施工管理・新宿　高級スパ・サウナの施工管理　年休120日

仕事内容 施工管理（PM）をお任せします。 ラグジュアリーホテルや有名スパ施設を対象に、内装・設備の工事管理から引き渡しまでプロジェクト全体を統括することが主業務です。 【具体的な業務内容】 ■国内外のハイエンド施設におけるスパ・サウナの施工管理（プロジェクトマネジメント）・工程管理 ■施主、ゼネコン、協力会社との折衝・現場ディレクション ■分業制ではなく、企画段階からオープンまで一貫して関与。 数ヶ月～数年の大型案件まで、最先端の技術とデザインが融合する現場を自分の手で動かす手応えを感じられます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

応募資格 ■高卒以上 ■内装、電気、給排水いずれかの施工管理実務経験 【歓迎】 ■AutoCADもしくはVectorworksの使用経験 ■一級・二級建築施工管理技士、電気工事施工管理技士などの有資格者 【求める人物像】 ■「もっとこだわった空間作りに携わりたい」という意欲のある方 ■現場の職人さんやデザイナーと円滑に連携できるコミュニケーション力 ■培った現場管理スキルを、欧州流の高級スパというニッチかつ高付加価値な領域でさらに磨き、唯一無二の専門性を築きたい方 年齢制限：40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

月給24万8000円以上 給与 月給248,000円〜 ■月給：248,000円～681,500円 （基本給：215,000円～590,000円、固定残業代：33,000円～91,500円を含む／月） ■賞与実績：年2回 ■残業手当：固定残業代制（超過分別途支給） ■固定残業代の相当時間：20.0時間／月 固定残業代: 1ヶ月あたり 33,000円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 20時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 09:00～18:00 実働時間： １月あたり 163.0時間 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分 ■残業：有 平均所定労働時間： １月あたり 163.0時間

休日休暇 年間休日120日 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休 ■完全週休2日制（土曜、日曜、祝日） ■子の看護休暇 ■有給休暇：入社半年経過時点10日付与 ■育児休暇（有給） ■夏期休暇：3日 ■年末年始休暇：7日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ■総合福利厚生サービス（リロクラブ）会員 ■教育制度・資格補助補足：外部研修、現場OJT ■その他補足：各所の温浴施設利用の会社補助（上限2,000円） ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■交通費支給（上限100,000円／月） ■定年：60歳（再雇用65歳）

試用期間あり 期間: 6か月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 テルマリウム株式会社 PRポイント ■5つ星ホテル等の高級スパ・サウナを創造 当社は、5つ星ホテルや有名スパ施設を対象に、高級スパ・サウナの施工管理（PM）を手掛けています。 内装・設備工事の経験を活かし、企画から完成まで一気通貫でプロデュースすることで、都心のランドマークとなる極上空間を創造しています。 ■企画からオープンまで一貫して関与 分業制ではなく、企画段階からオープンまで一貫してプロジェクトに関与できるのが当社の特徴です。 数ヶ月から数年にわたる大型案件まで、最先端の技術とデザインが融合する現場を自分の手で動かす手応えを感じられます。 ■形に残るものと見えない価値の創造 この仕事のやりがいは、日本の各所のランドマークとなる施設の中に、形が残るもの（ハード）を作り上げる達成感です。 しかし、単なる暖かい部屋を作るだけでなく、そこから得られる効用や快適さなど、形の見えないもの（ソフト）をその先に用意しておく必要があります。 当社はこのソフト面においても本格的な設え、設備を探求し、こだわっています。 このソフトを備えたハードづくりがうまくいったとき、最も大きなやりがいを感じられます。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 年間休日120日以上
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給