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契約社員

【契約社員】公益財団法人の総務部人事課・管理職候補

株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ

東京都港区虎ノ門

年俸700万円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容 【業務内容】 先ずはご経験やスキルに応じた業務からご担当いただきますが、将来的には、人事領域を俯瞰的に捉え、メンバーを育成しながら、自らも実務を推進できるプレイングマネージャーとしてご活躍頂くことを目指していただきます。 ▼業務例(ご経験・適性に応じて調整) ・業務プロセスの見直し、DX推進、業務効率化の企画・実行 ・労務関連の相談対応、制度整備、外部専門家との連携 ・人事評価の運営および制度改善(システムリプレイスを含む) ・研修プログラムの企画・運営、育成体系の見直し 人事課では、採用・評価・研修・労務などの各業務に主担当を配置し、課員どうしが連携しながら業務を進めています。 ご入職当初は、いずれかの業務を通して財団及び人事課の理解を深めて頂いた上で、ゆくゆくは戦略・オペレーション双方から組織をリードできる人材となっていただけることを期待しています。 【配属部署名】 総務部 人事課 言語 日本語、英語 雇用形態 契約社員 勤務期間 長期(3ヶ月以上) 即日~長期 勤務地 105-0001 東京都港区虎ノ門

求めている人材

応募資格・条件 【必須スキル・経験】 ・学士号以上を取得していること(分野は不問) ・人事業務全般の実務経験5年以上 ・人事業務遂行に必要な労務関連知識 ・事務職としての経理・法務の基礎知識 ・PCスキル:Word、Excel、PowerPoint(内部資料作成レベル)、Teams、Sharepoint、OneDrive ・英語(読み書きが遅滞なくできる・日常会話以上・目安としてTOEIC700点以上 【歓迎スキル・経験】 ・非日本語話者職員に対する対応経験 ・採用担当として採用企画から運営まで一通りの業務経験 ・内製での就労ビザの手続き経験 ・人事評価運用経験 ・労務管理、人事評価、採用管理におけるDX化またはシステム運用・見直しの経験 ※当財団では、ジョブカン(採用管理)・奉行クラウド(人事管理システム)・あしたのクラウド(人事評価)を使用しています。 【求める人物像】 ・多様な価値観や背景を尊重し、柔軟かつ的確に物事を進められる方 ・実務遂行能力が高く、責任感を持って業務に取り組める方 ・自発的に課題解決や業務改善に関与できる方 ・新しい知識・経験の習得に意欲的で、自己成長を楽しめる方 ・組織や制度の変化に前向きに対応できる方 【採用の流れ】 書類選考 ↓ 面接(2回) ※途中、適性検査あり ↓ 内定 ●プレ面接実施の場合があります。 応募書類 1.和文履歴書(写真貼付) 次の4点を記載してください。 ① 語学力(ネイティブレベル・ビジネスレベル・日常会話レベル、資格等) ② メールアドレス ③ 希望年収 ④ 勤務開始が可能な時期 2.職務経歴書(和文、英文/各1通) 3.志望動機(A4用紙1枚以内) 4.小論文(1,600字以内) 次からテーマを1つ選んでください。 「業務経験や志望動機を交えながら、自分が大切にしていること」 「これまでの実務経験で達成したこと」 5.レファレンス先 内定が決定した場合、レファレンスを頂きます。

職場環境・雰囲気

就業先概要 公益財団法人

勤務地

105-0001東京都港区虎ノ門

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株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ 【交通手段】 アクセス 東京メトロ銀座線虎ノ門徒歩2分

給与

年俸700万円以上 給与 年俸70000000~9000000円 別途支給

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間 勤務時間:フレックスタイム制度 ・ 1日の標準労働時間:7時間 ・ コアタイム:10:00~15:00(昼休憩:12:00~13:00) ・ フレキシブルタイム:7:00~10:00/15:00~19:00 ・ 清算期間:1ヶ月

休日・休暇

休日・休暇 土日祝

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 給与 年俸制 ・経験等を勘案して面談のうえ決定 ・通勤手当は公共交通機関による実費を支給(上限額4,000円/日) 想定給与 年俸5,880,000円~8,860,000円7,000,000円~9,000,000円(残業込み) 休日・休暇 ・土曜日および日曜日、国民の祝日 ・年末年始休日 ・年次有給休暇:4月1日を基準日として毎年20日 ・慶弔による特別休暇(有給) ・子の看護等休暇・介護休暇(有給) ・その他理事長が定める休日(過去の実績:夏期一斉休業) ・2025年度年間休日:127日 福利厚生 ・健康保険、厚生年金、雇用保険の加入 ・総合福祉団体定期保険、普通傷害保険の加入 ・昼食代の補助(職員食堂あり) ・港区の福利厚生(リロクラブ提携)の加入 ・慶弔見舞金 ・定期健康診断(半日ドック補助)等 雇用契約の更新 有期雇用契約(初回は1年間) ・試用期間3ヵ月 ・契約更新は原則1年毎とし、通算5年以内に無期労働契約への転換について判断します。特に能力・適性が認められた場合は、最短で2年目から転換の可能性があります。

試用期間

試用期間あり 試用期間中、試用期間後条件変更なし ・試用期間3ヵ月

その他

担当者からメッセージ 職業紹介事業者:株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ社 本求人は、株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ社による人材紹介サービスの求人となります。 応募いただいた後は、株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ社からご案内を差し上げます。 求人ID 26091201

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Image【契約社員】総務部人事課・管理職候補Image
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応募について

選考の流れ

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紹介企業情報

社名

株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ

事業内容

翻訳・通訳

本社所在地

東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング5F

代表者

企業代表番号

0335103752

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【契約社員】公益財団法人の総務部人事課・管理職候補

株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ

東京都港区虎ノ門

年俸700万円以上

【契約社員】総務部人事課・管理職候補
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 834cdbd776f7743c

掲載開始日: 2026/09/30(水)

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