営業 有形商材

仕事内容 ◆◇――――――――――――――――◇◆ 【新着求人‼】 パナホームの正社員・完全反響営業スタッフ ◆◇――――――――――――――――◇◆ ＼この募集のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨営業経験を活かせる募集！ 異なる業界からの転職も歓迎します！ ✨離職率は毎年5％以下で定着率の高い安定企業！ ✨ご提供するのはパナソニックホームズグループの技術。満足度の高いご提案が可能！ ✨将来的にマネージャーへのステップアップも可能！ ✨残業は月平均20時間以下！ ✨賞与年2回＆各種手当の支給あり！ ✨転勤なし！UIターン転職も歓迎です♪ ✨面接1回！その場で即決の場合も◎ ✅モデル年収600万円（38歳） 月給29万1000円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与 ✅モデル年収750万円（48歳） 月給33万円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与 【仕事内容について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築住宅の完全反響型営業です。 ポスティング・テレアポ・飛び込み営業は なく、営業としてご経験をいただいた後 将来的にはマネージャーへのステップアップを 目指していただきます。 ＜具体的には＞ ◆展示場での住宅のご案内 ◆理想のマイホームに関するヒアリング ◆最適な住宅のプランニング ◆ご成約後は着工・引き渡し・アフターフォロー ファミリー層のお客様が中心で、 まずは展示場にて当社住宅の魅力について お伝えしていくことからスタート！ 「Panasonic Homes」は優れた耐震性に加えて デザイン性・機能性・資産価値等の維持などの 点においてもクオリティが高いことが特徴。 自信をもってご提案いただけると思います。 ヒアリングは土日は展示場、 平日はリモートでの商談が増加傾向。 状況に応じて使い分けています。 100％反響営業でニーズのあるお客様に対しての ご提案になるため成約率も高く、 営業もしやすい環境です！ ご成約後、施工中やご入居後のフォローも ご担当いただきます。 10年～20年といった単位でお客様との お付き合いを続けることができ、 お施主様のお子様から新たにご依頼を いただくことも！ ＜研修について＞ 入社してから半年程度は 先輩スタッフとのOJT研修を行います。 業務の進め方や専門知識など、 不動産業界や住宅業界の経験がない方も 丁寧にお教えいたします。 ✅1日の仕事の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【9:00】 出社、メールチェック 1日のスケジュールの確認 【10:00】 ミーティングにて営業状況や 行動予定の確認 【12:00】 昼休憩（昼食） 【13:00】 新規のお客様宅や着工中の現場の確認 【15:00】 お客様の訪問・打ち合わせ 【16:30】 お客様への提案書など資料作成、準備 【18:00】 終業！お疲れさまでした ✅将来的にはマネージャーへステップUP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業としてご活躍いただいた後、 成果や評価に応じてマネージャーへ昇格可能！ ◆日々の売り上げチェック ◆新サービスや集客に関する方法 ◆スタッフの採用・育成 ◆社員のキャリアアップのフォロー などの組織全体に向けた各種サポートをお任せします。 「こうした方がもっと良くなるんじゃないか」 といった新制度や新サービスに関する発案は大歓迎です！ ✅先輩スタッフへのインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ スタッフＡ（2023年入社、35歳） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 私が当社の入社を決めたきっかけは、 自身の仕事の考え方とマッチしており、 営業職を転職先でも続けたかったからです。 前職では、異業種の営業を 11～12年程行っていましたが、 社内体制変更などもあり、 自身のイメージとズレが出ていました。 その際、パナホームで家を建てた時の 営業担当さんに相談すると、 「大きい買い物に携わる仕事ならではの やりがいと結果が収入につながる」という 自身の求めている環境とマッチしていたため、 転職を決意。 現在は、営業として、少しでも多く 人との出会いを創りたいという思いで、 前職での経験や人脈も活かしながら、 業者さんやお客様回りを行っています。 間取りを考える等の業務で、 少し時間がかかる場合もありますが、 お客様の役に立てると思うと、 やる気がでてきます。 常にお客様のお困りごとをキャッチし、 情報提供ができるよう心がけています！ 住宅は人生３大買い物と言われています。 だからこそ、お客様とのお付き合いも深く、 住宅だけではなく、人生の今から未来まで お客様のライフプランに寄り添える のがこの仕事のやりがいです。 また歩合給もしっかりあり、 自分が出した成果が収入につながるのも やりがいの一つです。 自分の頑張りが認められる環境もあります。 1度は競合とのコンペに負けた商談で、 自身の対応や人柄を認めてもらい受注に つながったり、前職のお客様から声をかけて頂き、 受注につながったりしたことは とても感慨深い経験です。 現在は施工事例のアイデアを身に着け、 提案の引き出しを増やすよう 日々精進しています。 まずは1人前の住宅営業として 後輩や若手の目標となれるように 取り組んでいます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ スタッフＢ（2020年入社、静岡県出身） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 私が当社を選んだ決め手は、自分が 本当に良いと思える商品を扱えること、 静岡県外への転勤がないことです。 全国転勤があると転勤のたびに お客様とゼロから関係性を築いていく 必要がありますが、 当社は地域密着型の会社ですので お客様と良い関係を長く続けていけます。 ”良縁づくり”を大切にしている当社。 お客様のお子様が家を建ててくださった ことも珍しくありません。 お客様にとっても「担当が変わらない」 ことは安心感にも繋がっていますし、 私たちのやりがいにもなっています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 離職率は毎年5％以下！ ／／ 長く働ける！「パナホーム静岡」について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 POINT① 安定・安心 》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 静岡県浜松市に本社をおく当社は設立から47年。 地元に根付いた企業ながら、 パナソニックホームズグループの技術を 地域のお客様に提供することで お客様にご満足頂いています。 これまでで1万3000棟の実績あり！ 離職率は毎年5％以下と、 安定・安心して長く勤務頂けます。 《 POINT② 転勤なし 》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 静岡県内に20事業所を展開中。 その為「県外への転勤」はありません。 また、お客様とのご縁を大切にしており、 スタッフとお客様との長いお付き合いの中から 信頼が生まれてくると考えており、 拠点間の転勤も有りません。 《 POINT③ 地域貢献 》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国規模のハウスメーカーの技術力と 地域密着の企業の安心感を 地場のお客様に提供しています。 家は一生の中で高い買い物です。 耐震性はもちろん、長期間維持できる資産性など 様々な観点で「良い買い物が出来た」と 言って頂けるよう日々努力しています。 全国規模の技術で培われた住宅を提供して、 地元のお客様に喜んで頂ける仕事をしませんか？ ✅勤務開始日はご相談ください！ 面接日や勤務開始日などは柔軟に対応！ 在職中の方もお気軽にご相談くださいね。

