建設施工管理|住宅・工場・オフィスなど多彩な現場で成長できる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 【服部工務店の特徴】 新築住宅やリフォームはもちろん、マンション、ビル、工場、保育園や官公庁施設まで、手掛ける仕事の幅が広いのが一番の特徴です◎現場が変わるたびに身に付く知識が増えていくので、施工管理としてできる仕事の幅も広がっていきます。自社設計の案件もどんどん増えていて、新築住宅に関しては受注の約半数以上が自社設計となっており、お客様の想いを実感しながらモノ作りを楽しむ事が出来ます。 【仕事内容】 建築現場における各種管理 (工程管理・安全管理・品質管理・予算管理) 建築施工管理- 愛知県名古屋市南区芝町 をお任せします。 ■詳細内容 ・W造からRC造まで幅広く ・商業施設・オフィス・工場・病院や介護施設・保育園など ・お客様の想いを「カタチ」に ・名古屋市及び名古屋市近郊の現場が中心 ・知多半島エリアに在住の方は、半田支店勤務も可 【変更範囲】変更なし(※本人希望時は除く) 【就業場所】変更なし

求めている人材 【求めている人材】 ・オリジナリティに溢れる建物づくりをしたい方 ・チャレンジ精神のある方 ・コツコツとモノづくりにこだわりたい方 ・「ゼロ」からモノを作りあげていく事が好きな方 【必要な資格・スキル等】 ■必須条件 ・現場監理の実務経験2年以上 ・基本的なPC操作スキル ・普通運転免許(AT可) ■歓迎条件 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ■アピールポイント ☑ 年間休日120日! 土日休みでリフレッシュできる環境です ☑ 賞与年2回+業績により決算賞与も! ☑ 直行・直帰で時間を有効活用 ☑ 社用車の貸与(通勤使用可) ☑ 将来的なジョブチェンジも可(施工管理⇒設計、施工管理⇒営業等) ☑ 自社設計案件が多数あり

月給26万円以上 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給・賞与について ・昇給1回/10月 ・賞与2回/7月・12月 ※賞与は月額ベース(基本給＋固定残業代) ・決算賞与1回/9月 ※業績に応じて支給される場合あり ■固定残業代について 月給¥260,000~は、1か月当たりの固定残業代¥62,000~ (40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ■その他手当／制度 ・交通費上限20,000円/月 ・退職金制度(勤続3年以上) ・永年勤続制度 ・資格手当あり(1級:10,000円 2級:3,000円) ・資格取得費用補助制度 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【中途入社：主任クラス】 年収：500万円～550万円 給与：基本給＋みなし残業＋役職手当＋資格手当＝30万～35万円/月 【中途入社：課長クラス】 年収：650万円～800万円 給与：基本給＋みなし残業＋役職手当＋資格手当＝40万～50万円/月

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】8:30~17:30 【時間外労働時間】20時間/月 【36協定における特別条項】 あり ※78時間/月 720時間/年 6回まで/年 【勤務形態】変形労働時間制(1年単位)

休日休暇 ・週休2日制(土日) ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇(計画日設定あり)、特別休暇等 【年間休日】120日 ※その他休日は会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・保養制度(保養所2か所・団体型サポート保険制度等) ・社員旅行(1回/年) ・定期健康診断(1回/年) ・各種予防接種代補助 ・社用車の貸与(通勤可) ・PC及びIphone (Ipad)の貸与 ・ユニフォーム無料貸与

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