2級土木施工管理|月給28万~35万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 「2級は持っている。 次は1級を取りたい。」 「施工管理として経験は積んできたけれど、 このまま今の環境で続けるか迷っている。」 そんな方へ。 吉安建設は、熊本県菊池市を拠点に公共工事を手がける、熊本県A1ランクの総合建設会社です。 今回募集するのは、2級土木施工管理技士の資格やこれまでの現場経験を活かしながら、さらに施工管理としてステップアップしたい方です。 1級取得も会社として支援します。 ■ お任せする仕事 道路・河川などの公共土木工事を中心に、施工管理業務を担当していただきます。 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・原価管理 ・施工写真、各種書類の管理 ・発注者との打ち合わせ ・協力会社との調整 ・竣工に伴う書類作成 など 入社後の担当範囲は、これまでの施工管理経験や得意分野に応じて決定します。 経験のある方に、すべてを一から覚え直してもらうことはありません。 これまで培ってきた経験を活かしながら、より大きな役割を任せられるようステップアップしていただきます。 ■ 次は「1級」を目指したい方へ 吉安建設では、資格取得にかかる費用を会社が支援しています。 1級土木施工管理技士を取得すれば、担当できる仕事や役割の幅も広がります。 資格取得後は、資格手当や待遇にも反映します。 「いつか1級を取りたい」で終わらせず、 実際に次のステップを目指せる環境です。 ■ 1級取得で、さらにキャリアの幅が広がります 資格取得だけがゴールではありません。 経験を積みながら、 ・担当できる現場の幅を広げる ・発注者との協議を任される ・現場代理人としてさらに経験を積む ・より規模の大きな公共工事を担当する といったキャリアがあります。 社内には1級土木施工管理技士が18名在籍しており、困ったときに相談できる技術者がいる環境です。 ■ 賞与は年3回 賞与は夏・秋・冬の年3回。 前年度実績は3.5～5.5か月分です。 資格だけではなく、現場での経験や仕事への取り組みも評価していきます。 ■ 転勤なし。熊本で長く働けます 本社は熊本県菊池市泗水町。 転勤はありません。 担当する現場も熊本県内の日帰り圏です。 「家族との生活基盤を変えたくない」 「熊本で施工管理を続けたい」 「転勤のない会社でキャリアを築きたい」 という方にも向いています。 ■ 創業110年・熊本県A1ランク 吉安建設は1916年創業。 公共工事を中心に、地域の道路・河川・公共施設などの整備に携わってきました。 各現場の担当者を信頼し、経験に応じて仕事を任せる社風です。 ■ こんな方に向いています ・2級土木施工管理技士を活かして働きたい ・次は1級土木施工管理技士を取得したい ・施工管理としてもっと経験を積みたい ・現場代理人を目指したい ・経験や資格を待遇に反映してほしい ・転勤のない会社で働きたい ・熊本で腰を据えて長く働きたい ■ まずは話を聞くだけでも構いません 今すぐ転職を決めていなくても構いません。 「自分の経験なら、どんな仕事を任されるのか」 「1級取得支援について詳しく聞きたい」 「給与や働き方を確認してから考えたい」 という段階でも歓迎します。 応募前の質問、職場見学、カジュアル面談も可能です。 在職中の方については秘密厳守で対応します。

求めている人材 ■ 必須条件 ・2級土木施工管理技士 ・普通自動車運転免許 ■ 歓迎する経験 ・公共土木工事の施工管理経験 ・道路、河川などの施工管理経験 ・工程、安全、品質、原価管理の経験 ・施工管理補助の経験 ・発注者や協力会社との調整経験 ■ こんな方を歓迎します ・2級資格を活かしてキャリアアップしたい方 ・1級土木施工管理技士の取得を目指している方 ・将来は現場代理人として活躍したい方 ・施工管理として担当できる仕事を広げたい方 ・資格や経験を待遇に反映してほしい方 ・転勤のない会社で働きたい方 ・熊本で腰を据えて長く働きたい方 ・現場や会社のルールを守り、誠実に仕事に取り組める方 ・周囲と報告、連絡、相談をしながら仕事を進められる方 経験年数だけで判断する採用ではありません。 これまで担当してきた工事や役割を確認したうえで、入社後の担当業務を決定します。 すでに施工管理経験のある方には、その経験を活かせる仕事からお任せします。

月給28万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・月給280,000円～350,000円 ・経験、実績、前職での役割等を踏まえて個別に決定 ・固定残業代なし ・昇給 年1回 ・賞与 年3回（夏・秋・冬） ・賞与前年度実績 3.5～5.5か月分 【各種手当】 ・役職手当 ・技術手当 ・職員手当 ・扶養手当 ・残業手当 ・通勤手当 ・資格手当 ・休日出勤手当 1級土木施工管理技士取得後は、資格や担当する役割に応じて待遇にも反映します。 これまでの施工管理経験や担当してきた工事内容も踏まえて、入社時の条件を決定します。 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 月給28万円～35万円＋賞与年3回＋各種手当 経験・実績・担当してきた工事内容等を踏まえて、個別に条件をご提示します。 1級土木施工管理技士取得後は、資格や役割に応じて資格手当・昇給等に反映します。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 8:00〜17:00（休憩60分、実働8時間） ・時間外労働 月平均2時間 ・公共工事中心のため、工程に無理がなく定時帰宅が常態 ・現場状況により始業・終業時刻が前後する場合あり ・最低勤務期間の定めなし

休日休暇 ・完全週休2日制（土・日） ・ゴールデンウィーク ・年末年始 ・年間休日およそ120日 ・有給休暇 入社6か月後10日付与（法定通り） ・有給休暇 前年度平均取得20日 ・慶弔休暇あり ・産前産後休暇／育児休業 取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・退職金制度（勤続3年以上） ・1級土木施工管理技士の取得支援制度 ・受験費用 全額または半額会社負担 ・資格取得後は資格手当を加算 ・家族手当 ・通勤手当 ・マイカー通勤可 ・敷地内給油スタンドあり ・定年70歳（再雇用75歳、延長80歳） ・社員旅行、研修旅行（年1回） ・安全大会（最優秀現場代理人賞 前年度実績80～100万円） ・永年勤続表彰（5年・10年・20年） ・創業110年の地元密着企業として、長期勤続を前提とした制度設計 ・平均勤続25年 ・中途入社者も同条件で各種制度を利用可能

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 研修あり
• 退職金あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 原則定時退社