ビジネスホテルの支配人

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：地域別責任者/支社長、フロント、宿泊/ホテル責任者 ◇ホテルNo.1高知◇ 中四国に5つの拠点を 持つナンバーワングループの 高知市にあるビジネスホテルで、 支配人候補として一緒に働きませんか？ 未経験からでも安心してスタートできる理由が 3つあります。 理由1 現在活躍中のスタッフのほとんどが 未経験スタートです 特別な経験や知識は一切問いません。 未経験から始めた先輩が多いからこそ、 初めての不安な気持ちをしっかり理解してサポートします。 理由2 段階を踏んで 学べる充実した教育体制があります 入社後は接客対応や予約受付などの基本実務から スタート。 他店舗支配人の元で複数回研修を行い、 入社後3ヶ月〜半年程度をかけて じっくり学んでから管理業務へ ステップアップできる仕組みです。 理由3 困った時はすぐに相談できる環境です 各セクションとの連携もスムーズで、 周りのスタッフと協力しながら成長できます。 以上の3点から、未経験の方でも 安心して挑戦できる環境です。 お客様から直接「ありがとう」をいただける、 とてもやりがいのあるお仕事です。 心をこめたおもてなしができ、明るく元気に 対応ができる方を募集しています。 ■仕事内容 ・ビジネスホテルの運営・管理 ・スタッフの育成・管理 ・チェックイン・チェックアウトなど接客対応 ・予約受付 ・事務作業 ・電話対応 ・客室点検・巡回 ・各セクションとの連携 当ホテルであなたの魅力を発揮してみませんか。

求めている人材 【必須要件】 ・未経験から挑戦したい方 ・明るく元気に丁寧な対応ができる方 【歓迎要件】 ・人と接する仕事や接客の経験がある方 ・チームをまとめる仕事に興味がある方 ・ブランクがある方も歓迎します 【求める人物像】 ・周りと協力して物事を進められる方 ・自分で考えてコツコツ取り組める方 【入社後の教育サポート体制】 未経験の方も安心してスタートできるよう、段階的な研修を用意しています。 ◆まずは、ホテルの基礎から学びます チェックイン・アウトの接客対応や予約受付などのフロント業務、客室点検など、ホテルの基本実務からスタートします。先輩スタッフが付き添い、イチから丁寧にお教えします。 ◆次に、運営・管理業務を覚えていきます フロント業務に慣れてきたら、スタッフの育成やシフト管理、各セクションとの連携業務などを少しずつお任せしていきます。 ◆段階を踏んで支配人へとステップアップ 一通りの業務が身に付いた段階で、ビジネスホテル全体の運営・管理をお任せします。丁寧なサポート体制があるため、異業種からのキャリアチェンジでも安心して支配人を目指せる環境です。

月給35万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり15万円 〜 15万円 基本給+役職手当：300,000円～350,000円 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回 【入社後の成長ステップと給与】 未経験からスタートする方がほとんどだからこそ、入社後はホテル業務の流れを少しずつ覚えることから始めます。 チェックイン・アウトの対応からスタッフ管理まで、段階的な研修と充実したサポート体制があるため、業務の習得に合わせて着実にスキルを磨くことができます。 支配人として安定した運営をお任せできるようになることで、昇給やキャリアアップへ繋がります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中、県外のグループホテルにて研修を行う場合がございます。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり10万円

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 勤務時間：月間総労働時間160～177時間 ※1ヶ月ごとの変形労働時間制（週平均40時間以内） 入社後はまず、ホテルの全体像を知ることからスタート。チェックイン・アウトの接客の流れをじっくり学びます。次に、予約受付や事務作業など、できることを少しずつ増やしていきましょう。 教育サポート体制： ・充実した教育体制あり ・困ったらすぐに相談可 業界未経験から始めたスタッフがほとんどなので、初めての方の不安な気持ちがよく分かります。あなたのペースに合わせて段階的にサポートしますので、安心してご応募ください。

休日休暇 ・年間休日108日(月8〜9日、月により異なる） ・入社6ヶ月経過後、年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊研修あり 未経験から安心してスタートできるよう、しっかりとした教育体制を整えています。先輩スタッフが分からないことをすぐ聞ける環境で丁寧にお教えします。 ＊交通費規定支給（月上限1万円まで） ＊制服貸与 ＊マイカー通勤可能 ＊ホテルNo.1店舗での宿泊での社割あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中、県外のグループホテルにて研修を行う場合がございます。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり10万円

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 60代も応募可
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 社割あり
• ノルマなし