求めている人材 ◆営業の経験がある方（業界不問） ◆要普通免許（AT限定可） ◆マネジメント経験は不問 営業職(不動産営業/ルート営業/ラウンダーなど)の 経験を活かして働けます！ ・不動産営業 ・広告営業 ・食品営業 ・人材営業 ・保険営業 ・IT/ソフトウェア営業 ・法人営業 ・個人営業 ・ルート営業 ・旅行会社＆観光営業 ・反響営業 ・新規営業 など… 業界や種類等は問いません！ あなたのご経験をぜひ面接にて お聞かせください♪ ※営業経験5年以上の方を想定 【このような方に向いています！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆お客様のことを想って仕事がしたい方 ☆地域密着で長く働きたい方 ☆住宅や不動産に興味関心がある方 【さらに、このような方は歓迎！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★新築住宅営業、不動産営業、不動産賃貸営業などの住宅・不動産関連の経験がある方 ★不動産業界・建設業界など経験がある方 ★CADや住宅設計・意匠設計などの経験や理解がある方 ★建築設計事務所・工務店などでの経験がある方 ★宅地建物取引士（宅建士）・一級建築士・二級建築士・インテリアコーディネーターなどの各種資格をお持ちの方

職場環境 中部営業所は東名静岡インターの目の前！ 高速道路での通勤もラクラクです♪ ＜職場の男女比＞ 男性：54名 女性：16名 男女ともに活躍しています‼

422-8046静岡県静岡市駿河区中島252-1 株式会社パナホーム静岡　中部営業所 【交通手段】 交通・アクセス 静岡ICすぐ／車通勤OK

月給26万4000円～33万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万1000円 〜 28万7000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり24時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ・通勤手当（規定） ・車両手当 ・家族手当 ・地域手当 ・資格手当 ・通信費手当 など 【昇給】年1回 【賞与】年2回（業績による） 【給与例】 給与例 ▼モデル年収600万円（38歳） 月給29万1000円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与 ▼モデル年収750万円（48歳） 月給33万円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり157時間 【勤務時間】 9:00～17:30 ※残業：月平均20時間以下

休日休暇 ◆週休2日制（火･水定休） ◆夏季･冬季に長期休暇(各7日程度) ◆年間休日114日 ◆慶弔休暇 ◆産休育休制度（取得実績あり） ＼土日休みの取得も相談OK／ お子さんの学校行事やイベントなどが ある場合は有休を使用して 土日に休みを取ることもOKです！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆昇給有 ◆賞与年2回 ◆各種手当あり ◆退職金制度有 ◆企業型ＤＣ制度 ◆エクシブ会員制度 ◆産休・育休制度（取得実績あり） ◆財形貯蓄制度 ◆団体保険料 ◆借り上げ社用車貸与 ◆資格取得支援制度 ◆合格金制度（資格取得時に一時金支給） ◆報酬旅行（社内コンテスト上位者）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