訪問介護のケアスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、ケアワーカー 施設ではできなかった「1対1のケア」を、 訪問介護で。⭐ もっと一人ひとりのお客様と向き合いたい 今までの介護経験を、もっと活かしたい そんな方に、訪問介護という選択肢があり ます。 施設では、多くのお客様をチームで支える 一方、訪問介護ではお客様のご自宅を訪問 し、その方の生活や希望に合わせたケアを 行います。 施設介護の経験は、訪問介護でも大きな強 みになります。 身体介助、コミュニケーション、認知症ケ アなど、これまで身につけてきた経験を活 かしながら、新しい介護のスタイルに挑戦 してみませんか？ 「今日はいつもより元気がないな」 「この方法のほうが動きやすそうだな」 そんな小さな変化に気づき、ケアにつなげ られることも訪問介護の魅力です。

求めている人材 ⭐施設介護から、訪問介護へ。 ⭐あなたの経験を、１対１のケアに活かし ませんか？ 「訪問介護ってどんな仕事？」 「自分の経験でもできるかな？」 そんな方も、まずは職場見学・仕事内容の 説明から大歓迎です。 ⭐必須資格⭐ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士 ・普通運転免許

月給21万5500円～26万500円 給与詳細 基本給：月給 21万5500円 〜 26万500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【別途】 ※賞与あり ※年１回処遇改善一時金手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8：30～17：30（実働8時間） ※お客様の訪問時間により前後する場合があります。

休日休暇 週休2日（シフト制） ★年間休日116日 ★希望休取得可能 ＊有給休暇 ＊特別休暇 ＊産前産後休暇 ＊育児休暇 ＊介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅入社祝い金￥50,000円 （7月～9月入社限定） ＊社会保険完備 ＊賞与/年2回 ＊資格取得支援制度 ＊交通費規定支給 ＊昇給あり ＊入社時の健康診断は会社負担 ＊制服貸与 ＊産休・育休実績あり ＊社員割引 ＊団体長期障害所得補償

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• 入社祝い金あり