仕事内容 | 仕事内容 <仕事内容> 私たちCoo&RIKUグループは、さらなる成長に向け「第二創業期」の変革を迎えています。 組織の拡大に伴い、人事労務部も「会社を支える部署」から「会社を成長させる部署」へ進化しています。 ■部長:組織を創る。 人事戦略・人事制度を企画する。 ■課長:組織を動かす。 戦略を現場へ落とし込み、人事労務部をマネジメントする。 ■チームリーダー:現場を支える。 正確な実務遂行により、会社の安心を支える。 今回は、人事労務の専門知識を活かし、メンバーをまとめながら部門を動かしていただく課長候補を募集します。 <業務内容> 人事労務部の担当セクションをマネジメントし、以下の業務をお任せします。 ・社会保険・労働保険等の各種手続、労務管理 ・給与計算・勤怠管理の管理 ・就業規則・人事労務制度の運用 ・労務相談・行政機関等への対応 ・メンバーの育成・業務フォロー ・業務改善・効率化 ・他部署との調整・連携 ・部長と連携した部門運営 ※人事制度の企画・設計は主に部長が担当します。課長には、制度の運用・現場への定着を担っていただきます。 <ここがポイント> ■中長期でお任せしたいミッション  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ " 現場を支え、組織を前へ進めるマネージャーへ " まずは担当セクションの運営を通じて、人事労務部全体の業務や会社の事業を理解していただきます。 その後は、担当分野の枠を超え、部署横断での業務改善や組織づくりにも携わり、人事労務部の中核人材として活躍していただくことを期待しています。 【組織運営】 担当セクションの安定運営と、メンバーが力を発揮できる環境づくり 【業務改善】 業務フローや運用ルールを見直し、より効率的で質の高い人事労務業務を実現 【人材育成】 メンバーの成長を支援し、組織力向上につながる育成・指導 【部門連携】 他部署との連携を強化し、会社全体の成長を支える人事労務部を目指します。 |
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求めている人材 | 経験・資格 <求める経験・スキル> 人事労務の実務経験 社会保険・労働保険手続の実務経験 労務管理・給与計算・勤怠管理の経験 チームマネジメントまたはメンバー育成の経験 ※社会保険労務士資格、または同等の実務経験をお持ちの方歓迎 <こんな方を求めています> ・人事労務の専門知識を活かして、自ら判断・対応できる方 ・メンバーをまとめ、チームとして成果を出せる方 ・部長の方針を現場に落とし込み、実行に移せる方 ・関係部署と連携し、課題を前に進められる方 ・業務改善に主体的に取り組める方 <応募資格> 【必須(MUST)】 ・人事領域全般のご経験がある方(3年以上) ・マネジメント経験がある方 【歓迎(WANT)】 ・給与計算、社会保険の加入・脱退手続き等の労務のご経験のある方 ・社会人経験5年以上 ※65歳未満の方 (定年制の為:例外事由1号) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【職場について】 ■駅近のきれいなオフィスで、会社の未来をつくる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務地は、秋葉原駅から徒歩3分の「秋葉原UDX」。 駅から近く、毎日の通勤にも便利な好立地にある、開放感のあるきれいなオフィスです。 オフィス内にはグリーンを取り入れ、社員が気持ちよく働ける空間づくりにもこだわっています。 また、オフィスからは東京スカイツリーを望むことができ、都心ならではの景色を楽しめるのも魅力のひとつ。 こうした働く環境づくりへの取り組みが評価され、2024年には「空間アワード」を受賞しました。 経営層と近い距離で会社の未来を考えながら、心地よい環境で人事労務部の変革に取り組んでいただけます。 ■配属組織  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 管理本部配下、人事労務部の課長ポジションになります。 《人事労務部》14名 女性8名、男性6名(20代~50代) 【受動喫煙対応】 禁煙 |
勤務地 | 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 ペットショップCoo&RIKU 人事労務部 勤務地 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 秋葉原UDX18階 【交通手段】 勤務地・最寄駅 秋葉原駅(JR山手線)電気街口より約3分 |
給与 | 月給42万円~50万円 給与 【給与】 月給 420,000円~500,000円 【交通費】 23,000円を上限に支給 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 その他、シフト 10:00~19:00 11:00~20:00 ※実働時間:8時間 ※残業月平均:20時間 【勤務期間】 長期 ※勤務の開始日はお気軽にご相談ください♪ 試用期間:6ヶ月 |
