新宿【事業経理】独立系アニメスタジオの採算管理体制の構築 財務会計

企業名 コミスマ株式会社 求人名 新宿【事業経理】独立系アニメスタジオの採算管理体制の構築 仕事の内容 ■アニメ事業を行う当社にて経営企画・事業経理をお任せします。 ■入社後はアニメスタジオ「Qzil.la」の受注から納品までを一元管理する仕組みを構築し、経営の意思決定に繋げていただくことがミッションです。 【具体的には】 ■アニメスタジオ「Qzil.la」の案件別損益計画（PL）管理体制の設計・運用 ■キャッシュフロー（CF）観点を組み込んだ資金・制作進捗管理 ■制作プロデューサーやデスクからの案件データ収集・分析 ■経営陣・事業責任者向けの事業収支レポーティング ■数字に基づく収益改善・外注費等のコストコントロール提案 本ポジションでは事業の収益最大化と意思決定支援を担う「管理会計」業務に関する経験知見を重視しています。現場に入り込みながら、案件やプロダクトごとの売上・直接原価（人件費、外注費、制作費等）・販管費を按分・集計し、案件ごとの限界利益や営業利益を算出しPL改善の打ち手の考案します。業務フローの上流の設計・仕組み化を牽引していただきます 【本ポジションで期待している役割】 アニメスタジオ「Qzil.la」における案件ごとに受注・制作・納品・入金までの予実とCFを可視化する管理会計フレームワークをゼロから確立することです。 【本ポジションのキャリアプラン】 「Qzil.la」のアニメ事業の収支管理モデルを確立した後は、コミスマの経営企画、財務経理マネージャーあるいはコーポレート部門全体の統括責任者として等、ご経験と志向性に応じて様々なステップアップが期待されます。 【本ポジションの魅力】 感性や熱量が先行しがちなアニメ制作現場と経営陣の結節点となり、自身の設計した数字の仕組みによって作品ごとの採算向上と事業拡大を直接牽引できる手触り感があります。 【求人の魅力】 2024年4月にセプテーニから独立。累計1900万DLの「GANMA!」に加え、ハイエンドアニメスタジオ「Qzil.la」を展開する独自のIP一気通貫モデルです。決まった枠組みがない中、自らの手で管理会計の仕組みを構築し、経営陣の意思決定に伴走できる高い裁量があります。 【業務の変更範囲：当社が定める業務全般】 募集職種 新宿【事業経理】独立系アニメスタジオの採算管理体制の構築

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社での管理会計・予実管理・原価管理のいずれかの経験3年以上■非財務部門と連携した数値管理運用経験 【同業界の別企業と比較して、相対的な会社の強み】 受託制作のみのアニメスタジオとは異なり、 累計1,900万DL超の自社マンガプラットフォーム「GANMA!」を保有しているため、自社原作のハイエンドアニメ化を一気通貫で展開できる点です。 【求めている人物像】 自発的に現場へ足を運んで課題解決にコミットできる方です。 現場の数字を吸い上げて、主導して上流の計画に昇華させたご経験を重視しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

月給66万円～83万3000円 想定年収 800万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥660,000～￥833,000 基本給￥660,000～￥833,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季休暇10日※初年度5日） 有給休暇：有（10日～）（年末年始、有給休暇）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■自己啓発制度 ■エンターテインメント健康保険 制度備考：■休暇補足:年末年始 ■在宅勤務手当(毎月5000円)有り ■時短制度あり：3歳未満の子の養育をしている方、要介護状態の家族を介護をしている方が対象となります。 ■出産・育児支援制度あり：お祝い金あり（一子につき一律30,000円支給） ※【選考フロー】 エントリー→書類選考→1次面接（担当取締役）→最終面接(代表取締役社長) ※面談から内定までは約1カ月を予定しております。 ※1次面接後の最終面接前に性格診断テストを実施させていただきます（選考結果には関係しません） ※面接は基本的にオンライン実施です。

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ▼コミックスマートとはどんな会社？ 「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.la（クジラ）と 時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています ■昇給：年2回 ■在宅勤務手当：毎月5,000円 ※在宅勤務も取り入れた勤務体系となります。 ■勤務時間補足：標準就業時間 9:30～18:30 【仕事内容の変更の範囲】会社の定める範囲 【勤務地の変更の範囲】会社の定める場所（労働者の自宅での勤務を含む） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：IPプラットフォーム事業（マンガ・アニメを中心としたオリジナルIP開発、コンテンツ制作、プラットフォーム運営を軸に事業を展開） 設立：2013年02月 代表者：代表取締役社長ＣＥＯ 佐藤 光紀 従業員数：150人 平均年齢：31.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒101-0051 東京都千代田区 神田神保町２－１０－４ ＰＭＯ神保町９階 関連会社：Qzil.la株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。 設立から13年。オリジナル作品にこだわり、培ってきたIPコンテンツ開発力は現在外部に高く評価され、日本発のグローバルヒットIPづくりへ向けて新たな歩みをスタートしました。これらの背景をもとに、本ポジションを含めたコーポレート部門では『持続的な成長を支える仕組みをつくり、コミスマグループらしい事業基盤を構築すること』を目指しています。新たなフェーズに突入していく今、私たちの目指す未来に一緒に思いをはせて、走ってくれる熱い仲間を求めています! 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 完全週休2日制
• 転勤なし
• 在宅OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 服装自由
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり