社内システムエンジニア(マネージャークラス)

仕事内容 三喜商事の変革期をリードするシステム領域にて、社内SEマネージャーを募集します！ アパレル専門商社からライフスタイル商社への変革期の中で、システム・IT領域も、事業と並行して、どういう付加価値を提供し、カタチにしていくか、変革をリードする社内SEマネージャーを募集します。  【業務内容】  ・組織や各プロジェクトのマネジメント全般 （経営層の方針を理解し組織全体で  目指す成果に向けて、現場が達成すべき目標の設定と進捗管理を行う） ・関係パートナーとベンダーのコントロール ・チームメンバーの人材育成  PRポイント 【仕事のやりがい】 事業戦略に深く関わりながら、組織全体の変革を推進するキーパーソンとして活躍できる環境があり、会社の成長と変革に影響を与えられる業務に関与する機会があります。  具体的には、  ■経営に近い立場での貢献 経営層と対話し、戦略的なIT投資を提案する役割を担うため、システム改善やDX（デジタルトランスフォーメーション）によって会社全体の成果に貢献できます。  ■組織成長の実感 部下やチームメンバーの成長をサポートし、成果をあげることで人材育成の達成感があります。  ■幅広いスキルの活用と自己成長 技術スキルに加え、マネジメントスキル、コミュニケーション能力、調整力などが求められるため、自己成長の機会を多く得ることができます。  【ライフスタイルに新しい夜明けをもたらす】 三喜商事は、1956年の設立以来、ヨーロッパを中心とする一流ブランドを日本に紹介し、さまざまな交流から生まれたネットワークや信頼関係を通して、ファッションという新しい文化を提案してきました。 いま、豊かさの意味合いが多様化し、ファッションのもつ可能性が広がるなか、私たちができることもまた広がっています。 私たちは時代や社会の兆しをいち早くつかみ、世界中の才能や情熱あふれるつくり手たちとともに、発見と感動のある商品や体験を生み出し、新しいライフスタイルの創造に挑戦していきます。

東京都港区赤坂5-8ヒューリックJP赤坂ビル7階 三喜商事株式会社

休日 ■休日（年間休日124日） ・週休2日制（土・日曜日）祝日 ・年末年始  ■休暇 ・リフレッシュ休暇(有給休暇より運用) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇（初年度10日） ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・育児休暇(1年間、最長2年まで延長可能) ・介護休暇