建築施工管理

仕事内容: 当社の施工管理担当の即戦力として、マンションの大規模修繕や店舗、オフィスのリノベーション現場等の管理をお任せいたします。 【詳細】 ■依頼された現場の確認、調査 ■工程の立案、管理 ■協力会社の発注、手配 ■現場の安全管理、品質管理 等 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ※Re-form、Re-novation、Re-modelの3つのRに基づいて、お客様とともに考え最適なものを造っていく、感謝していただける仕事です。 ※仕事に慣れるまでは先輩から教えてもらいながら業務習得ができます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

求める人材: ■最終学歴：高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ■第一種運転免許普通自動車 【いずれか必須】 ■1級または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ■1級または2級建築士の資格をお持ちの方

年俸650万円～785万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥6,500,000 〜 ￥7,850,000は1か月当たりの固定残業代￥114,000〜￥138,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収例】 28歳（入社7年目／入社後に建築施工管理技士2級取得）：610万円 60歳（建築施工管理技士1級あり）：810万円 【給与条件について】 【給与補足】 ■基本給：350,000円～400,000円 ■固定残業代：114,000円～138,000円（40.0時間／月相当分を含む） ※固定残業代の超過分は別途支給いたします。 ■諸手当：20,000円～／月 ■賞与支給：年2回（基本給1ヶ月分） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※前職給を最大限考慮します。 【試用期間】 有3ヶ月（試用期間中の勤務条件に変更はありません）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩：120分（10:00～10:30、12:00～13:00、15:00～15:30） ■月間平均残業時間：40時間未満 ■出張：愛知県や県中東部への出張があります。通勤か宿泊かは選択が可能です。 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲

休暇・休日: 【休日】 土日祝休み 【年間休日】 120 【休日休暇に関する補足情報】 ■週休2日制（会社カレンダーによる） ■有給休暇：入社半年経過時点で10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】 ■遠方宿泊手当 ■制服支給：年2回（夏・冬） 【福利厚生・諸手当に関する補足情報】 ■交通費：会社規定に基づき支給 ■資格取得支援：施工管理技士／各種技能講習等 ■資格手当：一級建築施工管理技士50,000円、二級建築施工管理技士20,000円、一級建築士50,000円、二級建築士20,000円

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考フロー】 書類選考 ↓ 面接（1～2回）＋筆記試験（PCスキル試験） ↓ 内定 【選考に関する補足情報】 ■面接は原則対面実施ですが、ＷＥＢ相談も可能です。 雇用形態: 正社員 給与: 6,500,000円 - 7,850,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間