年収アップが目指せるパチンコ店の店舗運営スタッフ

仕事内容 「パチンコ業界ってキツそう…」 そんなイメージを変えたい会社です。 ・重い玉運びなし ・全館禁煙でクリーンな環境 ・残業ほぼなし（あっても1日1時間以内） 無理なく働きながら、 1年で昇格・年収アップも目指せます。 ―――――――――――――――― ■ この仕事のポイント ・未経験スタートがほとんど ・賞与年2回＋業績賞与あり ・毎年7日間のリフレッシュ休暇 ・ノルマなし／無理な声かけなし ・転勤あり＝昇格スピードが早い ―――――――――――――――― ■ 仕事内容 まずはホールスタッフとしてスタートします。 【具体的には】 ・お客様対応 ・カウンターでの景品交換 ・店内清掃・環境整備 ・商品の在庫管理 ・設備の簡単な点検 ◎重いドル箱なし ◎全館禁煙でニオイのストレスなし 入社後はOJTで丁寧にサポート。 未経験でも3ヶ月ほどで基本業務を習得できます。 ―――――――――――――――― ■ キャリアアップ スタッフ ↓ リーダー ↓ マネジメントリーダー ↓ ストアマネージャー（店長） ↓ エリアマネージャー 最短1年で昇格するスタッフも在籍。 年齢・学歴ではなく「行動と成果」で評価します。 ―――――――――――――――― ■ キャリアコースについて 京都・滋賀エリアの店舗間で転勤の可能性があります。 その分、経験できる店舗が増え、 マネジメント力が身につきやすく、 昇格スピードが早くなります。 「早くキャリアアップしたい方」には最適な環境です。 ―――――――――――――――― ■ 会社について 株式会社イチバン・コーポレーションは、 地域密着型の店舗運営を行っています。 派手な設備ではなく、 お客様一人ひとりの声を大切にするスタイル。 無理な営業や過度な声かけは行わず、 「快適に過ごせる空間づくり」を重視しています。 その結果、何十年も通ってくださる 常連のお客様が多いのが特徴です。 ―――――――――――――――― ■ こんな方におすすめ ・未経験から安定した収入を得たい ・人と関わる仕事がしたい ・将来は店長や管理職を目指したい ※学歴・経験は一切不問です ―――――――――――――――― ■ 応募を迷っている方へ 「自分にできるか不安」 「業界のイメージが気になる」 そんな方もご安心ください。 現在活躍しているスタッフの多くが 未経験からスタートしています。 まずは話を聞くだけでもOKです。 少しでも興味があれば、お気軽にご応募ください。

求めている人材 業界・職種未経験大歓迎！ ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許(AT可) ＜こんな方にピッタリ！＞ ・「好き」を活かして仕事にしたい ・自宅から通える範囲で仕事がしたい ・無理な勧誘をしない接客がしたい ・常連様が多いお店で働きたい ＜あれば活かせる経験＞ ・接客経験者（アルバイトでも可） ・パチンコ業界経験者 ・同業界での店長経験者 ＼自分らしく働きたい方も大歓迎！／ ■ピアスOK ■ネイルOK

521-0073滋賀県米原市箕浦357-1 ARENA 【交通手段】 交通・アクセス JR北陸本線「坂田駅」2番出口より徒歩18分

月給23万8000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万8500円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万9500円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり9時間30分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給23万8000円以上＋手当＋交通費全額支給 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回＋業績賞与 【給与例】 給与例 ※あくまで年収イメージです。 ※経験・スキルによって変動します。 サブリーダー 年収378万円（月給27万円＋賞与） ↓ リーダー 年収413万円（月給29万5000円＋賞与） ↓ マネジメントリーダー 年収476万円（月給34万円＋賞与） ↓ ストアマネージャー 年収539万円（月給38万5千円＋賞与） 昇格すれば、さらに給与アップが見込めます！

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【勤務体制詳細】 9:00～0:00（シフト制） 例/8:30～17:00、15:30～0:00 など ・1日あたりの週平均労働時間：7時間30分 ・1週間あたりの所定労働時間：37時間30分 ・休憩時間：60分 残業は殆どありません。（月1時間以内を想定） 遅番の後に早番にならないような調整や希望を考慮し、 無理なく働ける環境づくりを心掛けています。

休日休暇 月9日（1ヶ月毎のシフト制） ＊リフレッシュ休暇 ＊年間有給休暇：10～40日 ・下限日数は入社半年経過後の付与日数です。 ・有給取得推奨（上半期3回以上、下半期3回以上、通期で6回以上）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 安心して挑戦できる環境を整えています。 ▷ 生活サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・通勤手当（月31,600円まで） ・寮・社宅制度あり ・社会保険完備 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・異動時の引越費用は会社負担 ・選択制確定給付企業年金制度 転勤があっても、 住まいの負担は最小限。 「挑戦＝不安」にならないよう、 会社が支えます。 ▷ 健康サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・インフルエンザワクチン接種費用会社負担 ・各種健康面のサポート制度あり 長く働くためには、 健康が第一。 安心して働ける環境を整えています。 ▷ 成長サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・繁盛店視察研修 └ 日本全国のモデル店舗を視察 成功事例を学べます 現場だけでなく、 “経営視点”も身につく研修制度。 店長・エリアマネージャーを目指す方にとって 大きな武器になります。 ▷ 表彰・褒章制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・優秀社員賞 ・社長賞 ・勤続賞 選ばれた方には褒賞金10万円を授与。 その他、社内基準を満たした社員には 表彰・褒章金を支給します。 頑張りは、 給与だけでなく“評価”でも還元します。 ▷ リゾート利用制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・エクシブ（リゾートホテル）法人会員 オフも充実できる環境です。

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 寮・社宅あり
• 髪型・髪色自由