テレビやイベントを成功に導く提案営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、マーケティング戦略企画、営業企画 ⭐⭐ 仕事内容 ⭐⭐ 単なる営業ではない。 「エンタメを動かす」仕掛け人へ。 テレビ番組や大型イベントの裏側で、 ビジネス視点から「成功の座組み」 を作る企画・提案営業です。 単にサービスを売るのではなく、 制作サイドのパートナーとして、 視聴率やイベント満足度を 最大化させるための戦略を練ります。 具体的には… ✅戦略的提案営業 テレビ局・制作会社・広告代理店に対し、 番組やイベントのターゲット層に 合わせた「観覧客動員」や 「市場リサーチ」を提案。 タレントパワーランキング等の 独自データを活用し、 説得力のあるプランニングを行います。 ✅プロジェクト・ディレクション 受注後は、現場の動員状況の 管理や運営サポートを統括。 現場での課題を拾い上げ、 次回の企画提案に活かすサイクルを回します。 ✅パートナーシップの構築 「一過性の取引」ではなく 「次もあなたと組みたい」と 言われる信頼関係を構築。 プロデューサーやディレクターの 右腕として、エンタメの最前線に伴走します。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐⭐ 注目ポイント ⭐⭐ ✅圧倒的な業界シェアと影響力 誰もが知る有名番組やメガイベントの裏側には、当社のリサーチや動員ノウハウがあります。 自分の仕事が「放送」や「ニュース」という形で可視化される手応えは格別です。 ✅データに基づいた「科学的な営業スキル」 独自の『タレントパワーランキング』という強力な武器があるため、根拠に基づいた論理的な提案スキルが身につきます。 ✅東証スタンダード上場グループの安定性×柔軟性 グループ従業員数約6,000名の安定基盤がありつつも、現場はエンタメ特有のスピード感と活気に溢れています。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✨業界を支えるリサーチ力✨ 業界最大規模のタレント調査結果をもとに、 人気ランキングやインタビューを通じて魅力を発信する「タレントパワーランキング」の運営も行っております！ ✨大手ならではの安定感✨ グループ会社の従業員数は約6,000名。東証スタンダード市場上場の安定基盤があるから、新しいことにも安心して飛び込めます。グループ交流会も活発です！ ✨働きやすい福利厚生✨ 交通費支給、各種社会保険完備はもちろん、「JOYFIT法人会員制度」で、仕事帰りにジムがお得に利用可能！プライベートも充実させながら働けます。

求めている人材 ✅「テレビやイベントの裏側に興味がある」だけでなく、「ビジネスとして成功させるプロセス」に情熱を注げる方 ✅目の前の顧客の課題を深くヒアリングし、ゼロベースで解決策を考えられる思考力を持つ方 ✅フットワーク軽く、テレビ局やイベント会場など様々な場所でダイナミックに働きたい方 ✅「営業」という職種を通じて、自分の企画や行動が多くの人の「ワクワク」を生み出すことに価値を感じる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅固定残業代：24時間相当分（38,000円含む） ✅固定深夜手当：3時間相当分（1,000円含む） ✅経験・能力を考慮の上、決定します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ・月給30万円/26歳 入社 3年 ・月給28万円/24歳 入社 1年

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 〜 178時間 ※毎月1日を起算日とする1ヵ月間のフレックスタイム制

休日休暇 年間休日108日+リフレッシュ休暇（最大10日） 週休2日制 年次有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費支給 各種社会保険完備 JOYFIT法人会員制度（割引利用）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