未経験からはじめる工務店へのルート営業

仕事内容 【土日祝休み×フレックス】 「子どもを見送ってから10時出社」 「夕方の予定に合わせて17時退勤」もOK！ 自分らしく働ける環境です。 【未経験・ブランク歓迎】 テレアポ・飛び込みは一切なし。 地元いわき市の馴染みのお客様をまわる、 聞き上手が活きるお仕事◎ 【ライフステージが変わっても働きやすい◎】 20代30代が多く活躍する職場ですが、 男女共に働きやすい制度が整っているので 産休・育休後に復職し活躍してる方多数！ ✨「カレンダー通りの休み」×「柔軟なフレックス」✨ 「販売や飲食から、オフィスワーク混じりの安定した仕事に就きたい」 そんな未経験スタートの先輩が、 無理なく長く続けられている理由がここにあります◎ ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「良きパートナー」になること お任せするのは、 地元いわき市の工務店さんを定期的に 訪問する「ルート営業」です。 新規の飛び込みや、冷たい断られ方をする 電話かけ（テレアポ）は一切ありません！ 「こんにちは！最近、資材の調達で 困っていることはありませんか？」 「新しいキッチンや洗面台のカタログを 持ってきたので、置いておきますね」 そんな、何気ない世間話から 信頼を築くスタイルです。 大切なのは、専門知識よりも 「聞き上手」であること。 アパレル・飲食・受付などの接客業や、 異業種からのキャリアチェンジ、 あるいは「久しぶりの社会復帰」という ブランク明けの方も大歓迎！ ◆具体的な仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ LIXILをはじめとした有名メーカーの 建築資材や 住宅設備機器（サッシ、水回りなど）を、 地域の工務店やハウスメーカーにご提案します。 訪問件数： 1日あたり約5件 （お馴染みのお客様への定期訪問です） 担当社数： 1人あたり30〜40社 研修体制： 入社後3ヶ月は先輩が マンツーマンで同行（OJT）。 商材の名前や仕事の流れを イチから丁寧に教えるので、 建材の知識はゼロで まったく問題ありません！ ◆1日のスケジュール例◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00｜出勤 ※フレックスを活用して、 子供の送り出しなど用事を済ませて 「10時出社」に調整することもOK！ 09:10｜入荷商品のチェック・整理 朝届いた商材をみんなで 確認・整理します。 ちょっとした朝の運動がわりに、 支店メンバー全員で協力して行います 10:00｜デスクワーク(見積作成) お客様から依頼された お好みのインテリアや 住宅設備（サッシや水回りなど）の 見積を、PCで作成します。 11:00｜商品発注 お客様から正式にご注文いただけたら、 各メーカーに商品を発注します。 現在はサッシなどを取り扱うことが多いです。 12:00｜ランチ休憩 お弁当を食べたり、 車通勤なので外に食べに行ったり、 思い思いにリフレッシュ！ 13:00｜訪問打ち合わせ 担当する工務店さんへ。 「困りごとはないですか？」と ヒアリングしたり、 新商品のご案内をしたりします。 14:30｜現場調査 お客様とともに問い合わせのあった 住宅などに出向き、現場調査を行います。 どういった建築資材等が必要なのか、 細かく確認します。 16:00｜商品選定 支店に戻り、ヒアリングした内容に 合わせて商品を選定。 17:30｜退勤 お疲れ様でした！ ◆PCは20時停止＆年間休日は121日！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PCが20時でシャットダウンするので 「ついついサービス残業…」 なんてことはさせません。 物理的にPCが止まる仕組みなので、 ダラダラ残る必要もなし。 121日の休みもしっかり取って、 心にゆとりを持って働けます。 ◆柔軟な働き方が叶う！フレックス導入◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分の時間を、自分でデザインできる。 当社は「フレックスタイム制」を導入して います。 「昨日は遅くまで頑張ったから、 今日は10時に出社しよう」 「子供の迎えがあるから17時に上がろう」 といった調整も当たり前にできる文化です。 ◆キャリアUPイメージ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社5年目～主任 入社10年目～係長、課長、支店長 ※入社後の成果や意欲次第では、 1年目から主任へ早期登用された 実績もあります。 ◆クラシマってどんな会社？◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～幅広い商材を提案できる総合商社～ エネルギー事業を中心として 時代のニーズに合わせた事業を展開。 福島県に根差した総合商社として 地域の暮らしを支えています。 そんな中、近年「住」の 環境を整えたい方が増え、 ますます需要が伸びている 建築資材や住宅設備機器。 工務店やハウスメーカーと協働し 暮らしやすい住まいづくりの 支援をしています。

求めている人材 ※学歴不問／要普通免許（AT限定可） ※営業・業界の経験、専門知識は一切不問です！ ✨20代・30代活躍中！第二新卒・ブランク明けの方も歓迎✨ ＼こんな方がキャリアチェンジして活躍しています！／ ✅アパレル・飲食・ホテル等での接客経験 ✅一般事務・受付・コールセンターなどのオフィスワーク経験 ✅結婚や出産などを機に、ライフステージが変わっても長く働ける環境を探している方 ✅「子育てが落ち着いたので、正社員として社会復帰したい」というブランクがある方 ✨育休取得実績あり！ライフイベントを応援します✨ 昨年度は3名が育児休業を取得しています。 「お互い様」の精神が根付いているため、 お子様の急な発熱によるお休みや、 学校行事でのフレックス活用なども、 周囲の理解があり相談しやすい環境です。

月給20万円～26万8400円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 26万8400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・年齢などを考慮し、 当社規定により決定します。 ※固定残業代は役職に就いた場合あり。 【手当】 通勤手当（最大月3万1600円まで) 時間外手当 家族手当 役職手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 360万円（28歳／入社6年目／月給＋賞与＋諸手当） 420万円（32歳／入社10年目／月給＋賞与＋諸手当 係長職） 入社時の給与だけでなく、5年、10年と 安心して生活設計が描ける仕組みを 整えています。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 1日の標準労働時間 8時間00分 ※コアタイム 10:00～15:00 ★メリハリのある働き方を推奨しており PCが7:00～20:00の時間帯にしか 作動しないようになっています。

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 【年間休日】 121日以上 【休暇制度】 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 育児休業制度 （実績あり／昨年度は3名が取得しています！） 介護休業制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度（確定給付企業年金制度） ・慶弔見舞金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員割引制度 （当社が運営する事業において、 商品・サービス購入時に割引します） ・健康支援制度 （禁煙補助・歯科健診・二次検診） ・借上社宅制度 ・社内イベントあり （各種スポーツ大会、懇親会など）

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は嘱託社員（契約社員） ／期間終了後に正社員へ登用

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり