HONDA従業員向け社宅管理業務

募集要項 職種 ＨＯＮＤＡ従業員向け社宅管理業務 雇用形態 正社員 仕事内容 本田技研工業をはじめとするHondaグループ従業員の皆さまが、安心して新生活をスタートできるようサポートするお仕事です。 転勤されるHonda従業員を対象に、社宅の手配から契約管理、入退去に伴う各種手続きまでを一貫して担当していただきます。 お客様の新たな生活のスタートを支える、やりがいのある業務です。 ■ 社宅・賃貸物件の手配 ・入居スケジュールの管理 ・提携不動産会社との調整 ■ 契約管理業務 ・賃貸借契約に関する手続き ・契約書類の作成・管理 ・更新契約の手続き ・社内システムへのデータ登録 この仕事の魅力 【Hondaグループを支える仕事】 Hondaグループで働く従業員の住まいを支えることで、企業活動を陰から支える重要な役割を担います。 転勤は期待と同時に不安も伴います。お客様に寄り添いながら新生活をサポートすることで感謝されるお仕事になります。 契約手続き等についてのお問い合わせがあるので、お客様に分かりやすく、かつ的確なご案内が求められます。 業務につきましては先輩社員がOJTでつきますので安心して業務を始められます。

資格・経験 ■学歴・年齢不問 ■不動産業経験者大歓迎！ ■経験不問・未経験者歓迎！入社2～3年で活躍できます！ ■長期勤務可能な方歓迎 ■要普通免許 【歓迎要件】 ■宅建業の実務経験 ■宅地建物取引士 資格

月給23万170円以上 給与 月給 230,170円～ 【補足】 基本給とは別に各種手当・補助あり （通勤手当、食事補助等） 残業代は1分単位で計算

フレックスタイム制度 勤務曜日・時間 週5日（月～金）勤務 9:00～18:00 ※フレックス勤務適用あり ※平日の祝日は出勤日になります。

休日・休暇 ★年間休日 121日 ★土曜・日曜休み ※祝日は出勤日 ★有給休暇制度あり ★慶弔休暇あり ★GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇の大型連休(7～10連休)あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ◎転勤なし ◎有給取得100％奨励（入社2ヵ月後、10日間付与） ◎再雇用制度あり ◎交通費規定支給（上限125,000円） ◎定期健康診断 ◎慶弔休暇あり ◎勤続表彰制度（10年、20年、30年勤続旅行） ◎賞与制度あり ◎車・バイク通勤可（無料駐車場） ◎インフルエンザの予防接種の費用を補助あり（上限4,000円） ◎FP等の専門資格取得支援制度あり （当社規定による全額費用補助の資格あり） ◎メニュー豊富な社員食堂での食事補助あり！(1食280円～) HKfudouanos

試用期間なし

備考 ■ 組織構成 栃木：男性1名／女性4名の計5名 ■ 働き方 フレックス制度（コアタイム 11:00～14:00）

• 資格取得支援あり
• 昼食補助あり