採用人事

仕事内容: 【どんな仕事？】 入社後は採用チームに加わり、以下の業務にあたっていただきます。 ■採用業務の主な内容 * 採用戦略の立案・運用 採用計画の策定、各部署とのヒアリング、ターゲット選定、求人票の作成・更新 採用プロセス管理・候補者対応 応募者との連絡・面接調整、進捗管理、データ分析による改善 採用広報・ブランディング活動 SNSやHPでの情報発信、イベント（会社説明会・インターンシップなど）の企画・運営 多様な人材の採用推進 ダイバーシティ採用、派遣・アルバイト・海外人材の採用活動 入社後サポート・定着支援 入社準備・当日対応・オンボーディング（入社後フォロー） また、将来的には以下のような人事領域にも業務を拡大していただきます。 * 組織活性化に向けた企画・運営 * エンゲージメント向上施策の立案・実施 * 部門間の調整や社内コミュニケーションの促進

求める人材: 【必須条件】 * 人事または採用業務の経験（人材要件定義・エージェント対応経験 * 柔軟性と高い環境適応力をお持ちの方 * 高いコミュニケーション能力をお持ちの方 * 社内外との調整ができる方 * 企業文化への理解と共感ができる方 * スピード感をお持ちの方 * チャレンジ精神がある方 【歓迎条件】 * 人事労務や社員教育の経験

東京都港区芝大門2‐4-6豊国ビル しろくま電力株式会社

年俸500万4000円～800万4000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥5,004,000 〜 ￥8,004,000は1か月当たりの固定残業代￥159,218〜￥254,672（80時間相当分）を含む。80時間を超える残業代は追加で支給する。 ＼＼＼現年収保証／／／ 年収 500.4万円 〜 800.4万円年俸制（分割回数12回） 月給 ：417,000〜667,000円 【内訳】 ・基本給（月） ：242,618〜388,073円 ・ 固定残業代(月） ：159,218円〜254,672円 ・深夜残業手当(月）：15,164円〜24,255円 ＊固定残業代80時間及び深夜勤務手当40時間分含む ※記載している月収、年収は一例で、この限りではありません。 ※会社として残業の推奨は一切しておりません。当社は「時間」ではなく「成果」に対価を支払う方針です。 そのため、実際の残業時間に関わらず、月80時間分相当の手当を一律で給与に含んで支給しています。「生活残業」をする必要はありません。効率よく業務を終え、定時で帰るスタイルを推奨しています。 （実際の全社平均残業時間は月12時間です）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ◆所定労働時間 08 時間00 分（ 休憩60分） ┗フレックスタイム制（コアタイム：無） ┗フレキシブルタイム：7:00-22:00（所定日数×8時間）

休暇・休日: ◆年間休日数 125日（内訳） 週休二日制　土曜 日曜 祝日　会社が指定した日 ※休日出勤が発生した場合には振休あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 健康保険：有　厚生年金：有　雇用保険：有　労災保険：有 【有給休暇】 社半年後に10日付与、1年後も10日付与で初年度計20日 ＊出張時の宿泊・交通費の会社負担あり ＊作業着貸与

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＊オンライン面接対応可能 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,004,000円 - 8,004,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 職歴: * 人事または採用業務の経験（人材要件定義・エージェント対応経験）: 1年 (必須)

• 交通費支給
• 駅近5分以内