ホテルレストランのアシスタントマネージャー

仕事内容 【12月新店！一つ星シェフと世界基準のレストランを創るリーダー候補として、淡路島移住ライフを始めませんか？】 「都会の忙しさから離れ、豊かな自然の中で暮らしたい」 「一つ星の名店で培われた一流のサービスを学び、キャリアを高めたい！」 そんな想いを、ここ淡路島で叶えませんか？ 2026年12月にオープン予定の、南あわじ市に誕生する新たなラグジュアリーホテル「BE WANDERLUST」。ミシュラン10年連続一つ星の名店「日山」などでシェフを歴任した小西智也氏が率いる、ホテル内レストラン「UZU」の立ち上げコアメンバー（アシスタントマネージャー）として、お店のサービスや組織をイチから構築していく中心人物の募集です！ 引っ越し初期費用補助（最大25万円）や家賃補助など、新生活を応援する手厚いサポートをご用意！ 直近でも移住の実績があり、大阪・京都・神戸からの移住者が多数活躍中です！ 大自然に囲まれた心地よい暮らしと、プロとしての充実した仕事を両立させている先輩が活躍しています。あなたも同期の仲間と一緒に、新しいスタートを切りませんか？ ■ 株式会社ピアッティベッラについて 私たちは、東証グロース上場企業「株式会社バルニバービ」のグループ会社です。淡路島の北端、食と自然が融合するエリアで、イタリアンレストラン「TRATTORIA amarancia（アマランチャ）」を運営しています。地元の豊かな食材を活かし、訪れる方々に最高の体験を提供するとともに、働くスタッフの幸せも追求しています。 ■ レストラン「UZU」ってどんなお店？ 南あわじ市に誕生する新たなラグジュアリーホテル「BE WANDERLUST」。 都会の忙しさから離れて、お気に入りの場所でゆったり過ごすような、大人のための落ち着いたプライベート空間が広がります。そのホテル内にオープンするメインレストランが「UZU」です。 エグゼクティブシェフには、パリ郊外のレストランで経験を積み、「ジャン ジョルジュ トウキョウ」のスーシェフ、ミシュラン10年連続一つ星に輝く「日山」のシェフを歴任した小西智也氏が就任。 淡路島の豊かな食材を世界基準の技術で。そんな特別な料理を、心地よい空間で楽しんでいただけるお店を目指します。 全国に多数の飲食店を展開するグループの一員のため、安定した基盤がありながら、12月の新店オープンに向けて組織やサービス、オペレーションをイチから構築していく「立ち上げコアメンバー」として、新しいブランドの歴史を動かせるのがこの仕事の魅力です。 【仕事内容】 ホテル内レストラン「UZU」にて、レストランサービス、リーダー業務をお任せします。 これまでにカフェやレストラン、ホテルなどで培ってきたあなたの接客経験をベースに、マネージャーの右腕（次世代のリーダー候補）として、現場のオペレーション構築やスタッフ育成の主導を期待しています。 大自然に囲まれた淡路島で心地よい暮らしを送りながらも、現場の要として「世界基準のホテルレストランを自分の手で動かす」という、これまでにない大きなやりがいを実感できるポジションです。 ◆具体的には ・レストランサービス全般 ・飲材料管理・発注 ・予約管理・手配 【このポジションならではの魅力】 ■ 一つ星シェフの技を、最高峰のサービスで世に送り出すチームの要 小西シェフが手掛けるのは、緻密で洗練された最高峰の美しいお料理です。これまでに様々な飲食店で経験を積んできたあなただからこそ、その至高の料理の魅力を引き出し、お客様へ届ける現場チームをまとめ上げることができます。「これまでの経験に一つ星の洗練されたスキルを掛け合わせる」という、圧倒的なキャリアアップを淡路島で叶えませんか？ ■ 有名シェフを招いた特別イベントなど、働きながら感性を磨けるチャンスも！ 外部から有名シェフをお招きして特別な料理を振る舞う食事会なども開催予定！わざわざ遠くまで有名店の技術や味を学びに行かなくても、淡路島に身を置きながら、間近で一流の感性や最先端のサービスに触れられる贅沢なチャンスが溢れています。 ■ 移住の安心感と、上場企業グループならではのネクストステップ 「環境を変えると、キャリアが落ち着いてしまいそう…」そんな心配は無用です。東証グロース上場企業グループの安定した経営基盤のなかで、原価管理や本格的な店舗マネジメントのノウハウを体系的に学び、早期にマネージャーへとステップアップできる環境をご用意。引っ越し初期費用補助（最大25万円）などの手厚いサポートを受けながら、大自然の暮らしと、プロとしてのワンランク上の挑戦を両立できます。 「まずは話を聞いてみたい」「入社時期を相談したい」という場合もご安心ください！ ■ カジュアル面談：気軽にお話しいただけます。 ■ 入社時期相談可能：9月入社も可能。ご状況に合わせて柔軟に応じます。 ※オープンまで近隣店舗にて研修

