児童発達支援管理責任者

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼ 2026年4月 新規オープン／／ “その子らしさ”を大切にする個別療育 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイビーキッズでは、 子ども一人ひとりの個性を尊重し、 「できた！」を積み重ねていく 個別療育を行っています。 今回募集するのは、 支援の中心となる児童発達支援管理責任者。 新規立ち上げの環境だからこそ、 チームと一緒に“理想の支援”を形にできます。 《仕事内容》 児童発達支援事業所内での児童発達支援管理責任者業務（管理者業務）をお任せします。 ▼具体的には… ✅アセスメントの実施 ✅個別支援計画の作成／モニタリング ✅保護者面談・相談対応 ✅園連携・事業所間連携 ✅療育内容の確認・支援の質の管理 ✅見学・体験対応 ✅数値管理・運営管理 など 《1日のスケジュール》 9:00 朝礼 9:30～11:30 園連携／事業所間連携 13:00～14:30 アセスメント／支援計画作成／モニタリング 14:30～15:30 保護者面談／療育内容確認 16:00～17:00 見学・体験対応 17:45～18:00 終礼 《入社後の流れ》 入社後は、事業所の方針や 業務の流れを確認しながらスタート。 支援計画作成や面談対応など、 経験に合わせて段階的にお任せします。 本社スタッフのサポートもあり、 新規オープンの環境でも安心◎ 「立ち上げに挑戦したい」 「より良い支援をつくりたい」 ⇒そんな方にぴったりです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨✨ 働く魅力 ✨✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩立ち上げメンバーとして活躍できる！ 2026年4月新規OPEN！新規オープンの事業所だからこそ、支援の進め方やチームづくりにも関われます。「より良い支援をつくりたい」という想いを活かせる環境です◎ ⏩個別療育で一人ひとりに向き合える 保護者送迎のため送迎業務はありません。個別療育中心で、一人ひとりに丁寧に向き合いながら支援計画作成やモニタリングに取り組めます。 ⏩月給37.6～44.5万！経験をしっかり評価 これまで積み上げてきた経験やスキルを正当に評価し、安定した収入につなげられます。昇給・賞与もあり、頑張りがきちんと反映される環境です◎ ⏩週休2日＆残業ほぼなしで働きやすい 固定休で予定が立てやすく、生活リズムも安定。また残業もほぼないため、家庭との両立やプライベートの時間も確保◎無理なく長く続けられる働き方ができます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ HITOWAキッズライフ株式会社は、 東京・神奈川・埼玉・千葉・北海道を中心に 110以上の施設を運営する 子育て支援の大手法人です。 子育て支援サービスを軸に、 保育施設・学童クラブ・児童発達支援事業所などを展開しています。 2,000名を超えるスタッフが在籍し、 大規模組織ならではの安定基盤と、 現場を支える手厚いサポート体制が整っています！ 私たちが大切にしているのは、 保育理念『つながり保育』。 「心が動く体験」と「豊かな対話」を通じて 子どもたちの学びのプロセスを支え、 一人ひとりの“やりたい”から始まる 環境づくりを行っています◎ また、女性活躍推進や子育てサポートにも 力を入れており、厚生労働省認定の 「えるぼし」最高位、「くるみん」を取得。 子どもたちの成長に向き合う仕事を、 安心できる環境で続けたい… そんな方に選ばれている会社です。

求めている人材 【必須】 ✅児童発達支援管理責任者としての要件を満たしている方 【歓迎】 ◎未経験OK／ブランクOK／年齢不問 ◎新規立ち上げに関わりたい方 ◎個別療育にじっくり向き合いたい方 ◎保護者や関係機関と丁寧に連携できる方 【こんな方にピッタリ】 ・子ども一人ひとりに寄り添った 個別療育に取り組みたい方 ・新規オープンの環境で、 立ち上げから関わりたい方 ・支援計画作成やモニタリングなど、 児発菅として専門性を活かしたい方 ・保護者や園・関係機関と連携しながら、 丁寧な支援を進めたい方 ・残業が少なく働きやすさも 大切にしながら長く続けたい方

職場環境 当社は複数施設を運営する安定した法人基盤のもと、現場を支えるサポート体制が整っています◎ 困ったときは一人で抱え込まず、周囲や本部に相談しながらチームで進められる環境！ 働きやすさにも配慮し、長く安心して続けられます。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

151-0053東京都渋谷区代々木4丁目27-6 児童発達支援アイビーキッズ 代々木西参道(HITOWAキッズライフ株式会社) 【交通手段】 交通・アクセス 小田急「参宮橋駅」東口徒歩7分（自転車3分）、京王線「初台駅」東口徒歩7分（自転車4分）、小田急「南新宿駅」徒歩10分

月給37万6000円～44万5000円 給与詳細 基本給：月給 37万6000円 〜 44万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※給与は経験・スキルを考慮します ※一律支給の諸手当を含む 【手当】 ■交通費規定支給（月4万円まで） ■時間外手当（1分単位で支給） 【昇給】 年1回 ※本人評価、会社業績による 【賞与】 年1回

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（休憩60分）

休日休暇 週休2日制（日曜・月曜） 祝日 【年間休日】 120日程度 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・特別休暇（結婚・出産・慶弔）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■雇用形態の変更（正社員⇔パート） ■時短勤務制度 ■退職金制度 ■定期健康診断 ■インフルエンザ接種補助 ■制服貸与 ■結婚祝金、出産祝金、慶弔金 ■確定拠出年金 ■クラブオフ（20万店舗以上）、エクシブ（全国） ┗宿泊、テーマパーク、映画、イベントに関する施設等を最大90％割引、会員優待価格で利用可（家族、友人含） ■軽井沢保養所 ■HITOWAグループ内サービス社員割引（おそうじ本舗・靴専科） ■研修制度（社内研修は業務時間内） ■社員紹介制度（謝礼金あり）

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 早朝
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 深夜
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK