電気設備の設計職(管理職候補)_15366

仕事内容: ～創業以来無借金経営で「設計と施工」強みあり／中途入社者が約4割／建築事業の70%は自社にて設計から施工まで一貫して担当する埼玉地場の安定企業～ 電気設備設計･監理業務全般をご担当頂きます。実施設計を設備専業事務所に発注することも多く、プロジェクトマネジメントが中心になります。 ■職務詳細 ・設計の協力事務所への依頼 ・お客様との打ち合わせ ・社内打ち合わせ（意匠/施工） ・査図～修正 ・設備設計監理 ■業務のやりがい ・戸建やマンション、ビルなどの新築では、そこに暮らす人や利用者の快適な環境づくりに貢献できます。 ・様々な課題を一つひとつ乗り越えていくからこそ、無事に完成した建築物を目の当たりにした時の達成感は何物にも代えがたいほど大きなものとなります。 ■キャリアパス リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指せます。まずは、先輩について仕事の流れを知ることから始めてもらいます。その後、半年程度で一人で業務を行えるようにサポートしていきます。若手であっても裁量権をもって働く環境であるため成長する機会があります。またジョブローテーションが豊富に行われる社風で別の職種へのチャレンジも可能です。(例：施工管理リーダー→技術営業リーダー等) ■働き方 ・ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 ・工事の合間には、残業なしで働いたり、休みを取ったりできるので、メリハリをつけた働き方が出来ます。 ・現場への直行直帰も可能です。 ■松永建設の強み ・設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、お客様に一貫して関わることが出来ます。 ■施工実績例 ・マンション、ホテル、戸建て福祉施設など様々な物件の実績があります。 ・アパホテル秋葉原電気街口店、大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業、さいたま市立病院 【業務内容】 - 電気設備設計・監理業務全般 - 設計協力事務所への依頼やお客様、社内との打ち合わせ - 査図から修正、設備設計監理を担当 【やりがい】 戸建やマンション、ビルなどの新築で快適な環境づくりに貢献できます。 完成した建築物を目の当たりにした時の達成感が大きい仕事です。 【キャリアパス】 リーダー、幹部、経営層へのステップがあり、若手も裁量権を持って成長可能。 ジョブローテーションで他職種へのチャレンジも可能です。 【働き方】 長期休暇が取りやすく、残業なしの日もありメリハリのある勤務が可能。 現場への直行直帰も可能です。

求める人材: 【歓迎要件】

埼玉県さいたま市岩槻区城南5丁目6番地6号 株式会社松永建設 勤務地: 【受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

月給37万5000円～50万円 給与: 賞与備考：7月、10月 昇給備考：11月

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：00～17：00

休暇・休日: 8：00～17：00、土日祝休み、年間休日120日、休憩75分

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与あり（年2回）、昇給あり（年1回）、通勤手当全額支給、家族手当（子供一人につき月5,000円支給）、住宅手当（20代の独身一人暮らしの方は月25,000円支給）、残業手当、休日手当、深夜手当、定年60歳、キャリアプラン奨学金制度、資格取得支援制度、永年勤続表彰、社員融資制度、松友会（社員会）、技術手当（資格手当）、退職金制度（勤続5年以上）、社員旅行、家族旅行プレゼント制度、再雇用制度あり（65歳まで）、屋内禁煙・喫煙専用室設置

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: こちらの求人は株式会社canteraの人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社canteraの担当よりご連絡させていただきます。 人材紹介サービス（許可番号27－ユ－302674） 雇用形態: 正社員 給与: 375,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間