休日・休暇 | 休日・休暇 完全週休2日制 ※その他祝日は会社カレンダーにより休みとなります 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 年末年始休暇(会社カレンダーによる)、年次有給休暇、その他特別休暇 ※最低勤務日数(週):5日 ※平均勤務日数(1ヶ月あたり):20日~21日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 社割あり 資格取得手当あり 犬猫手当、Premium40手当、介護休業、産休・育児休業、慶弔休暇、ペット慶弔休暇、年次有給休暇、確定拠出年金(DC)、社内研修制度、定期健康診断、資格手当、昇給あり(年1回・4月)、社員割引、社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 【加入保険】 社会保険完備 |
試用期間 | 試用期間あり 6ヶ月 試用期間中の給与:本採用と同じ |
その他 | 募集求人 【Coo&RIKUグループ|人事労務課長候補】人事労務の専門性を活かし、チームを動かすマネージャー 職種 ペットショップ運営会社の人事労務部 課長候補 雇用形態 正社員 募集情報 現在ご就業中の方も、ご都合に合わせて面接日程をご相談いただけます★まずはお気軽にお問い合わせください♪ ■65歳まで、これまでの経験を活かせる。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の定年は65歳です。 これまで人事・労務領域で培ってきた知識や経験、マネジメント力を、年齢に関わらず活かしていただきたいと考えています。 役職定年を迎えた方や、これまでのキャリアを活かしてもう一度組織づくりに挑戦したい方も歓迎します。 Coo&RIKUグループが「第二創業期」を迎える今だからこそ、これまでの経験を新たなステージで活かしてみませんか。 その他 【事業内容】 ペットショップ・トリミングサロン・動物病院の運営(全国200店舗以上) 【従業員数】 2,826名 ※系列グループ会社分を含む(2024年11月末時点) 【売上高】 27,300,000千円 ※系列グループ会社分を含む(令和5年度 実績) 関連ワード:ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ |
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選考の流れ | 選考について 〈1.応募〉 Webから応募。 〈2.書類選考〉 ご応募いただいた内容をもとに書類選考を行います。 〈3.カジュアル面談〉書類選考を通過された方を対象に、オンラインでカジュアル面談を実施します。 選考ではなく、仕事内容や会社についてご説明するとともに、お互いの考えやご希望を確認する場です。 〈4.一次面接) これまでのご経験やスキル、今後のキャリアについてお伺いします。(対面) 〈5.二次面接〉 役員との最終面接を実施します。 〈6.内定〉 入社日などの条件を調整のうえ、内定となります。 あなたに会えることを楽しみにしています!勤務開始日もお気軽にご相談ください。 ※尚、応募書類につきましては返却いたしません(責任破棄)応募の秘密は厳守いたします。 応募について 【応募方法】 「WEB応募」ボタンよりご応募ください。 ※ご応募は24時間受付可能です。 応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。 ※土日祝日のご応募につきましては、翌営業日(平日)に受付をさせていただきます。 【応募先企業名】 ペットショップCoo&RIKU 人事労務部 【応募先担当者】 採用担当まで♪ 【応募先住所】 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 秋葉原UDX18階 【応募先・最寄駅】 秋葉原駅(JR山手線)電気街口より約3分 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社Coo&RIKU東日本 |
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事業内容 | ペット・ペット用品小売 |
本社所在地 | 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 秋葉原UDX18階 |
代表者 | |
お問い合わせ先 | 0358298159 |
企業ホームページ | https://www.pet-coo.com/ |
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正社員
ペットショップ運営会社の人事労務部 課長候補
株式会社Coo&RIKU東日本
東京都千代田区外神田
月給42万円~50万円
ペットショップ運営会社の人事労務部 課長候補
株式会社Coo&RIKU東日本