入院会計

仕事内容: ✅ 大学病院で「入院会計」の経験を活かせます ✅ 賞与年2回！前年度実績4.65カ月分 ✅ 転勤なし！京都府立医科大学附属病院で安定勤務 ✅ 医師・看護師など多職種と連携して働ける環境 ✅ 専門知識を身につけ、長く活躍できる仕事です ✅ 託児所あり 【仕事内容】 京都府立医科大学附属病院の「入院会計」にて、 医療事務業務をお任せします。 診療費の計算やレセプト作成・チェック、 患者さまへの窓口対応など、病院の運営を 支える重要なポジションです。 ＜具体的には…＞ ■診療費の計算 ■レセプトの作成・チェック ■窓口対応 ■問い合わせ対応 ■システムへの入力

求める人材: 【必須条件】 ・診療報酬請求業務の実務経験がある方 ・パソコンの基本操作ができる方（Word・Excelなど） 【歓迎条件】 ・入院会計の実務経験がある方 ・医療事務の経験がある方 ・医療業界での勤務経験がある方 ・社会人経験10年以上の方 【こんな方におすすめ】 ・これまでの医療事務経験を活かしたい方 ・入院会計の専門性を高めたい方 ・大学病院でより幅広い経験を積みたい方 ・医療を支える仕事にやりがいを感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ※学歴不問 ※ブランクOK

月給20万9300円～27万2300円 給与: 月給209,300円～272,300円 ※スキル・経験などを考慮して決定します ※残業代は別途支給します 【各種手当】 ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・期末・勤勉手当 ・通勤手当（規定あり） 【賞与】 年2回（6月・12月） ※前年度実績4.65カ月分

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:00 ・実働7時間30分 ・休憩1時間 ※月平均残業時間：30～40時間

休暇・休日: 週休二日制（基本土日祝休み） ※レセプト期間など、業務上必要な場合は 休日出勤があります。 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 有期雇用職員（契約期間：2027年3月31日迄） 契約更新：あり（業務習熟度・勤務実績・ご希望などに応じて1年ごとに更新） 更新上限：なし ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・託児所あり ・制服貸与

試用期間なし

その他: 雇用形態: 契約社員 給与: 209,300円 - 272,300円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 157時間30分

• 交通費支給