児童発達支援施設の保育士

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨未就学児の成長を支えるお仕事 ✨若手も活躍中！ ✨年2回の賞与ありで安定した収入 ✨土日休みの固定勤務で働きやすい ✨個性を尊重した療育支援ができる ✨医療法人社団が運営する安心の施設 ✨少人数制で一人ひとりに寄り添える ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏──────────────────┓ 働きやすさも、専門性もどちらも叶う♪ 土日休み・賞与あり・少人数体制で、 療育のスキルも身につく環境です！ ┗──────────────────┛ ⭐具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未就学児への療育支援 （運動・感覚遊びなど） ✅発達段階に応じた個別支援 ✅保護者への相談対応・サポート ⏩業務の流れ ─────── ▼朝の受け入れ・健康チェック ▼療育活動 （遊び・学び・コミュニケーション支援） ▼昼食・休憩時間のサポート ▼午後の活動・保護者対応 ▼片付け・記録作成・振り返り ⭐教育体制 ────── OJT研修で先輩スタッフが丁寧にサポート するので、安心してスタートできます。 さらに、定期的な勉強会や外部研修への 参加も可能で、療育の専門知識を深めながら 成長できる環境です。 ⭐キャリアアップ ───────── 経験を積めば、児童発達支援管理責任者への ステップアップも可能です。 資格取得支援制度も整っているので、 スキルアップを目指す方にぴったりです♪ ⭐採用担当からメッセージ ───────────── 子どもたちの「できた！」を 一緒に喜び合える方を歓迎します。 個性を大切にしながら、安心できる環境を 一緒に作っていきましょう！ ──────【当社について】────── 当施設は、医療法人社団が運営する 児童発達支援施設です。 未就学児を対象に、発達支援を通じて 心身の健やかな成長をサポートしています。 スタッフ同士の連携も良く、 温かい雰囲気の中で働ける職場です。

求めている人材 ⭐必須条件 ────── ●保育士資格をお持ちの方 ⭐歓迎条件 ────── 〇保育現場での実務経験が5年以上ある方 （優遇します◎） 〇療育に関する知識や経験をお持ちの方 ⭐求める人物像 ──────── 〇子どもたちの成長に寄り添える方 〇個性や特性を理解し、共感できる方 〇チームワークを大切にできる方 〇子どもたちの「できた！」という瞬間を 一緒に喜べる方 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･ 豊富な経験をお持ちの方はもちろん、 若手も活躍できる職場です！ 保育士としてのスキルを活かしながら、 療育の専門性も身につけたい方、 ぜひ一緒に働きましょう♪ ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･

441-8113愛知県豊橋市⻄幸町字浜池１６番２３階 医療法人社団春彩　児童発達⽀援事業所「からふる」 【交通手段】 交通・アクセス 豊橋鉄道渥美線「⾼師駅」より車で7分

月給24万5000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7万円 ◆一律保育士手当：2万円含む ◆一律勤務手当：1万円含む ◆その他処遇改善手当（特別手当）：4万円含む 【各種手当】 ・交通費規定支給 【昇給】 ・あり：年1回 【賞与】 ・あり：年2回（7月、12月支給）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ⏰ 勤務時間 ⏰ ──────── 8：00～17：00（休憩60分） ■勤務曜日：月～金 ＊残業は、ほとんどありません◎

休日休暇 ✨ 休日・休暇 ✨ ───────── ・週休2日制（土日） ・GW ・夏季 ・年末年始 ・有給休暇（法令） ■年間休日は約120日！ ■長期のお休みも取得しやすい環境です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・車、バイク通勤可 ・服貸与

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり