大手通信キャリアイベントの登録スタッフ

仕事内容 ＼docomoの登録業務経験者限定！日給2万円／ 「通信業界の経験は活かしたい。でも、週5日勤務は少し見直したい」 そんな方に合った、金曜・土曜・日曜・祝日を中心とする週3日～のお仕事です。 関東甲信越の大手ショッピングモールで開催される通信イベントにて、docomoの契約登録業務を担当していただきます。 月12日勤務でも月収24万円となるため、平日の時間を確保しながら、フルタイム勤務と比べても遜色のない収入を目指せます。 【この求人の特徴】 ・docomo登録業務経験者の即戦力募集 ・日給2万円 ・週3日～の勤務 ・交通費、宿泊費は全額支給 ・次年度以降も注力予定の継続プロジェクト 今回は、docomoの登録業務の経験を活かしてくださる方を募集します。 登録システムが新しくなっているため、「少しブランクがあって不安」 「前のシステムしか使ったことがない」という方には、しっかりサポートいたします。 すべてをゼロから覚えるのではなく、あなたのこれまでの経験を大切にしながら、無理なくお仕事を再開できる環境です。 ＼具体的な仕事内容／ ・新規契約、機種変更、MNPの登録 ・料金プランの変更 ・専用端末、登録システムへの情報入力 ・契約内容の確認 ・登録中のオプションサービスのご案内 ・販売スタッフから引き継いだお客様の登録対応 基本的には、販売スタッフが商談したお客様を引き継ぎ、契約登録を進めます。 お客様の契約内容や利用状況に応じて、オプションサービスのご案内や追加提案も行います。 登録するお客様がいない時間帯や会場の状況によっては、お客様へのお声がけ、料金プランのご案内、商談、クロージングまで担当する場合があります。 登録を中心に、イベント全体の状況を見ながら柔軟に対応するポジションです。 【経験を活かして、働き方を変えられます】 週3日～の勤務のため、平日は副業や資格の勉強、家族との時間などに使えます。 登録業務に加えて、オプション提案や接客、クロージングにも関わるため、販売スキルを維持しながら現場対応力も高められます。 【勤務地について】 関東甲信越エリアの大手ショッピングモール内にあるイベント会場です。 基本的には、ご自宅からの移動距離を考慮して担当会場を調整します。 開催地や日程によっては、遠方への移動や前泊・連泊を含む宿泊が発生する場合があります。 交通費・宿泊費は別途支給します。 ◆当社・プロジェクトについて◆ 株式会社フェローズは全国8拠点を展開し、通信業界を中心とした営業支援・販売支援事業で成長してきました。 2025年度の売上は84億円。現在は売上100億円を目標に、AI研修や自治体支援、ドローン事業など、新たな領域にも事業を広げています。 今回募集する通信イベントも、次年度以降さらに注力していく予定の継続プロジェクトです。 【こんな方にピッタリ】 ・docomoの登録業務を一人で完結できる方 ・通信業界の経験を活かして働き方を見直したい方 ・平日の時間を副業、勉強、家庭などに使いたい方 ・登録だけでなく、接客や商談にも柔軟に対応できる方 ・関東甲信越への移動や宿泊を伴う勤務に対応できる方 これまで培ってきたdocomoの登録業務経験を活かし、収入と自分の時間を両立できる働き方を始めませんか。

求めている人材 【応募条件】 ・docomoの登録業務を一人で完結できる方 ・新規契約、機種変更、MNP、プラン変更などの登録経験がある方 経験年数よりも、登録業務を一人で完結できる実務スキルを重視します。

日給2万円 給与詳細 基本給：日給 2万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・経験を活かせる日給20,000円 ・月12日勤務で月収240,000円が目安 ・交通費、宿泊費は別途支給 ・週3日程度でも、フルタイム勤務に近い収入を目指せます。 【給与例】 給与例 【給与例】 日給20,000円×月12日勤務 ＝月収240,000円 ※交通費・宿泊費は別途支給 ※勤務日数はイベントの開催日程により変動します（目安12日程度）

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 〜 15日 勤務時間:10:00〜19:00(休憩時間1時間)

休日休暇 【休日・休暇】 金曜・土曜・日曜・祝日を中心とした勤務のため、月曜～木曜は基本的にお休みです。 ※イベントの開催日程により、勤務日・休日が変動する場合があります ※GWやシルバーウィークなどは、通常より稼働日数が増える場合があります

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険／法令に基づき加入） ・交通費全額支給 ・遠方勤務時の宿泊費支給 ・有給休暇あり ・業務に必要な交通・宿泊手配をサポート ※各制度の適用条件や詳細は、面談時にお伝えします

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 社員登用あり
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