法人営業/0497

仕事内容: 【主な仕事内容】 弊社人材営業はToB／ToC双方の担当をしていきます。 ■観光施設様への人材提案営業 リゾート地にあるホテルや旅館、スキー場、テーマパーク等にアプローチ。観光施設の支配人や女将さん、人事担当の方と商談を行ない、人材の悩みをヒアリング。適切な人材をスピーディに派遣するのがミッションです。 ■登録スタッフさんへの仕事紹介 「地元を出て新しい環境で挑戦したい」「いろんな地域に行きながら働きたい」など、スタッフさんの志望動機はさまざま。希望勤務エリアや職種などをヒアリングし、希望に添った求人を提案、スピーディにお仕事決定できるよう対応します。 ■就業中スタッフさんの挑戦へ伴走 お仕事決定がゴールではなく、ここからがスタート！ 「現地で困っていることはないか」不安や葛藤・悩みなどの感情や場面に向き合い、柔軟に対応していきます。電話やLINEで定期的に連絡をとったり、月に数回リゾート地に赴いたり。スタッフさんの「良きお兄さん、お姉さん」として、新しい挑戦に、伴走していきます。

求める人材: ✅️未経験スタートの方、多数在籍 ✅️20代・30代・40代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK！ □同業（法人営業）からの転職OK！ ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ ＼この経験活かせます!!／ ▷営業やサービス業等の接客経験 ▷人事や総務事務などの経験 ▷Web・SNSマーケティングや広告運用等の経験 ▷SEやITエンジニア　など

年俸450万円～550万円 給与: 【想定年収】 450 〜 550万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：30～18：30 （内休憩1時間、所定労働時間8時間）

休暇・休日: ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・完全週休二日制 ※6月～7月の繫忙期のみ週末に4～5回出社（土日どちらか時短出勤） ※上記期間以外は完全週休二日制 ・有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日。半休制度あり） ・リフレッシュ休暇（夏季･年末年始など） ・ハネムーン休暇 ・慶弔休暇 【年間休日】 120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 月給 26万7000円＋諸手当＋賞与年2回 【月給内訳】 ・基本給：21万7000円 ・固定残業代：月30時間分、5万円。超過分は別途支給。 ※固定残業時間を超えた場合は、1分単位超過分の割増分が支払われます。 ※能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【その他】 ■残業、深夜手当 ■交通費全額支給 ■昇給：年2回（8月、2月） ■賞与：年2回（9月、3月） 【未経験入社のモデル年収例】 ■年収680万円 ／ 27歳 営業職 経験2年 ／月収29万円＋賞与11ヶ月分 ■年収730万円 ／ 33歳 サブマネージャー職 経験6年 ／月収33万円＋賞与10ヶ月分 【キャリアパスの過去実績】 ■リーダーへの最短昇格：東京 Oさん（入社1年目） ■マネージャーへの最短昇格：沖縄 Sさん（入社4年目） ※等級に関しては、その方自身の成果に基づく形ですが、役職に関しては、その組織の中で必要に応じて発生することが前提です。 ※また、これまでにはご本人の希望や適性・成果によっては、新しい事業の立ち上げや責任者等に抜擢される、斜めのキャリアパスも実績がございます。 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） ・住宅手当（実家暮らしではなく家賃が実際に発生する方対象） ・子供手当（1子につき月1万円） ・社内ベンチャー制度【新規事業立案：New-1グランプリ】 ・社内ベンチャー制度【新企画立案：ワンテングランプリ】 ・社内自己啓発セミナー【ダイブカレッジ】 ・オフィスカジュアル ・研修費・書籍購入費補助 ・TEAMビルド費用補助 ・おもてな費（スタッフさんフォロー費の補助） ・新人お誘いランチ ・新入社員歓迎会費 ・弊社グランピング施設の宿泊割引（規定あり） ・持株会

試用期間なし

その他: 有料職業紹介事業者名:株式会社 ELワーク 有料職業紹介許可番号:27-ユ-303977 本求人は株式会社 ELワークにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社 ELワークに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 5,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給