ビジネスホテルスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、ハウスキーピング、フロント 高知市の中心地にあるビジネスホテルでのフロント・宿泊業務のお仕事です。地元に根ざしたホテルとして、高知の地で腰を据えて長く安定して働ける環境を整えています。丁寧な研修制度があり、現在活躍しているスタッフの多くも未経験からスタートしています。 ■よくあるご質問 Q. 転居を伴う転勤はありますか？ A. 原則ありません。 高知市の店舗での勤務となり、転居を伴う異動は原則ありません。 地元で安心して長くキャリアを築いていきたい方に最適な環境です。 Q. ホテル業界の経験や専門知識は必要ですか？ A. 必要ありません。 入社後に先輩スタッフが実務を通して丁寧にお教えします。 未経験からでも安心して業務を覚えられます。 Q. ノルマや厳しい数値目標はありますか？ A. ありません。 お客様に寄り添った丁寧で誠実な対応を最も大切にしています。 個人の販売ノルマなどは一切ありませんので、おもてなしに集中できます。 Q. 残業は多いですか？ A. 原則として定時退社を推奨しています。 繁忙期やお客様の状況にはよりますが、残業はほとんどありません。 ■仕事内容 ・チェックイン、チェックアウトなどの接客対応 ・電話やインターネットでの予約受付、データ入力 ・フロント周辺の事務作業、電話対応 ・客室の最終点検、館内の巡回 ・共用部の軽い清掃 ・他セクションとの業務連携 ■研修・サポート体制 ・入社後の丁寧な実務研修 ・業務別の分かりやすい手順マニュアル完備 ・いつでも先輩スタッフに質問や相談ができる温かい職場環境 ■職場環境 20代から50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。お互いに助け合う風土があり、分からないことはすぐに聞けるアットホームで落ち着いた雰囲気の職場です。 ■給与・待遇 ・昇給年1回（実績あり） ・賞与年2回（実績あり） ・交通費規定支給（月上限1万円まで） ・制服貸与 ・マイカー通勤可能（駐車場完備） ・グループ店舗の宿泊割引制度あり ■勤務時間・休日 ・月間総労働時間160時間から177時間（シフト制・実働8時間） ・年間休日108日（月8日から9日休み） ・有給休暇（入社6ヶ月経過後に付与）

求めている人材 高知に根ざして地元の安定した環境で長く活躍したい方を歓迎します。丁寧な研修制度を整えており、誠実にお仕事に取り組める方を募集しています。 【必須要件】 ・高知で長く働きたい方 ・誠実な対応ができる方 【歓迎要件】 ・未経験の方歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・率先して行動できる方 ・人と話すことが好きな方 ・旅行や観光に関心がある方 ・語学スキルを活かしたい方 【このような方におすすめ】 ・地元で転勤なく働きたい ・丁寧な教育体制のもと、 イチから業務を学びたい ・安定した環境で長く働き、 キャリアを築きたい

月給20万円～23万5000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万5000円 〜 21万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円 ＊昇給年1回（前年度実績あり） ＊賞与年2回（前年度実績あり） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中、他県のグループホテルにて出張研修を行う場合もあります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 17万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 勤務時間：月間総労働時間160～177時間 【シフト例】 ・07：00～16：00 ・10：00～19：00 ・13：00～22：00 ・22：00～翌08：00 ※夜勤は状況によりお願いする場合がありますが、基本は、7：00～22：00のうち8時間勤務になります。 地元高知で転勤なく、長期にわたり安定してキャリアを築いていける環境を整えています。丁寧な研修制度を用意しておりますので、未経験の方も落ち着いて業務を覚えていただけます。

休日休暇 ・年間休日108日 （月8日〜9日のシフト制、月により異なります） ・年次有給休暇 （入社6ヶ月経過後に付与いたします） ・産前産後休暇・育児休暇の取得サポートあり 地元高知に根ざして、長く安定して働ける環境を整えています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費規定支給（月上限1万円まで） ・制服貸与 ・マイカー通勤可能 ・ホテルNo.1店舗宿泊での社割あり ・丁寧な研修制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中、他県のグループホテルにて出張研修を行う場合もあります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 17万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 英語
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夜間
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 社割あり
• 深夜
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし