機械設計エンジニア

仕事内容: 【最先端を支える「半導体・真空装置」の設計エンジニア】 総合エンジニアリング企業のプロジェクトメンバーとして、半導体製造装置をはじめとする各種装置の機械設計業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 * 3DCADによる機械設計・図面作成・検討・修正 * 試作品の検証・評価、構造解析、品質工学を用いたシミュレーション * 顧客（仕様検討・打ち合わせ）から、装置の引き渡しまでの一連の対応 * 既存装置のカスタマイズ、仕様向上に向けた設計変更・アップデート 【このポジションのポイント】 仕様検討という上流工程から関わり、構造解析や品質工学といった高度な検証技術までを一気通貫で担当します。要求水準の厳しい半導体業界で、市場価値の高い「一生モノの設計スキル」と「確固たる専門性」をイチから磨き上げられる環境です。 --------------------------------------- 【会社について】 ◎株式会社Questia（クエスティア） * 2026年3月に「DNクエスト」から社名変更。 * 「技術への探求心（QUEST）」という想いを継承し、そこに技術と人が集まる「場所・基盤（-IA）」でありたいという願いが込められている。 どこまでも技術を探求したい、正解を出して終わりではなく、技術を深く研ぎ澄まし続けたい。そのようなエンジニアが集まるQuestiaで、あなたの新たなキャリアを始めてみませんか。 業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務

求める人材: * 何らかの製品分野での設計経験がある方 * 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎条件】 * 3DCADによる機械設計の経験者 * 構造解析・品質工学を用いた検証の経験者 * 装置の保全・製造技術に関する知識をお持ちの方 * 半導体製造装置・真空関連・医療機器分野の経験者 -------------------------------- 【Questiaで働く魅力】 * 異職種からの転身を応援： 元ラインオペレーター、元設備保全など、現場出身の先輩が多数活躍中。共通の話題がある仲間ばかりなので、オフィスワークへの転換も安心です。 * 着実なステップアップ： 現場感覚をベースに、IT資産管理や予算管理といった「どこでも通用する管理スキル」をイチから習得できます。 * 広がるキャリアの選択肢： 総務のスペシャリストや、チームをまとめるリーダーなど、あなたの適性に応じた多彩な道が開けています。 「今の現場経験を武器に、新しいステージで活躍したい」という方、ぜひ一度お話ししませんか？

月給31万7700円 給与: 月給：317,700円 【年収例モデル】 ■492万円｜経験3年（基礎を身につけ、一通りの業務に対応できる方） ■504万円｜経験5年（業務を一人称で完結できる方） ■560万円｜経験10年（後輩の技術指導や、プロジェクトリーダーを任せられる方）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:20〜17:25（所定労働時間8時間・休憩65分）／残業 月平均20時間 休憩：65分

休暇・休日: 【各種休暇制度あり】 ＼年間休日123日！／ ◆土日祝休み ◆長期休暇（夏期休暇・年末年始） ◆有給休暇 ◆特別休暇（慶弔休暇）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＼基本給以外も充実の支給内容／ 確実な収入アップを実現！手取り額がしっかり増える仕組み。 * 昇給・賞与 * 昇給：年1回（4月） * 賞与：年2回（6月・12月） * 各種手当（毎月の収入をバックアップ） * 業務手当： 月20,000円（配属期間中、毎月支給、基本給に含む） * 住宅手当： 月10,000円～25,000円（単身・扶養により変動） * 通勤交通費 * 公共交通機関： 全額支給（1ヶ月定期代） * 時間外手当： 全額支給（割増率25％～） * 役職手当： 月10,000円（リーダー職など） * 交替勤務手当： 勤務シフトに応じて支給 * 単身赴任手当： 月25,000円～50,000円 * 車通勤： ガソリン代支給（例：片道20kmの場合、月額16,000円支給） 【福利厚生・安心の制度】 * 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） * 資格取得支援制度（キャリアアップを会社が応援） * 産前産後・育児休暇制度（取得実績あり） * 定期健康診断（年1回）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選べる住まい制度】新生活のスタートを全面サポート！ ライフスタイルに合わせて、2つのサポートから選択可能です。 ＼パターン1：借り上げ社宅制度（会社契約）／ * 初期費用0円： 敷金・礼金・仲介手数料は全額会社が負担 * 家賃50％補助： 毎月の家賃の半分を会社が補助（※上限あり） * 物件が選べる： 「家具家電付き」や「広めの一般物件」など、希望に応じた物件を会社が借ります ※対象：現住所からの通勤が困難で、転居が必要と認められた方。 ＼パターン2：住宅手当制度（個人契約）／ * 好きな場所に住める： ご自身で契約したお好きな住まいでOK * 手当を毎月支給： 住宅手当として月10,000円〜25,000円を支給 【共通の嬉しいサポート】 どちらの制度を選んでも、以下のサポートが適用されます！ * 引越し費用は会社負担： 転居にかかるコストを抑えて新生活を始められます。 * 帰省旅費の全額支給： 単身赴任の方は、月1回の帰省費用（実費）を会社が全額負担します。 雇用形態: 正社員 給与: 317,700円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給