助成金申請事務スタッフ

仕事内容: 社会保険労務士事務所にて、 企業向けの助成金申請に関する事務業務を 担当していただきます。 キャリアアップ助成金や人材開発支援助成金など 助成金申請の労務・人事事務経験者（1〜2年程度）が 安心してスタートできる理由が4つあります。 理由1 社労士やチームのサポートのもと業務を 進められます すべての業務は社労士や周囲のスタッフの フォローを受けながら進めます。 一人で判断を迫られることはありません。 理由2 申請に必要な手順や書類の確認事項が 明確です 雇用契約書・賃金台帳・出勤簿等の確認ポイントが整理されています。 マニュアルに沿って正確に進められる環境です。 理由3 相談しやすい連携体制が整っています 顧客とのメール・Chatwork等での連絡や 労務担当者との連携など、 分からないことはすぐに周囲へ確認できます。 理由4 働きながら労務の専門性を高められます 助成金申請を通じて労務管理状況の確認に 触れられるため、 これまでの助成金申請の事務経験を 活かしてステップアップできます。 以上の4点から、助成金申請の経験がある方でも 安心して業務に慣れていただけます。 ■仕事内容 ・顧客企業への必要書類のご案内 ・申請に必要な資料・情報の回収 ・雇用契約書・賃金台帳・出勤簿等の確認 ・助成金の支給要件・申請要件の確認 ・計画届・申請書類等の作成 ・電子申請・郵送申請の対応 ・申請期限・スケジュールの管理 ・案件ごとの進捗管理 ・メール・Chatwork等での連絡 ・労務担当者との連携 ・その他、助成金申請に付随する事務業務 ■取り扱い助成金 主に、キャリアアップ助成金、 人材開発支援助成金、業務改善助成金、その他、 厚生労働省関連の助成金を取り扱います。

求める人材: 【必須】 ・人事事務や労務の実務経験（1〜2年程度）をお持ちの方 ・助成金申請（キャリアアップ助成金や人材開発助成金）の対応経験がある方 ・Word・Excelの基本操作ができる方 ・期日を意識して業務を進められる方 【歓迎】 ・助成金申請または関連業務の実務経験 ・キャリアアップ助成金等の取り扱い経験 ・社労士事務所での実務経験 ・助成金申請書類の作成経験 ・顧客への必要書類案内・資料回収の経験 ・複数案件の進捗・期日管理の経験 ・労務担当としての実務経験 ・社会保険・雇用保険手続きの経験 ・給与計算の経験 ・社会保険労務士資格の勉強をされている方 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・自ら調べ、考えながら業務を進められる方 ・周囲に確認・相談しながら進められる方 ・期日を意識しながら複数案件を管理できる方 ・書類の細かな確認を丁寧に行える方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ・助成金・労務の専門性を高めたい方

月給23万円以上 給与: 給与 入社時：月給230,000円～270,000円 （基本給180,000円＋各種手当50,000円～90,000円） ※これまでの​経験・能力・スキル・前職給与等を考慮のうえ決定します。 ※交通費別途支給（上限30,000円／月） 【本採用後（​）】 本採用後は、勤務実績・能力・担当業務・役割等を踏まえて給与改定を行います。 その後も、評価等に基づき定期的に給与改定を行います。 * 昇給あり（評価等による） * 決算賞与制度あり（会社業績・評価等による） * 今後の事業拡大に伴い、インセンティブ制度を導入予定 ※昇給・決算賞与・インセンティブ制度は、本採用後が対象となります。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【フレックスタイム制】 * 清算期間：1か月 * 標準労働時間：1日8時間 【コアタイム】 10:00～15:00 【フレキシブルタイム】 7:00～22:00 【勤務日】 月曜日～金曜日

休暇・休日: * 完全週休2日制（土日祝） * 年間休日131日（2026年度） * 夏季休暇 * 年末年始休暇 * 特別休暇 * 産前産後・育児休業（取得実績あり） * 介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 社会保険完備 * 交通費支給（上限30,000円） * 資格取得支援制度 * 時短勤務制度 * フレックスタイム制 * 在宅勤務制度 * 服装自由 * 定年60歳（継続雇用65歳）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【入社から本採用まで】 入社後すぐに本採用ではなく、実際に働きながら仕事内容や職場環境を知っていただく期間を設けています。 入社 ↓ 試用期間3か月（有期雇用契約） ↓ 契約更新後、3か月間の有期雇用契約 ↓ 入社から6か月程度を目安に本採用（正社員登用） ※本採用への切り替えは、勤務状況・能力・業務習得状況等を踏まえて決定します。 【選考フロー】 1.ご応募 2.書類選考 3.面接（オンライン1～2回） 4.入社テスト 5.内定 ご応募後、2営業日以内を目安にご連絡いたします。 雇用形態: 契約社員 給与: 230,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 156時間

• 在宅OK
• 交通費支給
• 駅近5分以内