発電所常駐の施設消防士

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■民間ならではの福利厚生と休日！ ■3連休×月3回！ワークライフバランス◎ ■移住支援金や借上社宅で移住をサポート ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 【安定した電力供給を支える貢献性の高い仕事】発電所での消火・防災活動 具体的には 有事に備えた各種訓練 発電所設備の巡視・定例点検 危険物設備等の防災パトロール 施設職員への消防技術の指導訓練 防災設備のメンテナンス 自然災害時(台風、地震、大雨等)の施設支援 社外セミナー講習会の講師 火災発生時には、チームで連携し、現場対応を行う防災業務を担当します。 火災の頻度は少ないですが、常に防災意識を高く持ち、初期対応や火災の未然防止に全員で取り組みます。 《訓練時以外は…》 待機時間には、書籍や資料で知識を深めたり、実際の対応事例を共有し合ったり…。 設備の簡単なメンテナンスや消火器の扱い方・安全指導といったサポート業務も行っています。 ＜入社後の流れ＞ 《機関員or指揮者への抜擢可能性あり》 ▼ノズル担当（未経験入社メンバーが主に担当） 消防ホース・ノズルの操作 ▼機関員 消防車の点検・整備・操作・配置 消防水利の確保 消防用ホース・ノズルの流量や各種資機材の管理 ▼指揮者（最短半年で昇格した事例も） 現場の指揮 公設消防との連携 教育研修制度 《経験者＆中途入社であっても万全のサポートを用意》 例えば、ホースの長さや消火薬剤、消防車の種類など、前職と異なる部分もあるはず。 入社1～2日目は本社で就業規則の説明などを行った後、配属先で座学や実地研修を実施。 経験に応じた3～6ヶ月の研修で仕事や環境に慣れることができるよう支援します。 ＜配属先の編成＞ 《培ってきた知識や技術をチームの強みにできる環境》 勤務は3人1チーム制。 未経験入社が9割以上を占めるため、経験者としての存在感を発揮して活躍できます。 《風通し◎中途入社のハンデなし》 年齢や役職に縛られて、提案ができない状況とは無縁。 「みんなでベストを考えていく」 …そんな風土です。 ＜移住者歓迎！一年を通して快適な「広野町」への移住を応援＞ 当社では、事業拡大に伴い移住者の採用を積極的に進めています。 広野町に移住し、活躍している先輩たちが多数在籍。 公園や海辺でギターを楽しむ人、海岸沿いの遊歩道での散歩を満喫する人、海から昇る朝日や山に沈む夕日といった絶景を日常に取り入れている人など、それぞれが豊かな暮らしを実現しています。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社ネクセライズについて ///////////////////////// 株式会社ネクセライズは、世界最大級の発電会社・株式会社JERAの100％子会社として誕生。 安定した経営基盤のもと、火力発電所における発電燃料エネルギーの供給や海上輸送・防災・工事など、発電所運営に関わる事業を幅広く展開しています。 ＜先輩スタッフインタビュー＞ 入社2年目・30代・静岡県から広野町に移住 ■職場の雰囲気は？ ━━出動や訓練では緊張感をもって活動しますが、勤務時間と休憩時間の切替えがはっきりしており、上司、先輩などとも休憩中は冗談を言い合ったりして和気あいあいとした雰囲気で過ごしています。 また自衛消防訓練などで多くの人の前で話をすることなどもありますが、正直私自身はまだまだ知識・技術とも不足しています。 でも、困ったときでも、知識豊富な上司や先輩が多く、優しくサポートしてくださるのでとても心強いです。 ■今の仕事の目標は？ ━━現在は、消防隊の機関員として主に現場への車両の緊急走行や、火災時の水利確保、車両運用を担当しています。 今後も災害の未然防止、災害発生時には被害を最小限をすることを目標に日々の業務を通して更なる知識、技術の習得に励み一日でも早く一人前と胸を張って言える防災要員になりたいと思っています。 入社2年目・30代・神奈川県から広野町に移住 ■休日の過ごし方 ━━勤務形態上休みが多いので、福島県内の観光などに出かけています。 会津の地酒や福島市のフルーツなどを食べに行ったりしています。 景色のいいところが多いのでドライブをしながら色々なところに行っています。 ■広野町ってどんな町？ ━━広野町は、海、山、川など自然にあふれた街だと感じています。 夏はそこまで暑くなく、雪もほとんど降らない穏やかな気象で過ごしやすいです。 海からあがる朝日、山に沈んでいく夕日など絶景が数多くあります。 買い物等は少し不便に感じることもありますが、車で30分ほどのいわき市まで行けば色々なお店があるのでよく行っています。

