サービス提供責任者_常勤

仕事内容 【セントケアDXならではの働きやすさ◎】 ・週休3日制・年間休日166日で、しっかり休みながら働けます ・制服・電動アシスト自転車（持ち帰りOK）・ノートPC・会社携帯など、業務に必要な備品はすべて貸与 ・移動時の喫茶店利用を想定した1日500円の手当や通信手当あり ・スタッフ紹介制度手当あり など快適に働ける環境が整っています！ 主なお仕事内容 • 申し込み・相談対応 訪問介護を希望する方の契約やシフト調整を行います。 • アセスメント（面談） ご本人・ご家族の要望をヒアリングし、介護サービス内容を確認します。 • サービス担当者会議への参加 ケアプランを確認し、必要なサービスを提案・調整します。 • 訪問介護計画書・手順書作成 アセスメントとケアプランをもとに、具体的な計画や提供方法を作成します。 • 同行訪問・サポート ヘルパーの初回訪問や経験が浅い場合に同行し、業務をサポートします。 • モニタリング 利用者宅を訪問し、状態やケアの進行状況をチェック。必要に応じて計画書を更新します。 初めてのサ責でも安心の業務マニュアル完備。直行直帰も可能です。

求めている人材 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、ブランク可

156-0043東京都世田谷区松原2丁目20-10プラティーク明大前302号室 セントケアDX 明大前 【交通手段】 交通・アクセス 京王線「明大前駅」より徒歩4分

月給29万1000円～33万500円 給与詳細 基本給：月給 29万1000円 〜 33万500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費支給（上限100,000円） 昇給年1回 賞与年2回 東京都居住支援特別手当あり

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり10時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり16日 〜 18日 9:00～20:00 休憩60分 ※1日10時間勤務 ※短時間勤務可 1ヶ月単位の変形労働時間制（週実働40時間のシフト制）

休日休暇 週休3日制導入 シフト相談可 希望休取得可能・連休取得可能 勤務曜日、公休日はシフトによる 年間休日166日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・定年年齢69歳 ・退職金制度あり ・制服、電動アシスト付自転車（自宅へ持ち帰り可）、メタバースゴーグル、ノートPC、会社携帯貸与あり ・スタッフ紹介制度手当て ・充実の手当あり（喫茶店等での使用を想定した1日500円、テレワーク想定の通信手当など） ・健康診断、産業医健康相談 、インフルエンザ予防接種補助 ・育児短時間勤務制度 ・長期所得補償制度 ・福利厚生サービス「クラブオフ」加入（宿泊・レジャー・飲食など各種優待あり） ・三井住友ゴールドカード申し込み可 ・敷地内禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 職場見学可
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 友達と応募OK