未経験|営業職|茶山・京都芸術大学|ZEAL株式会社

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼安心の研修＆フォロー体制／ 京都・奈良のショップで提案するお仕事 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「携帯電話の知識に自信がない」 そんな方も、新人研修と先輩のマンツーマン指導で 一つずつできる仕事を増やしていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨この仕事の魅力✨】 ✅ 入社後2か月間の新人研修 接客マナーやプランなどの基礎知識、 コンプライアンスに関する知識を学びます。 ✅ 配属後は先輩がマンツーマン指導 接客で困ったときは、その場で 先輩に相談できるので安心です。 ✅ 実践の繰り返しで自信がつく 端末の操作説明などの簡単な業務から始め、 ロープレ研修などを経て接客で実践します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧お仕事内容✧】 ショップに来店されたお客様のご要望をヒアリングしながら、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プラン等を提案します。 ■ お客様のご要望のヒアリング ■ 携帯電話・スマートフォン・タブレットのご提案 ■ 料金プランのご提案（プランの見直しが多い接客です） ■ 端末の操作説明 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨働きやすいポイント✨】 ✔ 年間休日115日（有給取得義務5日を含めると120日） ✔ 週休2日制（シフト制／月9〜11日休み） ✔ 希望休み事前ヒアリングあり ✔ 産休・育休制度や各種休暇制度が充実 ✔ 残業は月10時間ほど

求める人材: 【応募資格】 ・新卒および既卒の方 （大学・大学院・短大・専門学校・高等専門学校を卒業見込み、または卒業後3年以内の方） ▼こんな方におすすめ▼ ・お客様の話をじっくり聞いて提案したい方 ・成果を評価されてキャリアアップしたい方 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。

月給22万円以上 給与: 【給与】 月給220,000円（基本給） 想定年収280万円〜400万円 年収例： 1年目（スタッフ）年収300〜420万円 2年目（エーススタッフ）年収350〜520万円 2年目（店長）年収370〜550万円 4年目（エリアマネージャー）年収430〜600万円 ■ 賞与：年3回 ■ 昇給：年1回 ■ 販売インセンティブ（〜5万円） ■ 残業手当：みなし残業ではなく、発生した分を支給します。 ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

シフト制 勤務時間・曜日: ■ 9:30〜19:00の間でシフト制 ■ 所定労働時間：8時間0分（休憩60分） ■ 勤務パターン例：9:30〜18:30、9:45〜18:45、10:00〜19:00 ※シフト例です。詳細は配属店舗によります。 ■ 時間外労働：あり（月10時間ほど）

休暇・休日: ✅ 年間休日115日（有給取得義務5日を含めると120日） ✅ 週休2日制（シフト制／月9〜11日休み） ※希望休み事前ヒアリングあり ✅ 年間有給休暇10日〜（下限日数は入社半年経過後の付与日数） ✅ 特別休暇、慶弔休暇、介護休暇 ✅ 産前・産後休暇、育児休暇（取得率100％、復帰率90％以上）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■ 交通費支給（月2万円まで） ■ 社会保険完備 ■ 残業手当（みなし残業ではありません。発生した分をお支払いします） ■ 販売インセンティブ ■ 資格手当：月2万円〜5.1万円（au認定資格） ■ 役職手当：月1.4万円〜26.5万円 ■ 家族住宅手当：世帯主扶養あり10,000円、配偶者10,000円、子3,000円 ■ 社宅負担：8割〜全額（会社指示の異動で引越しが必要な場合のみ） ■ 帰省手当、引越手当 ■ 機種・付属品購入優遇制度 ■ 結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金 ■ 表彰制度 ■ 教育研修制度 ■ 制服貸与 ■ スタッフ優待制度、社員割引制度 ■ 時短勤務制度 ■ 資格取得制度 ■ 健康診断

試用期間なし

その他: 【選考のご案内】 ＼選考ではなく、ご質問やご相談も歓迎／ 「職務内容を詳しく知りたい」 「自分でも就業が可能か相談したい」など、 お気軽にご連絡ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ お電話での相談受付中 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・来社不要・履歴書不要・30分程度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜選考の手順＞ ※重複応募防止のため、 お一人様一回までのご応募となります。 【1】簡単応募（1分程度で完了） 【2】お電話での事前面談 【3】企業の選考（書類選考→面接（2回）→内定） 【4】内定 ＜受動喫煙防止措置＞ 対策あり（禁煙／屋内全面禁煙） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜労働条件の明示＞ ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める事業所 ■ 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 雇用形態: 正社員 給与: 220,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 166時間

• 交通費支給