<未経験>営業職/茨城県神栖市/株式会社ピーエイ

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 企業の採用の悩みに寄り添って提案する営業です◎ 土日祝休み・年間休日125日で続けやすい環境です。 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「営業は未経験だけど挑戦してみたい…」 そんな方も安心して始められる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨この仕事の魅力✨】 ✅ サポート体制が整っている 業務は多岐にわたりますが、その分サポート体制も整っているので安心して進められます。 ✅ 土日祝休みで生活のリズムを保てる 年間休日125日、土日祝休みで残業も少なめの環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 企業の採用の悩みに対して、求人広告や採用ツールをご案内する仕事です。 ・電話でアポイントを獲得する ・お客様の課題を聞く ・最適なプランを提案する ・掲載後のフォロー連絡をする ・次回の掲載を提案する ※原稿作成やご掲載後のフォローは専門部署と協力しながら進めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 STEP1　2週間の座学研修でビジネスマナーや商材を学ぶ STEP2　1週間のテレアポ研修を受ける STEP3　上長や先輩の商談に同席し、少しずつ実務を任される ※1〜2ヶ月ほどで独り立ちを目指します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ（例）】 09:00　出社・メールチェック 午前　電話でのアポイント獲得・商談 午後　商談・書類作成 18:00　当日の対応記録の整理・翌日の準備・退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨働きやすいポイント✨】 ・月給250,000円〜 ・年間休日125日・土日祝休み ・年末年始休暇・介護休暇・有給休暇あり ・20代〜30代活躍中 「サポート体制が整っているので未経験でも安心でした」 「お客様に合う提案ができたときにやりがいを感じます」 そんな方をお待ちしています！

求める人材: 例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。 【こんな方が向いています】 ・相手に興味を持って向き合える方 ・コツコツと信頼関係を築いていきたい方 ・研修を通じて段階的に成長したい方 ・企業や求職者のために働きたい方 ★20代〜30代活躍中。2週間の座学研修とテレアポ研修から始まる仕組みなので、営業未経験の方も段取りをつかみやすいです。

月給25万円～70万8000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥708,000は1か月当たりの固定残業代￥45,759〜￥71,962（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 ・月給 250,000円〜 ・想定年収 300万円〜850万円 ※上の月給額は、想定年収を12ヶ月で割った額です。賞与・各種手当を含みます。 ※上記の月給には、月30時間分の固定残業代（45,759円〜71,962円）を含みます。超過分は別途支給されます。 ※賞与：2回 ＜年収例＞ ・月給241,000円～379,000円+賞与年2回 ※固定残業手当45,759円～71,962円（月30時間分）を含む。 ・30時間を超える場合には別途残業代支給 ※賞与年2回（7月・12月） ※試用期間3ヶ月有（同条件） ・専門卒　月給232,000円～＋賞与 ・大卒　　月給241,000円～＋賞与 ※固定残業手当44,050円～45,759円（月30時間分）を含む。 ・月給180,660円～241,000円+賞与 ※固定残業手当34,319円～45,759円（月30時間分）を含む。 ＜給与の補足＞ ・昇給年4回（4月・7月・10月・1月の人事考課の結果を考慮） ・賞与年2回（入社後1年間は、賞与の上乗せ制度あり） ・以下の2種類があります ・業績結果による賞与 ・重点項目達成に賞与 ・昇給年4回（4月・7月・10月・1月の人事考課の結果を考慮） ・賞与年2回（入社後1年間は、賞与の上乗せ制度あり） ・以下の2種類があります ・業績結果による賞与 ・重点項目達成に賞与

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 固定時間制 ・09:00〜18:00 ※【正社員】 ※9:00～18:00（残業月15時間程度） ※転勤は本人希望以外実績はございません。 ※【時短正社員】 ※9:00～16:00（残業月平均10時間程度） ※★お子さまが小学生以下の間は、9:00～16:00の短時間勤務も可能！ ※★16:00以降も30分単位で調整OK！ ※★残業少なめ（月平均10時間程度） ※転勤は本人希望以外実績はございません。

休暇・休日: 【休日】 ・年間休日125日 ・土日祝休み ・年末年始休暇 ・介護休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休 ・夏季休暇 ・GW休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険制度】 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 【手当・補助】 ・交通費支給 ・健康診断 ・役職手当 ・退職金制度 ＜その他＞ ・各種社会保険完備 ・昇給年4回（4月・7月・10月・1月の人事考課の結果を考慮） ・賞与年2回：昨年度平均実績1ヶ月分（個人の成果に応じて） ・交通費支給（上限2万5千円） ・車両手当あり（車使用時） ・マイカー通勤可 ・研修制度有（集団研修、OJT研修等） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・リモートワーク制度あり（最大週2日／社内規定あり） ・オフィスカジュアルOK ・PC・社用携帯貸与

試用期間なし

その他: 【選考の流れ】 STEP1　かんたん応募（1分程度で完了） STEP2　アンケートに回答 → カジュアル面談のご予約 STEP3　カジュアル面談（Web・来社不要・履歴書は任意） STEP4　WEB面接 STEP5　内定・入社（在職中の方も日程の調整が可能です） 「ちょっと話を聞いてみたい」くらいの軽い気持ちで大丈夫です。まずはお気軽にご応募ください。 ＜企業の選考＞ ・通常フロー　一次面接→二次面接（最終面接）→オファー面談 ・プラス、簡単な性格診断、適性検査を行います 【その他】 ・受動喫煙対策：禁煙 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 708,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給