工場担当・工場長

仕事内容: 工場運営に関わるあらゆる業務を統括いただきます。製造現場の理解はもちろんのこと、ヒト・モノ・カネをトータルにマネジメントし、収益性と生産性の両立を目指していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■工場の経営管理(売上/利益/コストなどの数値管理、進捗管理) ■生産計画に基づく人員配置・工程設計 ■従業員の採用、労務管理、教育・評価 ■本社や他部門との連携、工場内の方針共有・運用 工場長へのキャリア形成を目指していただける方を募集しています。 ＜工場長のモデル年収：800万円～＞ 【魅力】 ～ものづくりの中核を担う“指揮者”としての役割～ 「をぐら山春秋」などの人気商品を生み出す製造現場の中心として、製造ラインのマネジメント・改善提案・人材育成といった幅広い業務を担っていただきます。ただ製造するだけではなく、どう効率化し、どう品質を上げるかを考えるいわば“現場の指揮者”として、チームの力を最大限に引き出すポジションです。 また製造業では珍しく、夜勤なし・土日休み中心の勤務体制を整えており、長く腰を据えて働ける環境が整っています。 【商品へのこだわり】 日経新聞「手土産おせんべい人気ランキング」の第1位に輝いた「をぐら山春秋」や創業時の逸品で今でも大人気の「嵯峨乃焼」などがございます。是非ホームページをご覧下さい。 ■小倉山荘公式ブランドサイト　https://ogurasansou.jp.net/ ■小倉山荘Instagram　https://www.instagram.com/ogurasansouofficial/ 業務内容の変更範囲：当社業務全般

求める人材: 製造業でのマネジメント経験（業界不問） 【歓迎条件】 食品業界の知見がある方 工場長のご経験がある方

伏見区横大路天王前33-1 大阪浜美屋ホールディングス株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 京都府京都市伏見区横大路天王前33-1 横大路車庫前バス停 徒歩5分 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給25万円～40万円 給与: <給与> 想定年収：500万円～700万円 月給：25万円～40万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：５ヶ月分 インセンティブ：なし 〈年収例〉 <工場長のモデル年収:800万円～> 〈補足情報〉 ■試⽤期間：3カ月。 試用期間中の労働条件：試用期間中の給与の条件に変更はありません。 ■昇給：昇給あり。 ■残業手当は時間に応じて支給。（管理監督者として採用の場合は残業手当なし、役職手当6万円～） ■賞与：年2回支給(8・12月)、業績に応じて別途決算賞与有り

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:00~17:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：112日 休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇 補足情報： ■休日は事業所カレンダーによる 繁忙期は土曜が出勤日になります。(7月下旬~8月中旬 11月下旬~12月末) その他は事業所カレンダーにより、土曜出勤あり（年1～2回程度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、健康診断、退職金制度、社員割引制度、交通費支給、産休・育休、役職手当 補足情報： ■退職金制度(勤続4年目より) ■65歳まで再雇用あり ■交通費：会社規定に基づき支給／上限38,000円 ■家族手当：配偶者手当10,000円 子一人につき2,000円

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :なし 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ 書類選考 ↓ 面接2回 ＜補足情報＞ 一次面接：工場責任者 二次面接：役員 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間