内装工事の施工管理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、職人/現場作業員 This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.日本語検定N1以上を必要とする職務内容です。 ★「出費が増える年末年始に備えたい」 そんな方におススメ！ 冬の賞与をもらってからの入社も可能です◎ 年明けスタート・1月入社も大歓迎！ 今の職場に在職中の方も安心！ 入社時期はご相談ください。 ／ 職場見学やWEB面接も可能◎ ＼ 現場管理のお仕事なので 力仕事はありません！ 。・。・。・。・。・。・。・。 充実した福利厚生をご用意しています。 。・。・。・。・。・。・。・。 ▽ [1]顧問弁護士無料相談窓口を設置 会社にも他人にも内密に、個人的な 相談をすることが可能です。 [2]新医療保障保険等の保険加入あり 保険料は全額会社負担！ ※ご家族の相談もOK 「セカンドオピニオンサービス」 など [3]家族も嬉しい！有給消化率70％以上！！ 家庭の時間ももっと大切にして欲しい！ 仕事だけでなくプライベートも充実した 人生を送ってほしい！そんな思いから 有給を積極的に取れるようにしています。 [4]年2回の賞与に加え、 業績好調なら決算賞与も！ ・賞与年2回（2025年実績：3.8～4.5カ月分） ・決算賞与（12年連続支給実績あり！） ・昇給も年1回実施！（2025年5％UP） 頑張りはしっかり評価します。 詳しくは福利厚生欄もご確認ください♪ ===福利厚生以外にもここがおススメ=== ■基本的に転勤なし・出張少なめ！ ∟担当するのは都内近郊の案件が中心で 長期的な出張は基本的にありません。 ■経験者優遇！実力をしっかり評価します ∟前給保証！月収35万～50万を実現◎ ■年間休日124日以上！プライベート充実 ∟土・日・祝休み◎家族との時間も大事に！ ========================= 当社は1967年に創立し、60年近い歴史と 累計30,000件以上の施工実績を持つ 安定企業です。 業績好調により、さらなる成長を目指し、 経験豊富な建築施工管理者を増員募集します。 【仕事内容】 ゼネコンから請けた内装工事を管理する業務 ・現場の進捗状況確認 ・現場作業員の安全管理 ・品質チェック、工程管理 ・見積書、原価表の作成 など 【具体的には..】 ▶依頼 ゼネコン調達部から見積もりの依頼を受け 積算・原価表の作成 お見積りを提出し、各社へ営業を行います。 ▶契約後 ご契約後は現場の責任者として予算を預かり 資材の発注、技能工の手配、 工事スケジュールを組みます。 ▶工事開始後 工事開始後は、現場での技能工の 管理・指導や、元請けの監督や業者との 打ち合わせ・折衝を行い、予算・品質・ 安全・工期をマネジメントします。 ▶工事完了後 最終チェックをし、 引き継ぎ・引き渡しをします。 ◎担当するのは都内近郊の案件が中心で 長期的な出張は基本的にありません。 ＜1日の流れ（例）＞ 出社 ▼ 見積書の作成 ▼ お客さまとの打合せ ▼ 資材の発注 ▼ 現場訪問（1件目） 安全・品質・進行状況のチェック ▼ 現場スタッフと一緒に昼食 ▼ 現場訪問（2件目） ゼネコンの現場監督などお客様との打合せ ▼ 帰社後、各種書類業務など ▼ 退社 ☆1現場30分～2時間程度です！ 1日3現場ほど移動します。 ※デスクワークは３割程度です！ ◎将来的には 得意な分野の施工管理を行いながら 内装・リフォーム工事全般の施工管理へと 仕事の幅を広げてステップアップ！ 今までの経験を活かして 技能工の教育・指導などの組織づくりにも 挑戦していただける環境です！ 『地図にも、自分の心にも残る建物』を 私たちと一緒に創りましょう！ ＼＼あなたの経験と知識が必要です！／／ あなたの経験やスキルを高く評価し、 専門性を尊重します。 先輩スタッフがしっかりと サポートするので、新しい挑戦も 安心してスタートできますよ♪ ＊中途入社比率は8割以上！ 中途入社で幹部にまでなった社員も！ シニア・中高年・60歳以上も活躍中です！ ＜先輩スタッフのコメント＞ 内装事業部配属 Yさん（32歳）入社2年目 前職は、工場勤務や営業職と異業種からの 転職で内装についての知識が0の状態から スタートしました。 入社当初は分からないことだらけでしたが 先輩社員や現場の職人さんがとても 丁寧に教えてくれるので、安心して 仕事を覚えることができています。 現在は、先輩について勉強しながら 少しずつ現場の管理を任せて もらっています。 何もなかった空間が完成し、形として 残るこの仕事にやりがいと魅力を 感じています。 ＜社長からの一言＞ 内装工事やリフォーム、 リニューアル工事で人のお役に立つ。 夢のあふれる生活空間の 創造・提供で、厚い信頼をいただく。 社是「家族を大切にし、幸せと豊かさを 追及しよう」に最も重きを置き、 あなたのREスタートを全面的に サポートいたします。 ☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*☆*・・*☆ ＊動画で会社・仕事内容を紹介しています。 《会社紹介／お仕事説明》 https://youtu.be/ijLM1FxbGoY 《会社の魅力》 当社は内装仕上げ工事・軽量鉄骨下地、 ボード工事から店舗や医療・福祉施設、 住宅のリフォーム・リニューアル・ コンバージョン工事まで、官公庁・自治体・ 戸建ての施工を数多く手がけています。 内装工事の専門だからできる施工の 品質とスピードでお客さまの理想の 環境づくりをお手伝いしています。 https://youtu.be/E4kmqA73-SI LINEからのご連絡もお待ちしています！ ※LINE ID mizutani.s.sangyo ☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*☆*・・*☆ 事業内容：内装工事 雇用形態：正社員

