設備設計および施工管理(空調・給排水衛生・電気設備など)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計、空調設備施工管理、設計/施工監理 ～トヨタ系アイシングループ／多角的な事業展開で業績安定／コンプライアンス遵守～ 工場・オフィス・店舗・住宅など、さまざまな建物における空調・給排水衛生・電気設備などの設計・施工管理をお任せします。 建物を快適かつ安全に稼働させるために欠かせない、電気・空調・給排水といったユーティリティ設備を扱う仕事です。 新築物件の設備設計・施工管理だけでなく、既存工場の設備改修にも携わります。 これまで培ってきた設備分野の経験を活かしながら、アイシングループを中心とした幅広い建築物・案件に携われる環境です。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【ここがポイント】 ・新築・既設改修の両方に携われる ・工場、オフィス、店舗、住宅など幅広い建物を担当 ・電気・空調・給排水衛生など、経験分野を活かせる ・アイシングループ関連案件が中心の安定した事業基盤 ・経験に応じて大規模な案件にも携われる ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【具体的な業務内容】 ・新築建築物件の設備設計 ・新築建築物件の設備施工管理 ・既設工場の設備改修計画 ・設備改修工事の施工管理 ・電気設備に関する設計・施工管理 ・空調設備に関する設計・施工管理 ・給排水衛生設備に関する設計・施工管理 など 建物を稼働させるために必要不可欠な設備を扱うため、完成時だけでなく、その後も建物や工場が安定して稼働していくことを支える仕事です。 アイシングループの総合デベロッパーとして、工場・オフィスをはじめ、店舗、戸建住宅、マンションなど多様な建築物を手掛けており、幅広い案件で経験を活かせます。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【入社後について】 入社後は、これまでの経験やスキルを踏まえて担当業務を決定します。 当社での業務の進め方や社内ルールについては、先輩社員と案件に携わりながら把握していただきます。 自社独自の研修やアイシングループ共通の研修があり、プロジェクトリーダーに必要なスキルや、チームを率いるための課題形成・問題認識スキルなども身につけていけます。 将来的には、現場全体を管理する現場代理人や、プロジェクトをまとめる立場へのステップアップも目指せます。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【働きやすい環境】 労務環境を重視しており、過去10年の全社員の平均離職率は4％未満となっています。 ◎有給休暇の平均取得率98％以上 ◎PCの起動時間チェックでサービス残業を防止 ◎完全週休2日（土日） ◎年間休日121日 ◎時短勤務導入 など ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【社風】 職場の人間関係に関しては、アイシングループに根付いた「後工程はお客様」という考え方や、問題に冷静に対処する製造業らしい思考、頑張る人には周囲が惜しみなく協力する人間らしさがほどよいバランスで共存しています。 またコミュニケーションを大切にすることで、お互いに仕事をしやすくしています。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【当社の特徴】 ◎当社が扱う案件は基本的にすべてが元請であり、アイシングループや、その関連会社の物件になります。 関係性のあるお客様が多いので、コミュニケーションもスムーズに行えます。 ◎アイシングループの総合ディベロッパーとして、建築事業・不動産事業・都市開発事業・保険事業を展開する当社。 トヨタ系アイシングループの中で唯一総合建設業を営んでおり、アイシングループを中心に様々な企業様の工場やオフィス、教育・厚生施設、集合住宅、店舗等多彩な建築物を手掛けています。

求めている人材 電気工事・空調・給排水衛生など、いずれかの設備分野における施工経験をお持ちの方を募集します。 これまで担当してきた建物の種類や業界は問いません。 設備工事会社やゼネコン・サブコンなどで培った経験を活かし、より幅広い案件や規模の大きな案件に携わりたい方に適した環境です。 ※普通自動車運転免許必須 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【こんな経験を活かせます】 ・電気設備工事の施工経験 ・空調設備工事の施工経験 ・給排水衛生設備工事の施工経験 ・ビルや工場などの設備設計 ・ビルや工場などの設備施工管理 ・ゼネコンでの設備設計 ・ゼネコンでの設備工事管理 ・サブコンでの設備施工管理 など ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【活かせる資格】 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 など 資格をお持ちの方は、これまでの経験・知識を活かしてご活躍いただけます。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【こんな方に向いています】 ・設備分野の経験を活かして仕事の幅を広げたい方 ・工場やオフィスなど幅広い建築物を担当したい方 ・規模の大きな案件に携わりたい方 ・周囲と連携しながら仕事を進められる方 ・将来的にプロジェクトをまとめる立場を目指したい方 これまでの設備分野での経験を活かしながら、さまざまな建築物・案件に携わり、さらに専門性を高めていける環境です。

月給28万8000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記金額はあくまでも最低保証給。 今回の転職があなたにとって不利にならないよう、 実際の支給額は経験・年齢を考慮して決定します。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 860万円／主事補（月給39万円＋賞与＋諸手当（時間外・家族・資格・現場）） 790万円／主任（月給32万円＋賞与＋諸手当（時間外・家族・資格・現場））

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8：30～17：30（休憩1時間） ＜安心して挑戦できる職場環境＞ 余計なストレスなく仕事に挑戦できる環境です。 制度面では「タイムカードの打刻後もPCを使っていないか」 を管理するサービス残業防止システムや 産休の期間延長、時短勤務導入等 コンプライアンスを遵守し長く活躍できるための仕組みを強化。 また人間関係は アイシングループに根付いた「後工程はお客様」という考え方や 問題に冷静に対処する製造業らしい思考と 頑張る人には周囲が惜しみなく協力する人間らしさが 程よいバランスで共存しています。

休日休暇 完全週休2日制（土日） ★年間休日121日 ★GW・夏季・年末年始休暇 ★有給休暇 ★慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） ■資格手当 ■時間外手当 ■家族手当 ■通勤交通費全額支給 ■アイシン基金 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■企業年金制度 ■保養所 ■会員制リゾートクラブ ■再雇用制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• ストックオプションあり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