【研修充実だから安心】ブランド品の買取専門店での接客・査定(正社員)

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅平均年収800万円以上 ✅年収2000万円超の実績あり ✅上限なしのインセンティブ支給 ✅未経験スタート90％以上 ✅原則残業なし・19時閉店 ✅1〜3ヶ月程度の丁寧な研修 ✅定着率90％以上で安心 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 2026年9月に オープンする諫早インター店のオープニングスタッフの募集です。 ブランド品や高級時計、貴金属などを 取り扱う買取専門店「おたからや」で、 ご来店されたお客様への接客と査定・買取を 担当していただきます。 同期の仲間と一緒に、新しい店舗を 盛り上げていきましょう。 ■具体的な仕事内容 ご来店されたお客様への接客や、 ブランドバッグ・高級時計・貴金属・ジュエリーなどの査定・買取をご担当いただきます。 ・開店準備 ・接客・ヒアリング ・商品確認・査定依頼 ・金額のご案内・買取契約 ・事務作業 ・閉店作業 接客数は1日平均4～5組程度です。ゆとりを 持って丁寧に対応できます。 査定は、お品物をスマートフォンで撮影し、 本部の鑑定担当へ送るシステムです。 実際の鑑定は本部が行うため、入社時に 専門知識は一切不要です。 飛び込み営業や電話掛け、厳しい個人ノルマは 一切なく、広告を見てご来店されたお客様のみに 対応する完全反響型のお仕事です。 ■未経験から学べる研修制度 現在活躍しているスタッフの90％以上が、 買取業界未経験からスタートしています。 入社後は、座学研修と店舗研修を通じて、 必要な知識や接客スキルを 身につけていただきます。 ■まず、座学研修から ブランド品・時計・貴金属・宝石などの商品知識や、査定時の確認ポイントを基礎から学びます。 ■次に、接客・査定研修 商品の撮影方法、査定依頼の手順、接客や 買取交渉の進め方を、ロールプレイングを 交えながら学びます。 ■最後に、店舗研修 1〜3ヶ月程度、先輩スタッフと一緒に 実際の店舗業務を経験します。いきなり一人で 接客を任せることはありません。 店舗のオープン前に入社される方は、既存店舗で 研修を行い、商品知識や接客の流れを 身につけてから新店舗へ配属します。 独り立ち後も、判断に迷った場合は上司や本部へ チャット・電話で相談できます。 ■実際の研修の様子を動画で公開中 「どんな研修を受けるの？」 「未経験でも本当に覚えられる？」 そんな疑問をお持ちの方に向けて、 実際の研修の様子を動画投稿サイトで 公開しています。入社後の研修や会社の雰囲気を 知りたい方は、ぜひご覧ください。 ■1日の流れの例 09:45　出勤・開店準備 10:00　開店・接客スタート 12:30　空いた時間に昼休憩 14:00　接客、商品の検品・発送、 データ入力 18:30　閉店作業・店内整理 19:00　退勤 ※来店状況や店舗により異なります。 原則残業なし、19時閉店のため定時退社が 基本です。 ■会社について 株式会社THは、買取専門店「おたからや」 のエリア本部として、2021年の創業以来、 全国42店舗を展開している成長企業です。 ・平均年収800万円以上｜成果を上限なく還元 ・年収2,000万円超の実績あり｜頑張りが 収入に直結 ・平均年齢28.7歳｜20代・30代が中心に 活躍中 ・未経験スタート90％以上｜研修制度も充実 ・定着率90％以上｜原則残業なし・19時閉店

求める人材: ＼未経験・第二新卒歓迎／ 学歴や買取業界での経験は問いません。人柄と 仕事への意欲を重視して採用します。 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 「上限のないインセンティブで高収入を 目指したい」 という熱意がある方を、私たちは全力で 応援します。 完全反響型の接客なので、 個人への飛び込み営業や直接の売り込み、 無理な個人ノルマは一切ありません。 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ＜歓迎条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ※運転免許をお持ちでない方もご応募いただけます。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・成果を収入に反映したい方 ・高い給与水準を目指したい方 ・人と話すことや接客が好きな方 ・相手の話を丁寧に聞ける方 ・ブランド品や時計に興味がある方 ・未経験から知識を得たい方 ・チームで協力して進められる方 ・新店舗の立ち上げに携わりたい方 ・長崎県内で長く働きたい方 不動産営業、リフォーム営業、携帯ショップ、 アパレル、飲食店、ブライダル、エステ、製造、 警備など、異業種から転職したスタッフも 活躍しています。

月給30万円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥29,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 月給300,000円以上＋毎月インセンティブ＋賞与 個人の買取実績に加えて、店舗目標への貢献や仕事への取り組みなども評価し、インセンティブとして還元します。 ※月給には固定残業代29,000円（15時間分）を含みます。 ※15時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※インセンティブに上限はありません。 ＜給与実績＞ ・最高月収463万円 ・月収300万円／入社3年目 ・月収216万円／入社1年目 ・月収95万円／入社2年目 ・月収91万円／入社6ヶ月 ＜年収例＞ ・年収1,800万円／入社2年目 ・年収1,300万円／入社3年目 ・年収1,000万円／入社2年目 ・年収790万円／入社1年目 ※上記はインセンティブを含む実績例です。 ※年収・月収を保証するものではなく、個人の成果や評価により異なります。

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00 ～ 19:00 実働時間：8時間/日 始業終業時間は店舗により異なります。 シフト制

休暇・休日: ・週休2日制（シフト制） ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔特別休暇 最大4連休の取得も可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・交通費支給 ・健康診断 ・社割購入制度 ・社員紹介制度 ・資格取得支援制度 ・役職手当 ・賞与 ・社員旅行 ・ランチ会、食事会

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥250,000 〜 ￥275,000 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥275,000は1か月当たりの固定残業代￥25,000 〜 ￥27,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。

その他: ＜応募から内定まで＞ 1．ご応募 2．採用担当者より求人サイトのチャットでご連絡 3．面接1～2回 4．内定 応募から内定までは、最短3日を予定しています。 「まずは仕事内容について話を聞きたい」という方も歓迎します。 会社の雰囲気や社員インタビューは、採用サイトでもご覧いただけます。 https://th-evo.jp/recruit/ 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 通勤の可否: * 長崎県 諫早市 貝津町 (望ましい) 学歴: * 高等学校卒業 (望ましい) 資格と免許: * 普通自動車免許 (望ましい)

• 残業なし
• 交通費支給