地図制作プロセス管理

仕事内容 【Google Mapにも採用！地図×DXで未来を描く仕事です！】 ▶3ヶ月間の充実研修制度あり！ ▶業界未経験でも安心！ ▶リモートワーク、フレックス制度導入 ▶有給休暇取得しやすい環境です！ ――――――――――――――――――― ■会社について ――――――――――――――――――― 1994年にカーナビ用の デジタル地図事業からスタートした当社。 「地理空間の物語を描き続ける」 という企業理念のもと、 創業以来築き上げてきた限りなく新鮮な 「地理空間データ」と、国内トップクラスの ポイ活アプリ『トリマ』から得られる 世界に類を見ない「動態データ」を提供。 2つのデータを融合することで、 地理空間における過去から現在、 そして近未来に至る人々の営みを可視化する 「デジタルミニチュア」の実現を 目指しています。 ――――――――――――――――――― ■具体的な業務内容 ――――――――――――――――――― スマートフォンやカーナビに欠かせない デジタル地図コンテンツの 制作ディレクションから、 制作プロセスのDXに関わる業務をご担当 いただきます。 ＜主な担当業務＞ ・デジタル地図整備のプロセス設計 ・プロセス管理 ・仕様検討 ・デジタル地図整備プロセスへの自動化に向けた業務分析 ・RPAやAI導入による自動化及びDX推進 盛岡駅前マリオスビルの 東北開発センターには約200名が所属。 デジタル地図の制作に必要な 情報収集からデータ入力、チェック、 製品データ向けの変換に至るまでの 一連の制作を行っています。 制作プロセスの管理だけでなく、 世界的なプラットフォーマーや 国内外のカーメーカー、ナビメーカーを はじめとした、お客様の声を聴きながら ご要望に応えるコンテンツの提案と 実現をしていく役割も担当！ 地方にありながらもグローバルな視点で 仕事ができる環境です◎ ――――――――――――――――――― ■募集背景 ――――――――――――――――――― 当社は第二創業期を迎えており、 社内では多数のプロジェクトが 並行して動いています。 地図データに関する 顧客の要望が多様化すると共に、 品質や納期に対する要求も加速！ 当社としても、地図データに関する システム開発や自動化システムの開発、 RPAやAIの導入、新規サービスの開発等を 推し進めていくことが課題となっています。 開発部門と連携しながら 自動化を推進しているものの、 課題解決のためには人的リソースが不足。 推進のスピードをさらに上げていくことと、 異業界からの客観的視点を取り入れ 新たな切り口を見出すことを目的に、 新規メンバーを募集することになりました！ 異業界で培われた視点を活かしていただき、 地図制作プロセスの改革を共に進めましょう！ ――――――――――――――――――― ■配属先について ――――――――――――――――――― 配属先は当社の基幹事業である デジタル地図の根幹を担う組織で、 100名を超える規模となります。 取り扱うビッグデータは 地図／位置／人流／走行データや画像等。 様々な社会問題の解決に貢献できます◎ ＜活用例＞ ・MaaS ・CASE ・カーナビゲーション ・事故防止 ・エリアマーケティング・広告 ・ドローンの空間情報 ・運送・輸送・営業車向けの業務支援 ・観光案内／設備管理 ・防災・災害対策 ・不動産や店舗案内 ・行政支援／ゲーム／交通計画 等 ※皆様の生活になくてはならないもの、 それが『デジタル地図』です！ ――――――――――――――――――― ■入社後の流れ ――――――――――――――――――― 入社後は約3ヶ月間の研修制度があり、 成長をサポートします！ 地理情報システムの専門知識に関する 知識を習得していきます。 業界知識（測量技術や品質評価方法など）や 専門知識はご入社後でOKです！ ＜研修プログラム＞ 【1ヶ月目：座学研修】 配属組織でデジタル地図整備基礎を習得 【2ヶ月目：OJT研修】 GISアプリケーションを利用し デジタル地図既存整備工程を演習。 位置情報の可視化と活用方法を体験し習得 【3ヶ月目：実務習得】 副担当として実業務一部の体験と習得期間 【4ヶ月目：担当開始】 実業務成績評価後に担当業務を単独遂行開始 ――――――――――――――――――― ■キャリアプラン ――――――――――――――――――― 東北開発センターでは、 管理職 or スペシャリストを目指せる環境があります！ （例） ～1年目：内外地図制作管理、プロセス改善（社内調整） ～2年目：受発注管理、社外調整も担当 ～3年目：新規企画検討（社内外調整）も担当！ 6年目～：管理職orスペシャリストへの登用 東京本社の営業や企画系部署への異動実績もございます。 ご活躍によって様々なキャリアプランを実現する事ができます！ ――――――――――――――――――― ■カルチャー ――――――――――――――――――― ・風通しの良い職場環境 社長であっても新入社員であっても基本は「〇〇さん」で呼び！ ・会社を良くする提案は大歓迎です◎ 業務効率化、働きやすさ、働きがいに関する 様々な提案を投稿する仕組みや 一緒に考える風土・仕組みがあります。 ・定期的な研修（カテゴリ別研修及びeラーニング）に加えて 自主的に様々な研修を受けることもできます！ ・属人化を極力排除する為にチーム制を敷いており、 サポートしあう風土と環境があります。 ・上記によりしっかりとお休みが取れる体制ができており、 ワークライフバランスがとりやすい環境です◎ ――――――――――――――――――― ■魅力ポイント ――――――――――――――――――― ・リモート、フレックス、有給休暇等を 取得しやすい環境が整っているため、 盛岡で腰を据えて働ける環境が整っています！ ・状況に応じてリモートワークが可能なため、 安心して働くことが可能です。 ・地図業界の経験が無く、 異業界から入社した先輩社員が多数いますので、 不明点やお困り事への理解も深いことから、 手厚くサポートさせていただきます◎ ・世の多くの人が使用している デジタル地図のデータ制作に携わることで、 やりがいや社会貢献度の高さを肌で感じることができます！

求めている人材 【必須スキル】 ――――――――――――――――――― ◆OAスキル（Word,Excel,PowerPoint等） ◆業務プロセスにおける課題点の抽出・提案・改善を実行した経験 ◆チームでの業務遂行経験 （人数規模や業務内容は不問です） ＜補足＞ 上記の「業務プロセス」は世の中の ありとあらゆる業務を想定しておりますので 業界や職種は不問です。 ・課題を特定して改善した経験 ・社内外の関係者と調整経験 を大切にしています。 ご自身で当社が求める条件に合致しているか、 判断がつかない場合でも お気軽にご応募ください。 【歓迎スキル】 ――――――――――――――――――― 以下ご経験・スキルをお持ちの方は 早期キャッチアップが可能と思われますが、 あくまでも歓迎スキルであり 必須ではございません。 ご経験が無い方でも先輩社員が 手厚くサポートいたしますので、 安心してご応募ください！ ◆見積もり、受発注、進捗管理に関するご経験 ※商材は有形、無形不問です ◆測量士/補などの測量関連知識・資格、 或いはそれに関するご経験 ◆開発経験 【求める人物像】 ――――――――――――――――――― ◆効率化への課題意識があり、 改善する事にやりがいを感じる方 ◆失敗を恐れず問題提起から 企画提案ができる方 ◆社内調整を通じてご自身の介在価値を感じる方 【中途入社された方の例】 ――――――――――――――――――― ◆システムの設計・保守・運用業務を担当。 プロジェクト進捗管理経験あり。 ◆GISデータ制作他、予算・工程管理、 作業方法検討、データ作成/管理を担当。 外部委託管理経験あり。 ◆ECサイトのデザイン担当。 作業進捗管理、制作フローの改善、 クライアントとの折衝、 オペレータ育成経験あり。

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内）

020-0045岩手県盛岡市盛岡駅西通盛岡駅西通2-9-1マリオス ジオテクノロジーズ株式会社　東北開発センター 【交通手段】 交通・アクセス JR盛岡駅から徒歩5分

月給24万円～39万円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 39万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与：年2回（6月・12月） ■給与改定：年1回 ■退職金制度(確定拠出年金401K) 【給与例】 給与例 【入社時の想定年収】 400万円～650万円 ※現年収やご経験スキルを考慮します。 【年収例】 ■年収400万円／入社1年目 ■年収420万円／入社3年目 ■年収500万円／入社5年目

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 09:00～17:45 （休憩60分／12：00～13：00） 【フレックスタイム制】 コアタイム 10：00～15：00 【残業時間】 月平均20時間程度

休日休暇 完全週休２日制（土・日・祝日） 【年間休日日数】 122日 【休暇】 ――――――――――――――――――― ・有給休暇 初年度22日（入社日に応じて按分） 次年度25日 最大有給日数50日 ・年末年始休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ・いつでもMy休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇（35歳、45歳、55歳、60歳時に連続休暇） ・マタニティ休暇 ・配偶者出産休暇 ・成長見逃さない休暇 ・ファミリーケア休暇 ・ドナー休暇 ・ボランティア休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・在宅勤務（リモートワーク）制度 ・在宅勤務手当 ・フレックスタイム制度（コアタイム10時～15時） ・最大有給日数50日（有休を取りやすい環境） ・退職金制度(確定拠出年金401K) ・賞与：年2回（6月・12月） ・給与改定：年1回 ・私服可 ・通勤手当 ・住宅補助制度 ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度 ・育児休暇制度(産休・育休からの復帰率100%) ・介護休職制度 ・社内クラブ活動(活動費補助あり) 【キャリア開発支援】 ――――――――――――――――――― ・アセスメント ・ジョブローテーション ・年次階層別研修 ・選抜型研修 ・外部研修への派遣・参加費補助 (専門技術、専門知識、ビジネススキル、ヒューマンスキルなど) ・書籍購入費用補助 ・動画講習 (専門技術、専門知識、ビジネススキル、ヒューマンスキルなど)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし