土木構造設計

仕事内容 ＜この仕事のポイント＞ 第2新卒募集中！若手未経験OK【福井県】公共事業を支える土木設計職｜福井県実績No.1の農業土木コンサル｜50年の信頼×最新技術で、一生モノの専門性をその手に｜フレックス制＆年休125日＆女性活躍で働きやすさも実現◎ ＜業務内容＞ 福井の農業インフラを支える「頭脳」へ。 未経験から“手に職”を。技術士を目指せる育成環境があります。 官公庁案件90％、残業月平均15h。 当社は創業50年。福井県内トップクラスの実績を誇る「農業土木」のプロフェッショナル集団です。 現在、私たちは大きな変革期を迎えています。ドローン（UAV）や3DCAD、 点群データ処理といった最新のDX・ICT技術を駆使し、公共事業のパートナーとして福井の未来を設計しています。 「専門スキルを身につけたい」 「将来も安心できる仕事に就きたい」 「でも、働きやすさも大切にしたい」 そんな想いを持つ第2新卒・若手の方へ。 当社では、基礎からしっかり学べる育成体制を整えています。 経験が浅くても大丈夫。先輩と一緒にプロジェクトに関わりながら、 “市場価値の高い技術者”へと成長できます 仕事内容 国や自治体の公共事業プロジェクトにおける、調査・計画・設計のコンサルティング業務をお任せします。 入社後は先輩社員のサポートからスタート 図面作成やデータ整理など、できる業務から徐々に担当 将来的には設計の中核を担う技術者へステップアップ 【具体的な案件構成】 ■ 顧客属性：官公庁（国交省・自治体等）90％、民間10％ ■ 主要分野：農業土木（70％）、道路・橋梁（15％）、河川・砂防（10％）等 ■ 案件タイプ：新設設計・計画（70％）、維持管理・更新（30％） ■ 担当フェーズ：構想・企画調査 ～ 概略・予備設計 ～ 詳細設計 ＜当社の強み ＞ 単なる図面作成にとどまらず、「業務のシステム化・マニュアル化」に注力しています。 効率的かつ高品質な成果を出すための仕組みづくりから関与できるのが、当社の設計職の面白さです。 チーム体制と業務の進め方 1案件あたり2～4名のチームで担当。一人に負担が集中しない体制を整えています。 ■ 担当件数（目安）： ・管理技術者：2件程度（春～秋） ・担当技術者：2件程度（春～秋） ※繁忙期でも最大4件程度です。 ■ 業務の役割分担： 調査や解析などの定型業務、専門性の高い鋼製部材等は積極的に外注を活用。 技術士自身が手を動かす（作図・計算等）割合は《全体の約30％》に抑え、 アウトライン作成や難易度の高い解析といった「コア業務」に集中できる環境です。 ■ 活用ツール： UAV、点群処理、3DCAD、解析ソフトのほか、 リモートアクセスやWeb会議システムを導入し、円滑なプロジェクト管理を行っています。 働く環境・キャリアパス 「技術者は、健康であってこそ良い仕事ができる」。 これが当社の考え方です。 ■フレックスタイム制度（コアタイム：10:00～15:00）： 当社ではフレックスタイム制度を導入しており、**10:00～15:00をコアタイム（必須勤務時間）**とし、それ以外の時間は各自の業務状況やプライベートに合わせて始業・終業時間を調整することが可能です。 そのため、 ・通勤ラッシュを避けた出社 ・家庭や趣味との両立 ・集中できる時間帯での業務効率化 など、働き方の自由度が高く、パフォーマンスを最大化できる環境です。 「時間に縛られる働き方」ではなく、「成果と効率を重視した働き方」を実現しています。 ■ 驚きの残業少なめ： 年間平均は《月15時間程度》。 繁忙期（12月～3月）でも月30時間程度です。 4月～10月の閑散期は、プライベートや資格勉強の時間をしっかり確保できます ■ 幅広い年齢層と高い有資格者率： 20代5名、30代4名と若手も多く、活気があります。 一方で、技術士5名（30％）、RCCM（40％）などベテランの有資格者から直接指導を受けられる環境です。 また、女性技術者も在籍し、性別を問わずそれぞれの強みを活かして活躍しています。 ■ 選べるキャリアパス： マネジメントを目指す「管理職コース」と、技術を極める「専門職コース」を選択できる《複線型キャリアパス》を導入。 あなたの適性に合った成長を支援します。 求める人物像 ・専門スキルを身につけたい方 ・モノづくりへの興味・関心がある方 ・論理的に物事を考えることが好きな方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 当社からのメッセージ 『ようこそ、変革期へ。』 私たちは日本測量協会から優秀賞を受賞するなど、確かな品質管理体制を誇っています。 評価制度も「売上（4割）」「技術力・品質（3割）」「後進育成（3割）」と多角的に設定されており、 数字だけでなくあなたの「技術へのこだわり」もしっかり評価します 福井の農地とインフラを守る立役者として、私たちと一緒に新たな50年を創りませんか？ <会社概要> 建設コンサルタントとして、国や自治体の公共事業のプロジェクトを対象に、測量・調査・計画・設計などの専門的なスキルと知識を活かしたビジネスを展開しています。 特に弊社は農業土木部門に力を入れており、福井県ではNo.1の実績と実力です。ほ場やパイプライン、ため池整備など「食と農」の基盤に関する総合技術を武器に、地域社会の持続可能な発展に貢献しています。長年培ってきた専門知識と福井県内トップクラスの実績を礎とし、これからも確かな品質と誠実な仕事を通じて、豊かな国土づくりをリードし続けます。

資格 ★第2新卒募集！ ★若手未経験OK！ <歓迎条件> 【歓迎】 ・土木系資格を保有している方 学歴：高専/短大/専門卒以上

月給22万5000円～24万円 給与 月給 22万5000円～24万円 （一律手当を含む） ・資格手当（技術士（補）、測量士など全38資格） ・家族手当 ・時間外手当 ・通勤費及び旅費交通費（当社規定により支給） 賞与：年2回（6・12月） 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 昇給：年1回（4月） ※経験、能力を考慮の上、当社規定により支給します。

フレックスタイム制度 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:30～17:30 休憩：1時間 （12:00～13:00） ★フレックス制度 （コアタイム：10~15時）

休日 ・年間休日数：125日（会社カレンダーによる） ・完全週休2日制 ・祝祭日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（初年度10日、最大20日） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種保険（健康・労災・雇用・厚生） ・育児休暇 ・介護休暇 ・健診補助金制度 ・スポーツジム法人会員 ・社員旅行 ・職場つみたてNISA ・確定拠出年金 ・財形貯蓄 ・退職金 ・奨学金返還支援制度 ・階層、目的別教育制度 ・ステップアップ支援制度 ・フレックスタイム制

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 3ヶ月 条件の変更なし

その他 【ブランド名】 キープエンタープライス この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社キープエンタープライス 所在地：大阪市北区大淀南1丁目10-20 キープエンタープライス新梅田ビル 【紹介先企業】 会社名：丸一調査設計株式会社 所在地：福井県福井市開発町

• 年間休日120日以上
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり