改修工事の施工管理(企画・提案担当)|年収700~900万

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅ 修繕・改修工事の企画提案から施工管理まで一貫して担当 ✅ 官公庁・オフィスビル・商業施設など幅広い建物に携われる ✅ 年収700万円～900万円！経験を正当に評価 ✅ お客様と直接関わり、最適な改修プランを提案できる ──────────────────── 改修工事の"企画"から"完成"まで。 施工管理経験を活かし、 ワンランク上の仕事へ。 ──────────────────── 当社が管理するオフィスビルや商業施設のお客様へ、 建物や設備の修繕・改修工事をご提案する仕事です。 ご相談内容のヒアリングから企画・提案、見積作成、 施工管理、工事完了後の引き渡しまで、 一貫して担当していただきます。 「施工管理だけ」で終わらない、 お客様に最適な改修プランを提案できるポジションです。 ■仕事内容 ──────── 建築・設備に関する改修工事の 企画・提案から施工管理までお任せします。 【具体的には】 ・お客様からの修繕・改修依頼への対応 ・現地調査、改修プランの企画・提案 ・見積書の作成 ・協力会社との打ち合わせ・工程調整 ・資材・機器の手配、予算管理 ・工程・品質・安全・原価・労務管理 ・Tfas・Rebroなど設備CADを使用した図面作成・修正 ・工事完了後の引き渡し・アフターフォロー ・各種報告書・申請書類の作成 ■案件実績 ────────── ・都内公立小学校新築工事 ・市役所・公共施設の改修工事 ・公共ホール・文化施設の設備改修工事 ・博覧会など大型プロジェクトの設備工事 ・駅・交通インフラ関連施設の設備工事 ・大学・教育施設の新築・改修工事 など ■当社について ──────── 株式会社トーカンオリエンスは、創業35年以上にわたり、 官公庁施設やオフィスビル、商業施設などの 建物管理・改修工事を手掛ける総合建物サービス企業です。 ビルメンテナンス事業を基盤に コンストラクションマネジメント事業も展開し、 建物のライフサイクル全体を支える安定した経営基盤を構築。 お客様から継続的にご依頼をいただく改修工事も多く、 施工管理経験を活かしながら、企画・提案力も身につけられる環境があります。

求めている人材 【必須】 ・施工管理の実務経験をお持ちの方（建築・電気・管工事いずれか） ・Tfas、Rebroなど設備CADの実務経験をお持ちの方 ・全国への出張が可能な方 【歓迎】 ・施工管理技師（建築・電気・管工事いずれか）の資格をお持ちの方 ・改修工事やリニューアル工事の施工管理経験をお持ちの方 ・お客様への提案や見積作成などの経験をお持ちの方 こんな方を歓迎します ────────── ・施工管理経験を活かし、企画・提案にもチャレンジしたい方 ・お客様と直接コミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方 ・改修工事の企画から完成まで一貫して携わりたい方 ・チームや協力会社と円滑にコミュニケーションを取りながら現場を進められる方 ・安定した企業で長期的なキャリアを築きたい方

月給50万円～64万2000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 40万5000円 〜 52万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万5000円 〜 12万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与：年2回 ■昇級：年1回 【給与例】 給与例 ■入社時の想定年収 年収800万円～1,100万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8：00～17：00（休憩1時間） ※残業月平均30時間ほど

休日休暇 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社半年後に10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇級・賞与あり ■交通費規定支給 ■資格取得支援あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上