仕事内容 | 仕事内容: ▼金融マイクロサービスの事業開発リーダー/メンバー ▼業務の魅力 IT企業様の場合、開発チームは別部署となることが多いですが、同求人は、 同チームにて、アジャイル開発でスピード感を大切にし、 新しいサービスを生み出しています。 現時点で数多くの銀行/企業/自治体/Fintechスタートアップ 様にご利用頂いております。 BaaS(Bank as a service)の進展に伴い、 金融サービスはマイクロ化され、 必要なサービスを事業法人が組立てサービス を提供する時代の到来が想定されます。 同事業部ではこれまで国内のほぼ全ての金融機関向けに各種サービス (スマホアプリ、インターネットバンキング、API機能、認証機能等) の提供を行ってきましたが、 これらのコネクション・ノウハウ・アセットを活用し、UI/UX、 SAFe/Agile等の プロセスを武器に次世代に必要なマイクロサービス の事業開発を進めています。 ・直近プロジェクト事例 新たなインターネットバンキング等。決済サービスをはじめとして、 金融機関向けに付随するサービスも企画開発 ColorFruit・・・サービス商談・ 契約を非対面で完結できるサービス IDaaS・・・各種webサービスをシングルサインオン で利用可能とする認証統合サービス ▼担当の位置づけ NTTデータが提供するクラウド「OpenCanvas」及び パブリッククラウド(AWS等)を 活用したマイクロサービスの企画/開発/拡販をしています。 現時点で数多くの銀行/企業/Fintechスタートアップ 様にご利用頂いており、 フロントのスマホアプリの他、API機能、認証機能、リモート営業ツール、 電子契約など 新たなデジタルサービスの事業開発を進めています。 ▼具体的な業務内容 【企画】UX手法を活用して顧客課題に寄り添いつつニーズを掘り起こし、 デジタル技術を用いた新規クラウドサービスの事業化検討を推進する。 【拡販】マーケティング手法を活用しグループ 内外の各営業組織と連携することで、 大手の銀行/企業様へ新たに企画したデジタルサービスを提案、拡販する。 ▼チーム体制と求めるポジション 営業チームは約20名程です。担当全体では開発やサポート要員含めて150 名程度となります。 メンバー、およびメンバーの指導・育成を行えるチームリーダー を担っていただける方を募集します。 案件毎にアジャイル開発を得意とする開発メンバと共にスクラムチーム を組成し企画、 開発から拡販までを一気通貫で担っていただきます。 ▼組織情報 第三金融事業本部eB事業部 ▼アピールポイント(職務の魅力) ・デジタル技術を活用した新サービスの企画、開発、 拡販と一気通貫で幅広に0→1の事業開発経験ができます。 ・優秀な多くの開発メンバーがおり、事業開発でも特に企画サイド に注力できる環境となっています。 ・同事業部の既存事業であるインターネットバンキング/ アプリバンキングのアセットや 顧客基盤を活用しサービスの垂直立ち上げができます。 ・これまで同社が築き上げてきた顧客基盤をベースに、全国の銀行、 企業が顧客となるため、 効率的にマーケティング/営業活動が行えます。 ・NTTデータの社内他部門、国内外NTTグループ 会社と連携した企画推進。自組織、自部門に閉じない活動が可能です。 ・既存事業の営業部門とは独立した企画組織であるため活動自由度が高 くなっています。 全国の企業を相手に、デジタル 社会を支える新たな仕組みを一緒に作っていきませんか? ☆富士誇のポイント解説☆ ざっくり言うと、 『金融×クラウド×APIの新サービスを生み出す事業開発』の仕事です。 従来:銀行ごとにシステムを作る これから:必要な金融機能を組み合わせてサービスを作る → その「部品」を作る側の仕事です |
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求めている人材 | 求める人材: 【必要条件】 ◆経験(OR条件) ・Web系システム、スマホアプリ、SaaS/PaaSの企画、事業開発を3年以上経験された方 ・Web系システム、スマホアプリ、SaaS/PaaSのソリューション営業を3年以上経験された方 ・金融機関業務を3年以上経験された方 ◆スキル・知識(以下いずれかを満たす方) ・ニーズ検証、市場調査、ビジネスモデル検討、事業計画などの事業開発力 ・社内外のステークホルダと良好な関係を築けるコミュニケーション力 ・課題を自ら発見し、論理的思考により解決まで導く、課題解決能力 ◆人財像(以下全てを満たす方) ・決められた枠に捉われず、自ら考え率先して行動できる人 ・物事を前向きにとらえて、自身および事業の成長に繋げられる、積極性を持った人 【歓迎条件】 ・デジタル技術を用いた事業開発経験 ・新商品の戦略立案と、その実現・定着化に向けた調整および実行経験 ・新規顧客開拓及びビジネス領域拡大に向けた商品企画、提案経験 ・情報感度・アンテナの高さ、外部とのアライアンス組成経験 |
勤務地 | |
給与 | 年俸550万円~1350万円 給与: 想定年収 550-1350万円 ※詳細は面接時にお伝えします |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30~18:00 ※労働形態:裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務 ※想定残業時間:月30時間程度 |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始・夏季休暇 ・年次有給休暇20日 ・特別休暇(慶弔ほか) ・ライフプラン休暇 ・産前・産後休暇 ・介護休暇、看護休暇など |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済/各種貸付制度 ・その他福利厚生施設 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 5,500,000円 - 13,500,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社富士誇 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F |
代表者 | 可野 誉大 |
企業代表番号 | 0368598412 |
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