医療事務スタッフ(経験)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務 ┎┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┒ 医療事務の経験を活かして、 次のキャリアへステップアップ♪ 算定・レセプト・マネジメント経験を活かし、 さらにスキルを磨いていきませんか？ ┖┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┚ 「経験を活かしてキャリアアップしたい」 「専門性の高い医療事務に挑戦したい」 「将来はリーダー・管理職を目指したい」 そんな方におすすめです！ ୨ෆ୧┈┈┈┈おすすめポイント┈┈┈┈୨ෆ୧ ◆ 医療事務経験を活かしてキャリアアップ！ ◆ 算定・レセプト経験を活かせる◎ ◆ 月給32万円～＋昇給あり ◆ 不妊治療に特化した専門性の高い環境 ◆ みなとみらい駅直結！通勤ラクラク♪ ◆ 年間休日121日＆週休2日制 ୨ෆ୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨ෆ୧ 【仕事内容】 みなとみらい夢クリニックにて、 医療事務・受付業務をお任せします！ これまでの経験を活かしながら、 受付・会計・算定・レセプトなど 幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・外来窓口での受付対応 ・初診、再診のご案内 ・電話、窓口での予約管理・調整 ・医療費の算定、会計処理 ・レセプトの作成、点検、請求 ・各種助成金制度の申請手続き ・書類の準備、作成補助 ・患者さまへの制度説明 ・申請の進め方のご案内、サポート など ＼経験を活かして、さらに専門性を高められる／ 不妊治療の算定は細かく専門性が高いため、 これまでの医療事務経験を活かしながら、 一般的な医療事務では身につけにくい 専門知識・スキルを習得できます。 【リーダーポジション】 現場の中心メンバーとして、 チーム運営にも携わっていただきます。 ・スタッフのマネジメント ・シフト管理、調整 ・スタッフの業務進捗確認、フォロー ・後輩スタッフの育成 ・採用業務（現場面接対応）など これまでのリーダー・マネジメント経験を活かし、 より大きな役割に挑戦したい方にも おすすめのポジションです。 || 当院が選ばれる理由 || ୨୧ Point 01：経験を活かしてキャリアアップ◎ リーダーポジションでは、 スタッフのマネジメントやシフト管理、 後輩の育成、採用面接などにも携われます。 ୨୧ Point 03：経験者のみ月給32万円スタート！ 経験者／リーダーポジションは ୨୧ Point 03：女性が長く働きやすい環境 日勤中心の勤務で、 生活リズムも整えやすい環境です。 また、平日休みを活用すれば、 銀行・役所・病院などの用事もスムーズ♪ 仕事だけでなく、 自分の時間も大切にしながら働けます。

求めている人材 【必須】 ★医療事務としての実務経験 ★算定・レセプトの実務経験 ★マネジメント業務またはリーダー職経験 【歓迎】 ・医療事務の業務を一通り対応できる方 ・後輩指導・育成の経験をお持ちの方 ・婦人科・不妊治療クリニックでの勤務経験 ・PC操作ができる方 ・チームワークを大切にできる方 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ＼ こんな方を求めています！ ／ ☑これまでの医療事務経験を活かしたい方 ☑算定・レセプトの経験を活かしたい方 ☑医療事務としてさらに専門性を高めたい方 ☑不妊治療など専門性の高い分野に挑戦したい方 ☑これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方 ☑リーダー・マネジメント経験を活かしたい方 ☑後輩の育成やチーム運営に携わりたい方 ☑周囲と協力しながら仕事を進められる方 ☑患者さまに丁寧に寄り添える方 ☑安定した環境で長くキャリアを築きたい方 ☑みなとみらいエリアで働きたい方 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ⟡経験者歓迎 ⟡ブランクOK ⟡学歴不問 ⟡年齢不問

月給32万円以上 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：320,000円～ 役職手当：15,000円 固定残業代：35,000円(16.5時間分) ※経験者のみあり ■残業手当／15分単位 ■昇給あり／年1回（5月） ※前年度10月末までのご入社で対象 ■資格手当／本採用後 ※試用期間はおおむね2ヶ月間 ※資格手当・慶弔休暇を除き、 試用期間に条件の変更はありません。 【給与例】 給与例 ✧年収例✧ 【リーダーポジション】 ・入職1年目 384万円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 現場の診療時間に合わせたシフト制 （365日診療、ローテーション勤務） （1）7：45～16：45（休憩60分） （2）9：00～18：00（休憩60分） （3）9：30～18：30（休憩60分） （4）11：00～20：00（休憩60分） ※早番（7：45～）のシフトに対応できる方歓迎

休日休暇 シフト制 ※365日診療、ローテーション制 ■週休2日性 ■年間休日121日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✓WワークOK ✓交通費支給（月5万円まで） ✓残業手当（15分単位） ✓制服貸与 ✓定期健康診断 ✓産育休制度・実績あり

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内