求めている人材 【必須条件】※飲食またはホテルでの実務経験者のみ ・カフェ、レストランなどの飲食店、またはホテルにおける正社員としての接客・サービス実務経験をお持ちの方 ・チームや店舗のリーダー、チーフ、時間帯責任者など、何らかのマネジメント・後輩育成に関わった経験をお持ちの方（期間や規模は不問） ・年齢・性別不問 ・日本国内で制限なく就労可能な在留資格（ビザ）をお持ちの方 ・日本語でスムーズな顧客対応・コミュニケーションが取れる方 【歓迎条件】 ・フレンチ、イタリアン、高級レストラン、ラグジュアリーホテルでのサービス経験がある方 ・後輩スタッフの指導・育成、または数名以上のシフト管理の経験がある方 ・ソムリエ、ソムリエールの資格をお持ちの方、またはワインの知識をお持ちの方 ・弊社の「地方創生事業」のような、地域おこし・地域活性化・地方の未来を創る活動に興味がある方 ・接客で使用できるレベルの英語、中国語、韓国語などの語学スキルを活かしたい方 【求める人物像】 ・地域に愛される人： 地元の皆さんに親しまれ、コミュニケーションを取るのが好きな方 ・ポジティブに考えられる人： 立ち上げ期の困難な状況でも前向きに捉え、解決策を見出す努力ができる方 ・地方の未来を一緒に考えられる人： 淡路島の観光発展や改善業務に対して熱意を持ち、自ら意見を発信できる方 ・気配りができる誠実な人： 細部にまで目を配り、スタッフやお客様に対して誠実な対応ができる方 ・自ら課題を見つけ周りを巻き込める人： 自発的に課題を発見し、周囲と協力しながらアクションを起こせる方

月給30万円～49万5000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万3000円 〜 32万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万7000円 〜 17万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり56時間 〜 72時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 上記月給には固定残業代が含まれていますが、36協定を遵守した運用を徹底しています。 ポイント：実際の残業時間が満たない月でも、固定残業代は全額支給されます。効率よく働き、プライベートを充実させながら高い月給を維持できる環境です。 ◎昇給：随時（社内規定による） ◎インセンティブ：年2回（対象者／業績による） ◎食事補助あり（ホテルレストランならではの嬉しいポイントです） 【給与例】 給与例 年齢・経験を考慮し、当社規定に従い優遇いたします。 ＜給与例＞ スタッフ：月給25万円～ アシスタントマネージャー：月給30万円～ マネージャー：月給35万～

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間40分 変形労働時間制のシフト勤務 実働8時間（休憩1時間） ＜所定労働時間（1ヵ月）＞ 28日の場合160時間 30日の場合は171.4時間 31日の場合は177.1時間

休日休暇 ■月8日公休 ■有給休暇（入社後半年で10日付与） ■慶弔休暇 ■育休休暇・介護休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・交通費支給（月3万円まで） ・昇給：随時 ・インセンティブ：年2回（対象者/業績による） ・制服貸与 ・持株会制度 ・食事補助あり ・Birthday制度（バルニバービ内店舗 1万円分食事券/宿泊割引チケットをプレゼント) ・慶弔見舞金 ・子ども支援手当・出産手当金・育児休業給付金（一部規定あり） ・家賃補助制度・引っ越し補助制度あり（諸条件あり） ・社員寮有（寮費一部負担） ・遠方地よりの引越しサポートあり ・永年勤続報奨制度 ・資格取得・研修制度 ・独立支援制度 ・定期健康診断（年2回） ・生命保険加入制度あり（会社全額負担）

試用期間なし

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり