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正社員

システムエンジニア

医療法人古橋会

兵庫県たつの市揖保川町半田

月給20万円~35万円

仕事概要

仕事内容

医療法人古橋会 揖保川病院 求人概要 医療法人古橋会 揖保川病院:システムエンジニア/正職員 医療業界経験・資格は不問◎ベテランSEがじっくり指導!マイカー通勤可・駐車場完備◎【たつの市、病院/病棟、竜野駅、院内システムエンジニア、正職員】 職種 システムエンジニア 所在地 〒671-1601 兵庫県たつの市揖保川町半田703-1 給与 月給20万円~35万円 ※月給には資格手当5000円~2万円、調整手当5000円~2万円、ベースアップ手当1万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 医療業界経験・資格は不問◎ベテランSEがじっくり指導!マイカー通勤可・駐車場完備◎【たつの市、病院/病棟、竜野駅、院内システムエンジニア、正職員】 9:00~17:00の勤務&残業ほぼなし!託児所完備で育児中の方も安心して勤務いただけます◎医療業界や医療系の資格は不問です★ベテランSEがじっくりお教えします!マイカー通勤OK&駐車場完備◆ 職種 システムエンジニア 仕事内容・PR ~~ 「揖保川病院」正職員・システムエンジニア募集 ~~ ■仕事内容 病院勤務のシステムエンジニアとして以下のようなお仕事をおまかせします。 法人内の電子カルテ、医事システムの構築、安定運用、最適化、保守、トラブル対応、ネットワーク管理等 ・法人内施設のシステム全体の運用、保守、管理 ・ネットワークシステムやデータベース管理 ・ヘルプ対応、トラブル対応、サポート業務 ・システムの導入支援業務 ・パソコン、プリンター関連のトラブル対応 ・その他一般事務業務 ※在籍中のベテランSEがマンツーマンで指導します ~この求人について~ ◎医療業界の経験・資格は一切不問です。 ◎何らかのIT実務経験が3年以上ある方ぜひ! ◎電子カルテや医事システムが初めての方でも、ベテランSEがマンツーマンで指導します。 ◎経験のある方、基本情報管理者等の資格保持者は優遇いたします。 \ スタッフに聞きました!入職のきっかけ / ・突発的なことがない限り、ほぼ定時(17時)での退勤が可能なので、保育所のお迎えや買い物等が余裕を持ってできます。 ・休みが取りやすいです。 ・院内保育所が完備されていて、子育て中のスタッフも多く子育てしやすい環境です。 ・研修も全て就業時間内で終わります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

求めている人材

必要資格 IT実務経験(3年程度)※業界不問、普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可

職場環境・雰囲気

受動喫煙対策 敷地内禁煙

勤務地

〒671-1601兵庫県たつの市揖保川町半田703-1

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医療法人古橋会 揖保川病院 勤務先情報 施設名 医療法人古橋会 揖保川病院 所在地 〒671-1601 兵庫県たつの市揖保川町半田703-1 【交通手段】 最寄駅 JR「竜野駅」「本竜野駅」からたつの市コミュニティバス「町屋」下車徒歩3分

給与

月給20万円~35万円 給与 月給20万円~35万円 ※月給には資格手当5000円~2万円、調整手当5000円~2万円、ベースアップ手当1万円を含む ※経験・能力により異なります

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間 9:00~17:00(休憩60分) ※時間外業務ほぼなし

休日・休暇

休日・休暇 年間休日112日 日曜・祝日(その他シフト制) 開院記念日(1日) 夏季休暇(1日) 年末年始休暇(4日) リフレッシュ休暇(3日) 有給休暇(法定通り) 育児介護休業取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年2回(前年度実績3.8ヶ月※業績・個人評価などにより異なる) 社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上) 出勤手当(5000円) 通勤手当(実費支給、上限なし※規定による) 車通勤可(駐車場あり) 院内保育所あり 社員旅行、忘年会、お食事会あり 永年勤続制度 職員向け脳ドック 64歳以下3000円 65歳以上無料 JR「竜野駅」からの往復送迎バス運行あり 試用期間6ヶ月(期間内同条件)

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月(期間内同条件)

その他

当社HP https://www.ibogawa-hospital.jp/

仕事に関するPR

Image医療業界経験・資格は不問◎ベテランSEがじっくり指導!マイカー通勤可・駐車場完備◎【たつの市、病院/病棟、竜野駅、院内システムエンジニア、正職員】Image
■揖保川病院について 2023年に新棟がオープン! 病院内は精神科というイメージを払しょくできる明るい雰囲気と構造となっています。 <おすすめポイント> 託児所あり、残業なし、福利厚生が充実、研修充実、ワークライフバランスを大切に働けます! 20代から70代前半、年齢層に偏りが少ない環境で子育て中の方も沢山勤務しており、働きやすい職場です。 チーム力は強く、助け合いの精神が醸成されています。 医療度、介護度の高い患者の入院が増え、看護の基礎技術を身につけることができます。 育休産休、介護休暇、慶弔休暇などもしっかりと設けているので、生活の変化にも柔軟に対応できます。 お子様がいる方も安心してください。 育児により現場を離れてブランクをお持ちの方も、ご自身の生活に合わせて今までの経験を活かすことができます。 託児所の利用や、丁寧な業務のサポートと共に現場に復帰しませんか? 看護師92名、准看護師32名、介護福祉士17名、看護補助者24名、計165名 認定看護管理者(日本看護協会)1名 認知症認定看護師(日本精神科医学会) 4名 精神科認定看護師(日本精神科医学会)5名 認知症ケア専門士 32名 平均年齢42.9歳、男性比率14.5% (2024年) ■スタッフに聞いた仕事のやりがい♪ ・プライベートの充実、学び、相談体制が整っていることが働きやすさのポイントです!研修は終業時間内で行われ、定時で終了することが殆どです。残業があっても月1~2時間で育児中でも余裕を持って働けるのがとても魅力です ~働くスタッフに訊きました~ <入職のきっかけ・決め手は?> ・自宅から近い ・8:45~17:00勤務 ・勤務希望相談ができる ・子育てしやすい職場 ・託児所がある、学童も預けられる ・紹介業者の勧め ・友人の紹介 ・残業が少ない、残業がない ・急性期から離れたかった ・精神科看護を学びたかった <おすすめポイント> ◎人間関係が良好で相談しやすい。アットホームな雰囲気がある。また医師との関係も良く、指示受けに困ることがほぼない。 ◎委員会などが勤務時間内に終わり定時で帰れる、残業がほとんどなく持ち帰り仕事もない。休日出勤もない。 ◎希望休を通してもらえる ◎介護や育児、病気など働き続けるが困難になった時には、上司に相談しやすく、柔軟に対応してもらえる。 ◎精神科の奥深さを学べる。教育体制がしっかりしている。 ◎70歳をすぎても働ける。 ◎小児科・発達障害に長けたDRが勤務している。 ◎4年ごとにユニフォームが変わるのでリフレッシュできる ◎様々な資格が取得できた。 ◎永年勤続20年で旅行券をいただいた。 ◎精神科にだけは勤務しないだろうと学生時代は考えていたが、忘れられない患者さんのエピソードがたくさんあり天職だと思った。 骨折した足で歩く、朝排便があったのに夕方急死された。向精神薬が飲めたらぐっと落ち着かれて薬の力はすごいし、こわいし、とにかくすごい世界だと思った。 知らないことが理解できるとおもしろくてたまりません! <印象に残るエピソード> ◆職員旅行や忘年会が楽しかった。 ◆花見などの季節ごとのイベントがある。 ◆患者様からの温かい言葉、メッセージ ◆対応が難しい患者を多職種で関わり退院できたこと、外来で笑顔で会えたこと ◆なにが起こってもみんなで乗り切っています! ◆ありすぎてわかりません。 ◆孫でも託児所に預けられる。(1日600円※昼食付) 院内託児所にこにこ保育園について 病院に隣接する介護老人保健施設の建物の1階に保育園があります! 一時保育・学童保育あり♪ 院内保育園に預けて、お子様の近くで安心してお仕事ができます。 定員21名、全てのスタッフが保育士資格を保有、救急救命講習受講済み。 保育経験・子育て経験豊かなスタッフがお子様をお預かりします。 託児所の利用金は1日600円で栄養満点、子供が喜ぶ美味しい昼食とおやつ付き♪

仕事の特徴

  • 経験不問
  • 賞与あり
  • 通勤交通費全額支給
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 残業なし
  • 車通勤OK

企業情報

社名

医療法人古橋会

事業内容

病院・診療所

本社所在地

〒671-1688 兵庫県たつの市揖保川町半田703番地の1

代表者

古橋 淳夫

企業代表番号

0791723050

企業ホームページ

https://www.ibogawa-hospital.jp/

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医療法人古橋会

兵庫県たつの市揖保川町半田

月給20万円~35万円

医療業界経験・資格は不問◎ベテランSEがじっくり指導!マイカー通勤可・駐車場完備◎【たつの市、病院/病棟、竜野駅、院内システムエンジニア、正職員】
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原稿ID : 6aed9210fe1c6c2a

掲載開始日: 2026/11/11(水)

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