業務アプリ開発スタッフ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー、保守/運用/サポートエンジニア ノーコードツール「IBRS」を用いて、 お客様の業務アプリ・業務システムを 構築する仕事です。 IT業界での実務経験が浅い方や ブランクのある方でも安心して始められる理由が 4つあります。 理由1 プログラミングのご経験は 必要ありません 求めるのはコードを書く力ではなく、 お客様の業務を理解し、それを アプリの形にする力です。 当社では ノーコード開発プラットフォーム「IBRS」を 使うため、プログラミング言語の知識や コーディングは不要です。 理由2 ブランクがあっても問題ありません 仕様書を読める・業務フローを 整理できる・お客様と 話せるといった経験があれば十分活躍できます。 技術の変化を気にする必要はなく、 これまでのIT業界での就業経験をそのまま強みとして活かせます。 理由3 IT以外の業務経験も力になります 経理・営業事務・販売・製造管理などの経験で 感じた「ここが非効率だった」という実感が、 そのままお客様の課題を捉える力になります。 理由4 ITスキルを実務で学べます 業務を通じて最新のIT技術に 触れながらスキルアップが可能です。 対象資格の取得も支援しており、ご本人の希望に 応じて将来的にプロジェクトリーダーや ITコンサルタントへのキャリアも 開かれています。 以上の4点から、経験年数に不安がある方でも スムーズに業務へ慣れていただけます。 ■仕事内容 ・お客様との打ち合わせで課題をヒアリング ・その場で画面を組み立てながら仕様を決定 ・要件定義から構築・テスト・導入支援まで 一貫して担当 ■働きやすさ・環境 ・「15時まで」「週4日」 など勤務時間・日数はご相談に応じます ・土日祝休み／長期休暇あり ・お子さまの急な発熱等によるお休みに対応 勤務時間や日数を柔軟に調整できるため、家庭や プライベートとの両立もしやすい環境です。

求めている人材 これまでのご経験を、新しい形で活かしたい方を求めています。 ITの実務経験がある方であれば、ブランクの長さは問いません。 当社が使うのはノーコード開発プラットフォームのため、最新の言語やフレームワークを追いかけ続ける必要がないからです。 むしろ、業務を理解して整理する力やお客様の話を引き出す力といった、時間が経っても失われないスキルが中心になる仕事です。 【必須要件】 ・IT業界または事業会社の情報システム部門での実務経験2年以上 └職種は問いません（SE・PM・テスター・運用保守・社内SE・IT営業など） └ブランクの有無・長さは問いません ・業務フローを整理し、ドキュメントにまとめられる方 ・お客様や現場担当者と円滑にやり取りできる方 【歓迎要件】 ・kintone、Power Apps、Salesforce等のノーコード／ローコードツールでの構築経験 ・Excel関数・マクロを用いた業務効率化の経験 ・データベースの基本的な理解（テーブル設計、SQLの読解） ・生成AIツールの業務利用経験 ・IT系資格をお持ちの方、または取得を目指している方（資格取得支援制度あり） 【こんな方に向いています】 「産休・育休で離れたけれど、身につけた経験をまた活かしたい」 「フルタイムは難しいが、補助ではなく手応えのある仕事がしたい」 「AIやノーコードといった新しい領域にスキルを広げたい」 「通勤の負担を抑えて、地元で専門性を活かして働きたい」 ご家庭の事情に合わせた勤務時間・日数の調整や、お子さまの行事・急な対応への配慮は、当然のこととして対応します。

時給1250円～2500円 給与詳細 基本給：時給 1250円 〜 2500円 ※スキルやご希望の業務形態に合わせてご相談させていただけます♪ ※開発までできる方は特に優遇いたします。 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 短縮の可能性あり

固定時間制 勤務時間詳細 勤務時間：9:00～17:30（実働7.5時間） ※時間帯は相談に応じます

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） ■年末年始 ■夏季 ■GW ■有給休暇 ■産前産後 ■育児休暇 ■5日以上の連続休暇取得も可能 ブランクのある方や経験が浅い方も歓迎！ お休みもしっかり取れる環境で、 無理なく新しいスタートを応援します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

試用期間あり 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 短縮の可能性あり

• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 在宅OK
• ブランクOK
• 駅近5分以内