大学での活用 新しい高大接続と入試の在り方を考える共同研究会 学校法人立命館とatama plusで立ち上げた共同研究会における検討を経て、2022年からatama＋を活用した新しい入試制度や入学前教育などでの活用が始まりました。 学校法人立命館との論文を共著しました。「AIを活用した新しい総合型選抜のあり方」 ■駿台atama＋オンライン模試 atama plusと駿台がはじめた、オンラインで自宅から受験できる模試です。 きめ細かな弱点分析とフィードバックを試験終了直後から受けることができます。 模試を実力判定・志望校判定のツールで終わらせず、より効率よく力を伸ばす学びのサイクルへつなげます。 【募集背景】 ・複数事業・プロダクトの立ち上げにより、システムの複雑性と技術ドメインの数が増え続けている ・一方で、AIエージェント（Claude Code、Devin、Cursor等）を前提にした開発が当たり前になり、「人間が読みやすいコード」だけでなく「AIが正しく理解し、安全に変更できるコード・アーキテクチャ」が事業成長のボトルネックになりつつある ・このボトルネックを構造から解消し、プロダクトエンジニアチームが事業にコミットし続けられる状態を作れる人材を探している 【会社データ】 設立：2017年4月1日 資本金：100,000,000円 従業員数：101食300名 コーポレートサイト：https://corp.atama.plus/

求めている人材 【必須要件】 ・Webアプリケーションの開発経験（5年以上） ・テックリードまたはアーキテクトとしての実務経験 ・DDD、デザインパターンなど設計手法の深い理解と実践経験 ・モジュラーアーキテクチャ設計経験（責務分離、境界付けられたコンテキスト等） ・AI協働開発ツール（GitHub Copilot、Cursor、Claude Code等）を日常的に活用した開発経験 ・「AIが安全に変更できるコード・アーキテクチャとは何か」を自分の言葉で語れること 【歓迎・尚可】 ・認証・課金・Feature Flagなど、全社共通基盤の設計・実装・運用経験 ・大規模システムの本番運用経験（障害対応、パフォーマンス改善含む） ・SaaS/マルチテナント設計経験（単一プロダクトを複数事業で展開する基盤の実装・運用） ・パブリッククラウド（AWS等）に関する深い知見とインフラ設計経験 ・社内ライブラリ・開発ツール・コード生成基盤の整備経験 ・技術標準化・ガバナンス構築経験（技術選定基準策定、レビュープロセス確立等） チームマネジメントやピープルマネジメントの経験

月給65万5261円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 52万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり13万5261円 〜 18万7284円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給・賞与】 780万円～1,350万円 ※スキル・経験・能力とマーケット水準を考慮し決定いたします。 （給与改定機会 年2回あり、賞与支給 年2回あり） ・通勤交通費支給 【給与内訳】 基本給：384,739円～532,716円 固定残業代：135,261円～187,284円 固定残業時間：45.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり 【想定年収】780万円～1350万円 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 本採用と同条件

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 始業 9:00 ～ 終業 18:00 休憩 60分 時間外労働：有り 月平均残業時間：15時間 固定残業代制

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制) ・土日祝 ・有給休暇 ‐ 入社時付与 ‐ 初年度は入社月に応じて1～10日付与（以降は毎年4月に付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・PC選択可 ・自転車通勤可 【待遇・昇給賞与】 780万円～1,350万円 ※スキル・経験・能力とマーケット水準を考慮し決定いたします。 （給与改定機会 年2回あり、賞与支給 年2回あり） ・通勤交通費支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 本採用と同条件

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社エモーショナルエージェント 所在地：愛知県名古屋市中区金山２丁目１３番１２号廣目屋ビル２Ｆ 【紹介先企業】 会社名：atama plus株式会社 所在地：東京都文京区後楽2-1-2住友不動産飯田橋ビル5号館1階

• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上