Web広告運用・SEO_14764

仕事内容: 【仕事概要】 国内に3社しかない「HubSpot最高位評価（ダイヤモンドパートナー）」を武器に、大手総合商社や在京キー局などの広告戦略を牽引。広告運用のスペシャリスト」を目指すポジションです。 【入社後のイメージ】 クライアントのビジネスや課題を理解した上で、デジタルマーケティングの戦略設計からプロジェクト管理まで一貫して伴走します。約30名の少数精鋭組織ながら、1プロジェクト5,000万円超の案件も動かしており、一人ひとりの裁量と社会的インパクトが極めて大きいのが特徴です。 《具体的な業務内容》 (1) 課題ヒアリング・現状分析 商談や定例MTGを通じて、事業状況やマーケティング課題をヒアリング。数値データだけでなく、事業フェーズや組織体制、意思決定の背景まで踏み込み、課題の本質を整理します。 (2) 戦略設計・施策プランニング 広告運用、SEO、CRM、HubSpot活用など、多角的な施策を組み合わせた事業成長シナリオを構築。大手企業の複雑な意思決定プロセスに寄り添い、納得感のあるプランを提案します。 (3) 施策実行・ディレクション Web広告の運用・改善、SEO施策の推進、WebサイトやLP制作のディレクション、MA・CRMの設計・運用支援など、プロジェクト全体を統括します。社内メンバーや外部パートナーと連携しながら、品質とスピードの両立を図ります。 【支援顧客例】 日本を代表するナショナルクライアントとの「直接取引」 約30名の少数精鋭組織ながら、大手広告代理店と比肩する大規模プロジェクトを主導しています。 ・大手総合商社・在京キー局・大手重工業メーカー ┗ 日本の基幹産業を支えるトップ企業のDXを、直接のパートナーとして支援。 ・5,000万円規模の大型プロジェクト（大手人材サービス企業など） ┗ 一人のコンサルタントが事業成長に与えるインパクトが極めて大きい、希少な環境です。 ・国公立大学・研究機関・地方自治体 ┗ 研究成果の社会実装や地域活性化など、公共性の高いプロジェクトも多数。 ・急成長SaaS・ITテクノロジー企業／地方金融機関／D2C企業 ┗ 最先端手法から伝統的組織の改革まで、多角的な支援を展開。 【ポジションの魅力】 ■ 圧倒的な専門性 国内上位3社のみが冠する「ダイヤモンドパートナー」という環境で、世界シェアトップクラスのCRM/MAツール（HubSpot等）を用いた戦略立案スキルが身につきます。 ■ 体系化されたメソッドで成長を加速できる 総学習時間500時間を超えるマーケティングメソッドを社内で体系化しています。各案件のベストプラクティスをプレゼンし共有する仕組みがあり、他のメンバーの経験からも学べる環境です。 ■ 2名体制で着実にスキルを積み上げられる プロジェクトはメイン・サブの2名体制で進行します。経験を積みながら段階的に担当領域を広げ、統合的なマーケティングコンサルタントとして成長できます。

求める人材: ＜必須条件＞ ・法人営業経験1年以上 ※フィールドセールス、インサイドセールス、カスタマーサクセスなどなど形態不問 ＜歓迎条件＞ ・複数メンバーまたはプロジェクトのマネジメント経験 ・クライアントへの提案・プレゼンテーションの実務経験 ・データ分析に基づいた改善提案の企画・実行経験

東京都港区赤坂二丁目10番5号赤坂日ノ樹ビル2F ナウビレッジ株式会社 勤務地: 東京都港区赤坂二丁目10番5号赤坂日ノ樹ビル2F 【交通手段】 アクセス: 最寄り駅：赤坂駅、溜池山王駅、国会議事堂前駅

年俸450万円～800万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,500,000 〜 ￥8,000,000は1か月当たりの固定残業代￥91,000〜￥160,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収例・給与条件・給与情報に関する補足情報】 年収520万円 ／ 26歳　入社1年 年収650万円 ／ 27歳　入社2年 年収800万円 ／ 30歳　入社3年 ※年次に関係なく成果に応じた給与体系を採用しており、入社3年間で年収300万円アップした実例もあります。 ※『未経験だと年収が下がるのでは？』というご不安の声をいただくことがありますが、当社では前職給与を踏まえた条件提示を行っており、未経験入社でも前職水準を維持してご入社いただいている方が多くいます 年収：450万円～800万円 月給：38万円～67万円（基本給：289,000円～510,000円） 昇給：年2回（4月、10月） ※経験・能力を考慮して決定します ※上記には見込み残業代（40時間分／38万円の場合91,000円～、67万円の場合160,000円～）が含まれています。超過分は全額支給します。 ※試用期間：3か月（条件変動無し） ※業績・評価に応じて賞与支給（年2回）の場合あり

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】:9:00～18:00 夜間勤務：なし ※リモート勤務原則不可 ★過度な残業はありませんのでご安心を！ 残業ゼロとは言いませんが、創業間もないベンチャーだからと言って深夜まで働いたり休日出勤したり…などはありません。代表をはじめ家庭のあるメンバーも居るので、どちらかと言うと業務時間内はきっちり集中し、自分の時間やプライベートを大切にする社風です。 [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇]

休暇・休日: 【休日休暇に関する】 土日祝休み 休日数：125

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備 ・社会保険完備 ・交通費全額支給（月上限3万円） ・健康診断（年1回） ・住宅手当一律2万円（実家住まいを除く） ・社用PC、社用携帯の貸与 ・キッズタイム └子育て中のママ・パパが、お昼休憩とは別に、子どものお迎えや家事対応などに使える育児支援のための休憩時間を取得できる制度。 ・ウェルカムランチ制度 ・社員旅行（年1～2回程度を想定） 実績）2022年10月にグアムへ2泊3日、2023年9月はセブへ2泊3日

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考フロー】 1.書類選考（履歴書、職務経歴書） 2.1次面接（オンライン1h） 3.代表面接（対面1.5h） 4.内定 5.社員とのカジュアル面談（ご状況に応じて） 6.入社 ※適正検査実施の場合あり ※内定まで2～3週間を想定 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給