採用担当

仕事内容: 【大分本社・人事部での採用担当】 株式会社ザイナスの本社人事部にて、採用担当としてご活躍いただきます。主な業務は、採用計画の立案・実施、会社説明会や各種イベントの運営、求人票の作成・掲載、学校訪問（専門学校・短大・大学など）、人材系企業との打合せ、書類選考から一次面接までの実施などです。将来的な就業場所の変更はなく、腰を据えて大分本社でキャリアを築けます。 【この仕事の魅力】 採用活動を通じて会社の成長を支えるやりがいのあるポジションです。自らのアイデアや工夫を活かし、より良い採用活動を推進できます。人事・採用の経験を活かしたい方はもちろん、人材業界での営業経験をお持ちの方も歓迎。職種・業種未経験の方もチャレンジ可能です。 【働きやすい環境】 土日祝休み、年間休日123日とプライベートも大切にできる環境です。フルフレックスタイム制（コアタイムなし）を導入しており、5:00～22:00の間で柔軟に勤務時間を調整できます。標準労働時間は8時間（休憩60分）、多くの社員が9:00～18:00で勤務しています。残業は月平均10時間以下と少なめです。 【福利厚生も充実】 交通費・住宅手当・家族手当・役職手当など各種手当が充実。社会保険完備、資格取得支援や研修支援、書籍購入制度、セミナー参加費補助など、成長を後押しする制度も整っています。産休・育休取得後の復帰実績も多数あり、ライフステージが変わっても安心して働けます。 ────────────────

大分県大分市金池南 株式会社 ザイナス 勤務地: 株式会社 ザイナス 大分本社 大分県大分市金池南1丁目5番1号 コレジオ大分5階 ・最寄駅：大分駅 徒歩5分 ・転勤の有無：なし ・就業場所変更の範囲：なし 【交通手段】 アクセス: ・JR大分駅より徒歩5分 ・大分市中心部でアクセス良好

月給35万円～49万円 給与: 【給与詳細】 想定年収：350万円～490万円 ・昇給：年2回（4月・10月） ・賞与：年2回（6月・12月／昨年度実績2ヶ月分） ・交通費支給 ・住宅手当（大分／1万円） ・家族手当 ・役職手当 ・資格手当 ・退職金制度（勤務3年以上） ────────────────

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 勤務時間 ・フルフレックスタイム制度（1ヶ月単位） ・コアタイムなし ・5:00～22:00の間で調整可能 ・標準労働時間：8時間（休憩60分） ・多くの社員は9:00～18:00で勤務 ・残業：あり（月平均10時間以下） ・夜間勤務：なし 勤務曜日 ・基本は月～金（土日祝休み）

休暇・休日: 休日 ・土日祝休み ・年間休日123日 休暇制度 ・有給休暇（入社初年度10日、2年目15日、3年目以降20日） ・介護休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・創立記念日（5月1日） ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・出産休暇（産前6週間、産後8週間） ・配偶者出産時の休暇 ・育児休業（子が1歳に達するまで） ・介護休業 ・試用期間終了後に有給休暇10日付与 ・産休・育休取得後の復帰実績多数

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給 ・住宅手当（大分／1万円） ・家族手当 ・役職手当 ・資格手当 ・退職金制度（勤務3年以上） ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・書籍購入制度 ・セミナー参加費補助 ・在宅勤務（応相談） ・時短勤務（応相談） ・服装自由（勤務先による） ・出産・育児支援制度 ・慶事祝い金・弔慰金制度 ・職場積立NISA ・おおいた勤労者サービスセンター利用可 ・社内行事（歓迎会、忘年会、社員旅行など） ・外部セミナー参加補助 ・勤続表彰制度（10年目報奨金10万円＋特別休暇5日） ・産休、育休取得後の復帰実績多数 ・正社員時短勤務OK

試用期間なし

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 350,000円 - 490,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給