人事労務ソフトメーカーでの採用・組織開発を担う人事担当

仕事内容 ー このお仕事は紹介案件です。 【紹介会社事業名】 株式会社Active Career Design ※応募先は株式会社Active Career Designとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 ー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人事・組織開発の専任担当として、採用活動と組織づくりの両面を担っていただく新設ポジションです！ 代表取締役直属の立場で、「働き続けたいと思える環境をつくる」ことをミッションに幅広く携われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事内容：採用業務】 経営企画部門が策定した採用計画に沿って、採用活動全般を担当します。 ◎採用媒体の選定・運用、スカウト送信による候補者獲得 ◎応募者対応・日程調整、面談・選考のファシリテーション ◎内定通知・入社フォロー、労働契約締結に関する事務手続き ※採用計画の策定は経営企画部門が担当するため、採用実務の推進に集中できます。 【具体的なお仕事内容：組織開発業務】 ◎従業員サーベイの設計・実施・分析 ◎組織課題の発見と改善施策の企画・実行 ◎階層別研修(新人・中堅・管理職)、スキルアップ研修の企画・運営 ◎チーム間コミュニケーション向上施策の立案、部門横断プロジェクトの推進 ◎慰安旅行など社内イベントの企画・運営 【入社後の流れ】 ◎入社後30日以内：過去3年分の離職率を算定しベースラインを作成 ◎入社後60日以内：従業員サーベイを設計・実施 ◎その後：サーベイ結果をもとに改善施策を推進 ※小牧・名古屋・東京・大阪の4拠点への出張があります。 【この仕事の魅力】 ☆採用と組織開発の両方を担当できる！ ☆代表取締役直属でスピーディーに提案・実行できる ☆離職率や従業員サーベイなどの指標づくりから関われる ☆ジョブ型雇用のため、部下の有無に関わらず専門性を発揮できる ☆経営に近い立場で、採用・組織開発・人材開発のキャリアを築ける♪ 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲内 【勤務地の変更範囲】 なし

経験・資格 【学歴】 学歴不問 【必須条件】 ※本職種の実務経験が必要です(業種未経験OK) ・採用の実務経験 (媒体選定、スカウト、面談、内定通知、労働契約締結まで一貫して担当した経験) ・従業員サーベイまたは組織診断の設計・実施・分析経験 ・研修の企画・実施経験 ・部門横断で人を巻き込んだプロジェクト推進経験

年俸550万円～900万円 給与 【給与】 年俸 5,500,000円～9,000,000円 ◆スキルと経験を考慮し、決定します。 ◆年俸制(年俸を分割して支給します／賞与を含む) ◆インセンティブ：なし 【下記手当あり】 〇交通費支給 【交通費】 車通勤不可(公共交通機関利用推奨)／自転車通勤応相談

フレックスタイム制度 勤務時間・期間 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 09:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ◆フレックスタイム制（コアタイムなし） ◆標準労働時間：1日8時間 【勤務期間】 長期 試用期間：試用期間：6ヵ月 ※試用期間中の勤務形態は本採用時と同じです。

休日・休暇 土曜日 日曜日 祝日 完全週休2日 〇土日祝休み 〇年間休日125日 【長期休暇・その他休暇】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続年数による) ・特別休暇 ・記念日休暇(1日) ・結婚休暇(自身10日、子ども2日) ・子の看護等休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 〇社会保険完備 〇交通費支給 〇退職金制度(中退共) 〇企業型確定拠出年金制度 〇フレックスタイム制(コアタイムなし) 〇テレワーク規定あり 〇在宅勤務規定あり(33名在籍) 〇短縮勤務制度(6～8時間/日、14名在籍) 〇副業可(届出制) 〇お祝い金(結婚、出産、子供の進学・就職、マイホーム／10000円～50000円・規定による) 〇お見舞金(災害、傷病、死亡／5000円～300000円・規定による) 〇インフルエンザ予防接種補助 〇昼食補助 〇ドリンク・軽食無料 〇服装自由 〇マッサージチェア完備(名古屋オフィス) 〇駐車場あり(小牧本社オフィス) 〇自転車貸与(小牧本社オフィス・公共交通機関利用時) 〇企業主導型保育事業利用可 〇法人契約シッターサービス利用可(未就学児1名：月5000円まで、2名以上：月10000円まで) 〇ファミリーサポート・病児保育・一時預かり利用料の会社補助(未就学児1名：月5000円まで、2名以上：月10000円まで) 【昇給・賞与】 〇賞与：年俸に含み分割して支給 【加入保険】 社会保険完備

試用期間あり 試用期間：6ヵ月 ※試用期間中の勤務形態は本採用時と同じです。 試用期間中の給与：本採用と同じ

募集求人 【土日祝休み・年間休日125日！】フレックス(コアタイムなし)＆リモート可の人事・組織開発職！ 職種 人事労務ソフトメーカーでの採用・組織開発を担う人事担当 雇用形態 正社員 募集情報 【社労士向け労務管理ソフトで業界トップクラスのシェア！】代表取締役直属の新設ポジションで、採用から組織づくりまで一貫して担いませんか？ 【職業紹介のお仕事！】 紹介する企業での直接雇用のお仕事です！ ご希望条件に合わせて求人募集をされている企業様をご紹介致します♪ お仕事探しや採用のフォローを丁寧に致しますので、まずはお気軽にご相談ください♪ 求人紹介だけでなく、面接・採用後の事もアドバイスいたします！ 何でもお気軽にご相談ください★ その他 【事業内容】 ■採用支援事業 ■人材紹介事業 ■タレントマネジメント支援事業 厚生労働大臣許可番号 23-ユ-302801 本求人は【紹介元企業：株式会社Active Career Design】が 取り扱う有料職業紹介求人です。 応募後、専任の者よりご連絡差し上げます。 紹介先企業での直接雇用となります。 【代表者名】 代表取締役 髙山 剛 【設立】 2023年8月4日 【資本金】 1,000万円 関連ワード：ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 経験者歓迎
• 食費補助あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 食事補助あり