求めている人材 【複数名の増員！公務員からの転職者多数】 ◆消防や防災関連の経験をお持ちの方 ◆要普免 ★UIターン応援⇒引越し・家賃補助や寮など支援充実 【応募条件】 公設や施設消防での機関員または指揮者の経験3年以上 大型自動車免許 危険物取扱者乙種4類 【歓迎する経験】 発電設備に関する知識や業務経験 ＼こんな想いを叶えたい方に／ ◎電力関連の仕事に関心がある ◎専門性をもっと高めていきたい ◎救急ではなく消防の仕事がしたい ◎窮屈な上下関係から抜け出したい ◎将来を見据えて働き方を見直したい 【先輩社員の経歴】 消防士 民間消防 防災関連 など 仕事のやりがいや貢献性はもちろん、勤務形態や有休取得率の高さといった働き方、企業の安定性に惹かれて入社を決める方多数。 経験者は、消防車や資材の管理を行う「機関員」からのスタートがスタンダード。 早期ステップアップも期待できます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職場環境 ★社員の定着率は抜群です！ ――――――――――――― 残業は月に20h程度、有給取得率は70％とプライベートも大切にできる環境が整っている当社。 働きやすい環境があるからこそ、高い定着率を誇ります。 将来を見据えて、無理なく働き続けたい方にぴったりです！

979-0600福島県双葉郡楢葉町 株式会社ネクセライズ 【交通手段】 交通・アクセス 福島県双葉郡楢葉町の発電所 ※双葉郡大熊町で勤務の可能性あり。 ※その他、千葉県・神奈川県・茨城県・新潟県・福島県・東京都のいずれかの事業所等への出張や転勤の可能性があります。

月給23万7300円～29万300円 給与詳細 基本給：月給 23万7300円 〜 29万300円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢、経験等を考慮し、当社規定により決定します。 【その他の手当】 ・家族手当（配偶者扶養：1万円／子ども扶養：一人につき5000円) ・特定勤務手当 ・時間外手当 ・通勤手当 【昇給】 ・昇給あり ※平均6,300円／月（2025年度実績） 【賞与】 ・年2回 ※平均4.5ヶ月（年間）※2025年度実績 ※年齢、経験等により異なる 【給与例】 給与例 【モデル年収例】 年収510万円／30歳／1年目／経験者 ＊月収約32万円×12ヶ月+賞与 ＊交通費や家賃補助などは別途支給します。 年収610万円 ／40歳／1年目／経験者 年収660万円 ／45歳／5年目／経験者

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内 7:40～翌8:00（仮眠6時間、休憩2時間20分） ★残業は月に20h程度です。 ―――――――――――― 通常勤務は拘束時間こそ長いものの、休憩が多く、仮眠もとれます。 負担も少なめなので、腰を据えて活躍することができます。 ★休日は3連休！ ―――――――――― 9日間を1サイクルとした働き方が基本となります。 ＜ある月のシフト例＞ 日 月 火 水 木 金 土 1週目 ◎―△―◎―△―◎―△―休 2週目 休―休―◎―△―◎―△―◎ 3週目 △―休―休―休―◎―△―◎ 4週目 △―◎―△―休―休―休―◎ ◎：出勤日 △：非番 休：公休（月8日～9日） ※「出勤―非番」の周期を3回繰り返した後は、3連休になります！

休日休暇 シフトによる（月8日以上） ＜有給休暇＞ 勤続3年未満…15日 勤続3年以上…20日 ★取得率は70％以上！ ＜休暇＞ ・夏季休暇 ・傷病休暇 ・産前産後・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 └ライフサポート休暇（体調不良、家族の看病に取得可） └リフレッシュ休暇（5日間／10年ごと）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金 ・退職一時金制度 ・家賃補助制度 ・カフェテリアプラン ・慶弔見舞金 ・階層別研修 ・資格取得支援、表彰制度 ・入社祝い金10万円（大型自動車免許をお持ちの方／試用期間6ヶ月経過後） ＜交通費＞ 支給有り ★住居について ――――――― ・借り上げ社宅完備（独身寮） ※家賃2～3割程度の負担。現在の社宅入居者は1万5000円程度の負担です。 ※光熱費は自己負担となります。 ・家族で移住される場合は、ご自身で住居を借りていただき、家賃の半額程度／もしくは上限額の低い方の金額まで家賃補助があります。 ================= こちらの求人は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』とは、「ふくしま12市町村移住支援センター」が運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業です。 ＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■移住支援金 全国最高クラスの支援制度！初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円、起業支援金/最大400万円を支援。 さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には応募期間や規定があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。 「福島12市町村移住支援金」で検索！ ■ふくしま12市町村移住支援交通費補助金 実際に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※諸条件あり 移住に向けてまずは現地を訪れたい方への支援が充実しています！ 他にも市町村ごとに異なる支援制度がございます。 下記リンクからご覧下さいませ。 https://mirai-work.life/support/

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 寮・社宅あり
• 入社祝い金あり