求めている人材 ／ 経験者募集です！ ＼ 学歴不問 ＜必須免許＞ ・建築施工管理を５年以上 ・要普通免許(AT限定可) ＜歓迎＞ ・建築関連の営業・施工管理、 CADの利用経験者の方は優遇します。 ・軽量鉄骨下地・ボード工事・内装工 造作工事・表装工事の経験者は とくに優遇します。 ・建設業・工務店・ゼネコン・ ハウスメーカー・リフォーム会社 での経験を活かしたい方 ・CADオペレーター・建築ディレクター リフォーム施工管理経験のある方 ・上記経験・知識をお持ちで ブランクある方も歓迎します。 ＜このような方に向いています＞ ・建築物が好き ・ものづくりが好き ・リノベーションに興味がある ・土日祝日休みで希望の方 ・高収入で将来に備えたい方 ＜このような経験が活かせます＞ ・内装工事の経験がある方 ・建築施工管理に興味がある方 ・リフォームや内装工事、改修工事について スキルアップしたい方 ・電気工事、電気施工管理、建築、 建設、リフォーム、造園、 農業といった幅広い分野で、 施工管理や現場監督の経験を お持ちの方、またはこれから スキルアップを目指したい方、 大歓迎です！ 私たちは、建設業界での 新しい仲間を求めています。 内装施工管理、クロス、内装クロス職人、 ボード工、内装仕上げ、楊重工、 建築現場監督、塗装、大工、内装作業員や 荷揚げ作業、工事スタッフとしての 経験をお持ちの方、または 現場監督や工務店、リフォーム会社や ゼネコンに興味がある方大歓迎です。 特に、建築施工管理技士の資格を お持ちの方は優遇いたします。 ＜歓迎資格＞ 二級建築士、一級建築士、 １級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士、 ハローワークを通じてのご応募も お待ちしております。 あなたの経験やスキルを活かして、 一緒に成長していきましょう！ ＜社員の年代別人数構成＞ ✅20代―10名 ✅30代―10名 ◎26年10月末現在 ＜直近2年の世代別採用実績＞ ✅20代―5名 ✅30代―3名 ✅40代ー2名 ✅50代―2名 ◎24年11月～26年10月 ◎年齢は入社時

月給35万円～57万8000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 26万円 〜 36万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円 〜 13万円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 〜 8万円 ＊下記手当を別途支給します。 ・通勤 ・住宅 ・役職 ◎前給保証！ あなたの資格・経験・実力を十分に 考慮の上、最大限に評価して優遇します！ ／ 希望の給与考慮します！ ＼ あなたの希望年収を面接時にお聞かせください！ 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 867万円／47歳・勤続13年 （月給67万5000円＋手当＋賞与） 674万円／39歳・勤続8年 （月給39万円＋手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:30～17:30(実働8時間)

休日休暇 完全週休2日制（土日休み） 祝日、GW、夏季、年末年始 ＊年間休日124日 ＊有給休暇 ／ 若手でも有給休暇が取りやすい 職場環境です！ ＼ ＜平均有給休暇取得日数＞ 20代 9.8日 30代 10.9日 ＜有給休暇取得率＞ 20代 71.3％ 30代 74.6％ *業界平均は53.2%です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年１回 ・賞与年2回 ＜2025年実績：3.8～4.5カ月分 ＞ （別途決算賞与あり） ＜決算賞与は12年連続支給実績あり＞ ・顧問弁護士無料相談窓口の設置 ・会社負担による保険加入あり ・社会保険完備 ・退職金制度 ・退職金共済加入 ・経営方針発表会、忘年会、 歓迎会など社内行事 ・65歳定年制。再雇用制度あり ・制服、社用車、工具類全て貸与 ・管理職登用実績あり ・転勤なし ・社員旅行年1回 ＊最近は、箱根、北海道、台湾などへ！ 費用は全額会社負担です！ ・空調服支給

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 60代も応募可
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上