配送リーダー職候補|未経験からキャリアも収入UPも短期間で目指せる-S4BT

仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 葛飾区で急募 普通免許だけで応募OK⭕️ 昇給・昇格/インセンティブ有✨ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ ━━━☆ 一緒に働く仲間について ☆━━━ KAWANAGO GROUPは、 在籍メンバーの70％が20〜30代という 若い組織です。 「年齢が若いからまだ早い」という空気はなく、 やる気と行動力があれば 若いうちから役職も収入アップも 現実的に目指せる文化があります。 同世代の先輩が多く、 わからないことはすぐに聞ける環境なので、 業界未経験の方も早い段階で 現場に馴染んでいただけます。 ━━━☆ こんな方を歓迎します ☆━━━ - 学歴・経験は問いません - 軽貨物ドライバーの経験がなくても大丈夫です - 業界知識がゼロでも歓迎します - 「今の状況を変えたい」という意欲がある方 - 現場からしっかり力をつけて、 その先のキャリアを狙いたい方 重視しているのは、 経験やスキルよりも 「動ける量」と「伸びようとする姿勢」です。 ━━━☆ お仕事の内容 ☆━━━ 大手EC通販の商品を お客様のもとへお届けする配送業務です。 置き配が中心のため、対面での接客は少なく、 配送業務に集中しやすい環境です。 ✅ 1日の流れ（目安） - 倉庫で荷物を受け取り、車への積み込み - 担当エリアでの配送業務 - 配送完了後の報告・連絡 - 慣れてきたら、後輩フォローや チーム連携・業務改善にも参加 ━━━☆ リーダー職候補としての役割 ☆━━━ このポジションは、 配送業務だけで終わりません。 現場経験を積みながら、 組織を動かす側の知識・経験にも 少しずつ触れていただきます。 ✅ 関わっていただく業務例 - 採用・育成のサポート - 拠点の運営管理 - 売上・数字の把握と管理 - 現場課題の改善提案 - チームビルディング 軽貨物カンパニーの仕組みや裏側まで 学べるポジションなので、 「ただ運ぶだけ」で終わらない 幅広いキャリアの可能性があります。 ━━━☆ キャリアのステップ ☆━━━ ⭐️ まずは現場でしっかり土台をつくる 配送の流れ・安全運転・ ルートの組み方・現場での判断力を しっかり身につけていただきます。 ⭐️ 次のステップへ 現場に慣れてきたら、 後輩フォローやチーム連携・ 現場改善にも関わっていただきます。 「動く側」から「動かす側」へ、 着実にステージが上がっていきます。 ⭐️ その先のキャリア リーダー、責任者、 そして経営幹部へのステップアップが 視野に入ってきます。 ✧ モデルケース 29歳で入社し、現場からスタート。 現場経験と配送品質への意識を活かして活躍し、 約5〜6ヶ月で配送リーダー業務にも挑戦。 会社の中核メンバーとして成長中。 もちろん、全員が同じペースとは限りません。 ただ、20代のうちに収入も役職も 上げていけるチャンスが 確かに用意されています。 ━━━☆ 評価・給与の仕組み ☆━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 がんばりや成果がしっかり評価に反映され、 月給が3万円〜10万円単位で アップするケースもあります。 役職もあわせてステップアップしていきます。 「なんとなく、いつか上がれたら」ではなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと上がる。 そういう仕組みが整っています。 ━━━☆ 経営層との距離感 ☆━━━ このポジションの特徴のひとつが、 経営層との距離の近さです。 ✅ 具体的な関わり方 - 代表との1on1面談 - 戦略会議への参加 - 組織課題の共有と改善提案 - 現場の声をもとにした仕組みづくり 若手であっても、 会社のあり方に自分の意見を出せる環境です。 「作業をこなすだけ」では終わらない、 組織をつくる側に加われる経験が積めます。 ━━━☆ 働き方のリアル ☆━━━ 実態をありのままにお伝えします。 - 早朝からの稼働が発生する日があります - フルタイムでの安定稼働が前提です - 継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります - 積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います - 状況によっては、現場のドライバー業務に 入ることもあります 楽をしながら役職だけ得たい方には 向かないポジションです。 一方で、現場でしっかり力をつけながら その先のキャリアを本気で狙いたい方には、 かなり合っている環境です。 ━━━☆ 先輩スタッフの声 ☆━━━ 30歳・元配送業／現 本部リーダー職候補 前職も配送業でやりがいはありましたが、 業務の範囲が広がっても 給与や評価に反映されにくい状況が続き、 「このままでいいのか」とずっと感じていました。 転職先を探す中で気になったのが、 昇給・昇格のルートがある会社で キャリアアップできるという点でした。 入社後は、同世代の先輩が多く 話しかけやすい雰囲気のおかげで、 気づけばすぐに現場に慣れていました。 半年後にはリーダー候補として、 チームの管理や育成にも関わるようになり、 仲間と一緒に現場を改善していく面白さを 実感しています。 幹部との距離も近く、 自分の意見が組織に届く環境に身を置けて、 将来への不安がかなり薄れました。 「今の自分から変わりたい」と思っている方に、 この環境は本当に合うと思います。

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方

東京都葛飾区お花茶屋駅 株式会社KAWANAGO　GROUP 勤務地: 東京都 葛飾区 お花茶屋駅周辺の配送エリアへの出勤となります。

月給35万円～50万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥350,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥85,600〜￥122,300（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 350,000円～500,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
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