プロジェクトマネージャー_kpmg-141

仕事内容: IT企画推進チームはKPMGグループ(グローバル／ ジャパン)共通システムのKPMGコンサルティングへの導入／ 運用支援やKPMGコンサルティング社内システムの管理者としてデータ・ デジタル環境の整備と活用サポートを担っています。 チーム内、経企・経理チームの中堅メンバーとして、 以下業務の担当を想定しています。 ・社内経理チームと協働し、経理関連システムおよびサービスの企画、開発、 保守運用や管理 ・社内経営企画チームと協働し、経営層向けダッシュボードなどの企画、 開発、保守運用や管理 ・経営および経理関連のデータ基盤、データ分析基盤の開発保守運用 ・KPMGグローバルやジャパンの関連各社のIT部門と協働し、 グループ共通システムの社内へのリリースと運用のサポート 将来的的には、ご意向に応じて他業務領域システムや開発・ 運用等のテクニカルの経験へも広げていくことができます。 またキャリアパスはスペシャリスト 職と管理職という２つの方向性から選択が可能です。 ▼想定職位 SAまたはBP ▼チーム構成 ITマネジメントチーム所属メンバーは22名（うち11名が正社員、 11名が派遣社員）で、対象業務で分けた3つのサブチーム（契約・経理・ 人事）とシステム開発を行うTechnologyチーム、 基盤構築と運用を行うデータアーキチームの5チームで構成。 採用される方は経企・経理サブチームにて、 各業務を担当するコーポレート部門と協業して、システム構築・ 保守運用を主導する活躍を期待しています。 ▼働き方 在宅勤務7割（今後変更となる可能性があります） ※入社後2週間ほどは出社での業務を想定しています。 残業時間20時間程度／月（所定労働時間7時間）

求める人材: ■必須スキル・経験： ・　3年以上の社内経理システムの導入・運用経験 または 会計・経理業務でのシステム運用及び導入経験 ・　IT開発・導入プロジェクトでのチームリード経験 ■歓迎スキル・経験： ・　簿記資格 ・　IT開発・導入プロジェクトでのユーザー要件定義とシステム設計経験 ・　コンサル会社、システムベンダー等でのコンサルティング経験 ・　管理職経験

年俸510万円～700万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥5,100,000 〜 ￥7,000,000は1か月当たりの固定残業代￥119,382〜￥163,858（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜想定年収＞ SA：510万～700万程度（固定残業手当（20時間相当分）を含む、賞与別途） BP：700万～900万程度（固定残業手当（50時間相当分）を含む、賞与別途） ※経験・スキルを考慮の上決定します。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 標準労働時間帯 9:15～17:15（所定労働時間7時間、休憩60分） ※マネジャー未満は上記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間）

休暇・休日: ◆年間休日120日(年度により異なります) ・完全週休2日制(土曜・日曜・祝日) ・年次有給休暇(初年度10日、最大年20日) ・年末年始(12月29日から1月4日まで) ・出産・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ・特別休暇 ほか

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間:有(6ヶ月) ・昇給:年1回 ・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・通勤手当:全額支給 ・残業手当(Mgr未満は時間外勤務手当対象) ・財形貯蓄制度 ・定期健康診断 ・退職金制度(在籍2年以上) ・公認会計士企業年金基金 ・健康保険組合カフェテリアプラン ・ベビーシッター育児支援補助 ・病児保育サポート制度 ・保活コンシェルジュサービス ・保育園費用補助制度 ほか

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ２次面接までを予定 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 5,100,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間