【京都市伏見区/係長】新設物流倉庫/エアコン完備/電子部品に特化した物流会社 倉庫管理

企業名 オーティーティーロジスティクス株式会社 求人名 【京都市伏見区/係長】新設物流倉庫/エアコン完備/電子部品に特化した物流会社 仕事の内容 新規拠点の係長職として倉庫管理全般をお任せします。品質・生産性の向上施策、5Sに基づく現場改善、顧客対応、約20名規模へと拡大するスタッフ（社員・パート）の育成・マネジメントを主導します。 新規立ち上げとなる京都伏見拠点の係長職として、自部門のマネジメントおよび倉庫現場の実務管理を担います。立ち上げ時は約10名からスタートし、最終的に約20名規模となる現場を牽引していただきます。 品質管理：数量・型式違い等、現場で発生する不具合の原因を「人・環境・仕組み」の観点から分析し、再発防止・未然予防策の立案と作業者への指導。 生産性管理：標準作業の徹底による作業時間の平準化、歩行ロス削減のためのレイアウト変更など、処理時間短縮の施策立案と実施。 現場改善活動：5Sを基本とし、従業員がより「楽に・簡単に・安全に」作業できるための改善案の立案と実行。 顧客対応：顧客からの依頼・要望に対する対応窓口業務。 マネジメント・収支管理：自部門の収支管理、および社員・パートスタッフの育成・進捗管理。 【新規拠点の立ち上げメンバー！裁量を持って安全・高効率な現場を創る】 新設拠点の「係長職」として、10名から20名規模へと組織を拡大していく立ち上げフェーズの根幹から携わることができます。単なる現場作業の進捗管理にとどまらず、作業者の負担を減らすレイアウト変更や、5Sに基づく安全で働きやすい環境づくりなど、「現場改善」に大きく裁量を持てるポジションです。 実績や改善提案が正当に評価される社風があり、係長から所長・管理職へのステップアップも目指せます。現場マネジメント経験を活かし、ゼロから「強い現場」を創り上げるやりがいを実感できる環境です。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【京都市伏見区/係長】新設物流倉庫/エアコン完備/電子部品に特化した物流会社

必要な経験・能力等 【必須】・倉庫管理の経験（倉庫現場での進捗管理と人員マネジメント経験3年以上目安）・フォークリフト免許（※乗務経験があれば尚可） ・基本的なPC操作（Excel、メール） 【歓迎】 ・新規拠点の立ち上げや、それに伴う現場改善・レイアウト変更などの経験をお持ちの方 ・5S活動や標準作業の導入を主導した経験をお持ちの方 求める人物像 ・現場で発生する不具合に対して、根本原因を分析し論理的に予防策を立てられる方 ・従業員が安全かつ効率的に働けるよう、思いやりを持った現場改善に取り組める方 ・顧客やスタッフと円滑なコミュニケーションを図り、信頼関係を築ける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 フォークリフト運転者

月給26万8000円以上 想定年収 450万円～480万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥268,000～ 基本給￥268,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（土曜は年5回出勤有・年末年始/夏期/GW） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：出産・育児取得制度（全従業員利用可）、退職金制度（在籍３年以上の方が対象） 制度備考：【家族手当】扶養義務有お子様1人につき4,000円 【社宅に関して】遠方より赴任頂く場合は、社内規定により社宅をご用意致します。 （配偶者有り単身赴任の場合：家賃費用全額会社負担／配偶者無し単身の場合：会社3割負担。他規定による） 【その他制度】 昇給年1回（6月）ベースアップと定期昇給有り 資格取得制度有り 【その他福利厚生】当社はリロクラブの会員のため、全従業員が以下のサービスを受けることが可能です。 サービス例：ホテル、旅館等宿泊施設、水族館、テーマパーク、映画館、カラオケ、ネットカフェ等のレジャー施設の優待。スポーツジムやガソリンスタンドは個人別に会員証を作成し、本人と配偶者の2親等までご利用いただけます。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ◇従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ◇就業場所の変更の範囲：全国の当社拠点 ◇昇給：年1回（ベースアップあり） ◇研修制度：入社後、既存拠点（滋賀県草津市）にて2～3ヶ月の実務研修を実施します。当社の物流品質や管理手法をしっかり学んだ上で新拠点の立ち上げに臨めるため、安心してスタートできます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：総合物流・運送事業・一般貨物自動車運送事業・貨物運送取扱事業・倉庫業・電子部品検査業務・機械器具設置工事業・電気工事業・包装資材販売・リース業・廃棄物処理業・人材派遣業・医療用具販売業 設立：1989年11月 代表者：代表取締役社長 水田 陽一 従業員数：940人 平均年齢：44.0歳 資本金：50百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒569-0055 大阪府高槻市 西冠３－３４－３ 本社以外の事業所：＜営業所国内26拠点、海外12拠点＞関東第一ブロック／関東第二ブロック／東海ブロック／京滋ブロック／関西事業部／九州ブロック／広域法人営業部 関連会社：株式会社三伸商会、日本友穂貿易株式会社、OTTベトナム有限会社、OTT大連有限公司、OTTインド株式会社、OTTタイランド株式会社 OTTインドネシア その他備考・企業からのフリーコメント：【オーティーティーロジスティクスについて】 当社は長年にわたり、大手電機メーカーの物流管理を一手に引き受けてきました。電子部品に特化した物流事業を展開し、出荷から納入まで一貫して管理できる体制により、お客様のコスト削減と効率化を実現しています。 【今後の展望と募集背景】 今回、新たな業務獲得に伴い、京都に新しい物流拠点を開設することとなりました。 今まで物流システムは外部委託してきましたが、現在は自社内開発へシフトし、より迅速かつ柔軟なサービス提供を目指しています。国際物流部門の強化など、安定基盤の上にあぐらをかくことなく、更なる発展を目指しています。 新拠点の責任者として、これまでの経験を存分に発揮してください。 「もっとこうすれば効率が上がる」「スタッフが働きやすい配置はこれだ」といった、あなたの現場視点とマネジメント能力に期待しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 退職金あり
• 資格取得支援あり